КОЛЛЕКТИВНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Воронежского областного суда от 28.08.2014 N 33-4148
    В удовлетворении иска о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда отказано, так как существующая в организации система премирования предусматривает выплату работнику ежемесячной премии не на постоянной основе, а с учетом сложности и количества выполняемой работы, премия является стимулирующей выплатой, в данном случае депремирования не происходило, руководителем не принималось решение о выплате премии.
    Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 04:17:27

  2. Апелляционное определение Верховного суда Республики Марий Эл от 02.09.2014 по делу N 33-1453/2014
    Решение: Требование в части взыскания заработной платы удовлетворено, поскольку ответчиком заработная плата за спорный период выплачена с нарушением срока, также выплата не произведена в день увольнения, в удовлетворении требования в части взыскания неначисленной заработной платы отказано в связи с пропуском срока для обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора.
    Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 04:10:45

  3. Апелляционное определение Воронежского областного суда от 02.09.2014 N 33-4556
    В удовлетворении исковых требований о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда отказано, поскольку оспариваемые суммы являются стимулирующими выплатами, зависящими от сложности, количества и условий выполняемой работы работниками банка, а не гарантированной частью заработной платы.
    Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 04:07:50

  4. Апелляционное определение Воронежского областного суда от 02.09.2014 N 33-4572
    Исковые требования о признании незаконным и об отмене приказа о дисциплинарном взыскании удовлетворены правомерно, поскольку ответчиком не представлено доказательств наличия оснований для привлечения истца к дисциплинарной ответственности в виде объявления ему замечания.
    Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 04:07:48

  5. Апелляционное определение Воронежского областного суда от 02.09.2014 N 33-4750
    Иск о признании незаконными приказов об отмене доплаты и применении дисциплинарного взыскания (выговора), взыскании доплаты, компенсации морального вреда правомерно удовлетворен в части, поскольку установленная приказом доплата имеет бессрочный характер, входит в систему оплаты труда и может быть отменена только в отношении всех начальников смен службы спецтранспорта.
    Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 04:07:39

  6. Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 02.09.2014 по делу N 33-7461/2014
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку ответчик перечислил денежные средства в полном объеме, задолженность перед истцом была погашена полностью.
    Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 04:07:00

  7. Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 02.09.2014 по делу N 33-7543/2014
    Решение: Требование удовлетворено в части сумм, поскольку обязанность ответчика по обеспечению истца выплатой вознаграждения определена коллективным договором, исполнение данных гарантий является для него обязательным.
    Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 04:06:57

  8. Определение Приморского краевого суда от 03.09.2014 по делу N 33-7896
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку оспариваемые пункты ухудшают положение работников по сравнению с ТК РФ и иными нормативными актами, содержащими нормы трудового права.
    Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 04:03:35

  9. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 03.09.2014 по делу N 33-8545/14
    Решение: В удовлетворении требования отказано, так как у ответчика отсутствовала обязанность по выплате материальной помощи при компенсации за неиспользованные дни отпуска при увольнении, взыскиваемая компенсационная выплата не предусмотрена ни действующим трудовым законодательством, ни трудовым договором сторон, ни коллективным договором.
    Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 04:03:03

  10. Апелляционное определение Московского городского суда от 04.09.2014 по делу N 33-18410
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку работником пропущен срок на обращение в суд за защитой нарушенных трудовых прав.
    Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 04:00:08


   Всего документов: 4522
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 


Смотрите также:
Трудовые отношения
Коллективный трудовой договор