КОЛЛЕКТИВНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Московского городского суда от 16.11.2015 по делу N 33-42382/2015
    Встречное требование: О взыскании денежных средств.
    Судебные решения, арбитраж | 18.11.2017 09:36:06

  2. Апелляционное определение Московского городского суда от 16.11.2015 по делу N 33-42389/2015
    Решение: В удовлетворении требования отказано, так как премия не является обязательной частью заработной платы и выплачивается на основании Положения об оплате труда по решению работодателя, при этом работодателем не принимались решения о премировании истца, приказ о премировании не издавался.
    Судебные решения, арбитраж | 18.11.2017 09:36:05

  3. Апелляционное определение Московского городского суда от 16.11.2015 N 33-42392/2015
    Решение: Требование частично удовлетворено, поскольку в период рассмотрения данного спора судом истцу была выплачена задолженность по заработной плате, таким образом, причитающиеся истцу выплаты при увольнении не были произведены своевременно, размер компенсации морального вреда определен с учетом конкретных обстоятельств дела, требований соразмерности, разумности и справедливости.
    Судебные решения, арбитраж | 18.11.2017 09:36:05

  4. Апелляционное определение Московского городского суда от 16.11.2015 N 33-42394/2015
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку выплата, по поводу которой возник спор, не относится к гарантиям и компенсациям, подлежащим реализации при увольнении работника по собственной инициативе, а также не является выходным пособием, не предусмотрена ни законом, ни системой оплаты труда ответчика.
    Судебные решения, арбитраж | 18.11.2017 09:36:05

  5. Апелляционное определение Московского городского суда от 16.11.2015 по делу N 33-42397/2015
    Решение: В удовлетворении требования отказано, так как истцом не доказаны факты нахождения с ответчиком в трудовых отношениях, а также допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя.
    Судебные решения, арбитраж | 18.11.2017 09:36:04

  6. Апелляционное определение Московского городского суда от 16.11.2015 N 33-42399/2015
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку установлено, что оплата рабочих дней истцу по усмотрению работодателя частично, пропорционально отработанным часам при отсутствии условий о почасовой оплате в трудовом договоре не основана на нормах закона, акты об отсутствии истца на рабочем месте не составлялись, к дисциплинарной ответственности истец не привлекался.
    Судебные решения, арбитраж | 18.11.2017 09:36:04

  7. Апелляционное определение Московского городского суда от 16.11.2015 N 33-42404/2015
    Решение: Требование частично удовлетворено, так как материалами дела установлен факт неисполнения работодателем обязанности по выплате истцу заработной платы и иных причитающихся в связи с увольнением денежных сумм.
    Судебные решения, арбитраж | 18.11.2017 09:36:03

  8. Апелляционное определение Московского городского суда от 16.11.2015 по делу N 33-42414/2015
    Решение: В удовлетворении требования отказано, так как между сторонами отсутствует заключенный трудовой договор, а истцом не представлено доказательств наличия трудовых отношений между ним и ответчиком.
    Судебные решения, арбитраж | 18.11.2017 09:36:02

  9. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.11.2015 по делу N 33-22089/2015
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку фактически между лицом и истцом имеет место индивидуальный трудовой спор, который подлежит рассмотрению в судебном порядке и не может быть разрешен путем выдачи предписания.
    Судебные решения, арбитраж | 18.11.2017 09:34:53

  10. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.11.2015 по делу N 33-22100/2015
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку в спорный период истец исполнял трудовые обязанности в организации ответчика, и ему начислена заработная плата.
    Судебные решения, арбитраж | 18.11.2017 09:34:53


   Всего документов: 2818
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     125 126 127 128 129 130 131 132 133 134 135 136 137 138 139 140 141 142 143 144 145 


Смотрите также:
Трудовые отношения
Коллективный трудовой договор