КОЛЛЕКТИВНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Курского областного суда от 26.06.2014 по делу N 33-1647/2014
    Решение: В иске отказано, поскольку заработная плата за отработанное время истцу начислена в соответствии с условиями трудового договора, в котором условий по оплате амортизационных расходов автомобиля не предусмотрено.
    Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 05:51:53

  2. Апелляционное определение Московского городского суда от 30.06.2014 по делу N 33-24611/2014
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку истец не представил допустимых доказательств того, что был допущен к работе у ответчика и между сторонами имелись трудовые отношения.
    Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 05:48:54

  3. Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 02.07.2014 по делу N 33-3871/2014
    В иске о взыскании долга по заработной плате, морального вреда, расходов на представителя, восстановлении срока на обращение в суд за разрешением трудового спора, признании отстранения от трудовых обязанностей вынужденным прогулом отказано правомерно, так как не доказан факт трудовых отношений в спорный период, представленные доказательства признаны недопустимыми и недостоверными, не подтверждают заключение трудового договора, иных оснований возникновения трудовых отношений не установлено.
    Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 05:44:32

  4. Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 02.07.2014 по делу N 33-4068/2014
    Иск о признании незаконным бездействия органа уголовно-исполнительной системы, возложении обязанности выплачивать заработную плату осужденным не реже чем каждые полмесяца удовлетворен, так как их труд регулируется трудовым законодательством, право на указанный порядок оплаты труда относится к числу условий, установленных законодательством, и не может быть ухудшено ни по соглашению сторон, ни на основании трудового, коллективного договоров, ни в зависимости от их наличия либо отсутствия.
    Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 05:44:10

  5. Апелляционное определение Московского городского суда от 04.07.2014 по делу N 33-27098/2014
    Решение: Требование удовлетворено, так как факт невыплаты ответчиком в полном объеме причитающихся истцу денежных средств, равно как и факт наличия указанной задолженности подтверждены материалами дела.
    Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 05:41:29

  6. Апелляционное определение Московского городского суда от 04.07.2014 по делу N 33-27108/2014
    Решение: Требование удовлетворено, так как ответчиком факт отсутствия задолженности по заработной плате перед истцом не подтвержден, наличие задолженности установлено материалами дела.
    Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 05:41:28

  7. Апелляционное определение Омского областного суда от 09.07.2014 по делу N 33-4344/2014
    Решение: Требования удовлетворены частично, поскольку доказан факт трудовых отношений и наличия задолженности у ответчика по выплате заработной платы.
    Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 05:37:05

  8. Апелляционное определение Воронежского областного суда от 10.07.2014 N 33-3647
    В удовлетворении иска о признании незаконными приказов в части установления надбавки к должностному окладу, взыскании надбавки к окладу, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку установленная надбавка штатным сотрудникам к должностному окладу относится к выплатам стимулирующего характера, применяется работодателем самостоятельно и является его правом, а не обязанностью, невыплата истцам стимулирующих надбавок не нарушает их права на гарантированное вознаграждение за труд.
    Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 05:35:20

  9. Апелляционное определение Иркутского областного суда от 10.07.2014 по делу N 33-5639/14
    Решение: Требование удовлетворено в части сумм, поскольку истец не имеет нарушений трудовой дисциплины, поэтому при увольнении по собственному желанию в связи с выходом на пенсию по возрасту он имел право на получение единовременной выплаты при увольнении и на вознаграждение по результатам работы за год.
    Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 05:34:43

  10. Апелляционное определение Камчатского краевого суда от 24.07.2014 по делу N 33-1070/2014г.
    Решение: Требование удовлетворено частично, поскольку ответчиком не представлено доказательств надлежащего исполнения возложенной на него законодательством обязанности по выплате истцу заработной платы и отпускных, вместе с тем истцом арифметически неверно определен размер задолженности.
    Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 05:19:27


   Всего документов: 4522
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 


Смотрите также:
Трудовые отношения
Коллективный трудовой договор