КОЛЛЕКТИВНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Определение Кемеровского областного суда от 13.11.2014 по делу N 33-11407
    Решение: В удовлетворении требования отказано, так как факт совершения истцом дисциплинарного проступка очевиден, порядок и основания применения материального воздействия ответчиком соответствуют закону и локальным нормативным актам.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 19:47:19

  2. Апелляционное определение Ростовского областного суда от 13.11.2014 по делу N 33-15300/2014
    Решение: Требование удовлетворено частично, поскольку работодатель в соответствии с условиями коллективного договора установил иные дополнительные гарантии работникам в связи с утратой ими профессиональной трудоспособности, в одностороннем порядке он от выполнения принятых на себя обязательств освобожден быть не может.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 19:45:54

  3. Апелляционное определение Суда Ямало-Ненецкого автономного округа от 13.11.2014 по делу N 33-2787/2014
    Решение: Требования удовлетворены в части суммы, так как в силу заключенного трудового договора работник принял на себя обязательство отработать после обучения за счет средств работодателя не менее одного года, тогда как при расчете подлежащих взысканию с работника затрат на обучение ответчик исходил из срока действия выданных истцу удостоверений.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 19:43:11

  4. Апелляционное определение Саратовского областного суда от 13.11.2014 по делу N 33-6355
    Решение: В удовлетворении требования отказано, так как режим работы истцу был установлен исходя из ежемесячных графиков сменности, смена составляла сутки с последующими днями отдыха до очередной смены, а следовательно, заработная плата была установлена из определенного трудовым договором режима работы.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 19:40:52

  5. Определение Приморского краевого суда от 17.11.2014 по делу N 33-10105
    Решение: Требование удовлетворено, так как коллективный договор является действующим, обязанность по выплате материальной помощи ответчиком не исполнена.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 19:29:28

  6. Апелляционное определение Пермского краевого суда от 17.11.2014 по делу N 33-10135-2014
    В удовлетворении требования о восстановлении записи о приеме на работу в трудовой книжке, о взыскании заработной платы, компенсации за время вынужденного прогула, признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку доказательств выполнения истцом работы по трудовому договору по определенной должности, с подчинением правилам внутреннего трудового распорядка, не имеется.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 19:29:11

  7. Апелляционное определение Самарского областного суда от 17.11.2014 по делу N 33-10677/2014
    Решение: В удовлетворении требований отказано, поскольку ограничение и лишение премиальных выплат было проведено в строгом соответствии с принятым на предприятии Положением об оплате труда.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 19:28:43

  8. Апелляционное определение Суда Ямало-Ненецкого автономного округа от 17.11.2014 N 33-2895/2014
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку на момент увольнения истца действовал коллективный договор, по условиям которого работодатель обязан произвести выплату материальной помощи при увольнении работника по собственному желанию после установления трудовой пенсии по старости.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 19:24:58

  9. Определение Калужского областного суда от 17.11.2014 по делу N 33-3419/14
    Решение: Требование удовлетворено, так как оснований для отказа во взыскании недополученной премии, компенсации морального вреда не имелось.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 19:24:27

  10. Апелляционное определение Ярославского областного суда от 17.11.2014 по делу N 33-6563
    Решение: В удовлетворении требований отказано, поскольку условие о выплате пожизненной ежемесячной дополнительной пенсии включено в договор с нарушением закона без согласования с советом трудового коллектива.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 19:23:10


   Всего документов: 4522
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 


Смотрите также:
Трудовые отношения
Коллективный трудовой договор