СОЦИАЛЬНОЕ ПАРТНЕРСТВО

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

31. Апелляционное определение Московского областного суда от 10.06.2013 по делу N 33-12670/2013
    Исковые требования о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации за неиспользованный отпуск удовлетворены правомерно, поскольку материалами дела подтверждено, что истица фактически была допущена к исполнению своих трудовых обязанностей, факт присвоения истицей денежных средств не установлен, увольнение истицы проведено с нарушением законодательства.
    Судебные решения, арбитраж | 14.09.2013 03:42:27
    
    
32. Апелляционное определение Московского областного суда от 21.08.2012 по делу N 33-14826/2012
    В удовлетворении иска о признании незаконным увольнения, выдачи дубликата вкладыша в трудовую книжку без записи об увольнении, взыскании заработной платы отказано правомерно, поскольку имелись основания для увольнения истца в связи с прогулом, халатным отношением к своим должностным обязанностям при хранении строительных материалов, при этом увольнение было произведено в соответствии с требованиями закона.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:28:52
    
    
33. Апелляционное определение Московского областного суда от 23.08.2012 по делу N 33-16082/2012
    Иск о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворен правомерно, так как в результате незаконного увольнения истец был лишен возможности трудиться и получать заработную плату, восстанавливая истца на работе, ответчик обязан был произвести ему выплату заработной платы в соответствии с решением суда, однако зарплата истцу выплачена не была.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:01:59
    
    
34. Апелляционное определение Ростовского областного суда от 11.10.2012 по делу N 33-11922
    Решение суда о частичном удовлетворении исковых требований о признании приказов о применении дисциплинарных взысканий незаконными, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда в обжалуемой части оставлено без изменения, так как на момент принятия данного решения срок трудового договора, заключенного с истцом, истек.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:26:51
    
    
35. Апелляционное определение Саратовского областного суда от 08.11.2012 по делу N 33-6452/2012
    Требование о восстановлении на работе, признании приказа об увольнении незаконным подлежит удовлетворению, поскольку ответчиком не доказан факт совершения истцом прогулов.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:32:54
    
    
36. Апелляционное определение Саратовского областного суда от 11.10.2012 N 33-5903
    Поскольку дисциплинарное взыскание в виде увольнения применено к истцу позднее шести месяцев со дня совершения проступка, требование о восстановлении истца на работе подлежит удовлетворению.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:14:56
    
    
37. Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 07.03.2012 по делу N 33-1206
    Поскольку истец, работавший у ответчика по совместительству, не был поставлен в известность о его увольнении по п. 2 ст. 278 ТК РФ, окончательный расчет с ним не был произведен, то дата увольнения правомерно изменена на дату, когда истец узнал о своем увольнении, с ответчика взысканы заработная плата по измененную дату увольнения, компенсация в размере трехкратного среднего месячного заработка по ст. 279 ТК РФ, компенсация морального вреда в части заявленной суммы.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:48:24
    
    
38. Кассационное определение Верховного суда Республики Бурятия от 23.01.2012 по делу N 33-201
    Судебный акт о частичном удовлетворении иска о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, процентов за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда оставлен без изменения, так как ответчиком не были представлены доказательства наличия обстоятельств, делающих невозможным заключение трудового договора с истцами на неопределенный срок.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:00:27
    
    
39. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 09.12.2010 N 33-13467/10
    В удовлетворении исковых требований о взыскании выходного пособия и морального вреда отказано, так как соглашение к трудовому договору, на которое ссылается истец, как на основание заявленных требований, не может считаться заключенным, поскольку было заключено неправомочным должностным лицом со стороны ответчика и, как следствие указанного, не создает каких-либо правовых последствий для сторон.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:28:06
    
    
40. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 10.09.2010 по делу N 33-9629/2010
    Исковые требования о восстановлении на работе удовлетворены правомерно, так как истец, после собранием ТСЖ решения о восстановлении его на работе фактически не был допущен к выполнению трудовых обязанностей.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:46:54
    
    

   Всего документов: 69
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     1 2 3 4 5 6 7