КОЛЛЕКТИВНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

421. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 21.04.2014 по делу N 33-2902
     Решение: Требование удовлетворено, поскольку положения трудового договора предусматривают выплату выходного пособия, в том числе и в случае увольнения по инициативе работника, что не противоречит трудовому законодательству РФ.
     Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 07:25:01
     
     
422. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 23.04.2014 по делу N 33-3687
     Решение: В удовлетворении требования в части взыскания долга по заработной плате за период, превышающий три месяца, отказано, так как не доказана уважительность причин пропуска трехмесячного срока на обращение в суд за разрешением индивидуального трудового спора.
     Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 07:21:35
     
     
423. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 23.04.2014 по делу N 33-3803
     Решение: Требование удовлетворено в части заявленных сумм, поскольку выводы о размере задолженности по заработной плате основаны на материалах дела, размер компенсации соответствует требованиям разумности и справедливости.
     Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 07:21:31
     
     
424. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 24.04.2014 по делу N 33-5806/2014
     Решение: Требование удовлетворено в части, поскольку увольнение истца было вызвано не совершением им виновных действий или выполнением своих обязанностей ненадлежащим образом, а принятием решения работодателя, учтены ранее выплаченные суммы.
     Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 07:19:12
     
     
425. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 29.04.2014 по делу N 33-6008/2014
     Решение: Требования удовлетворены частично, поскольку уменьшение размера оплаты труда истца является незаконным.
     Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 07:14:47
     
     
426. Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 13.05.2014 по делу N 33-4107-2014
     Решение: Требования удовлетворены в части суммы, поскольку наличие у ответчика перед истцом задолженности по выплатам, предусмотренным коллективным договором, а также наличие обязанности по исполнению обязательств, предусмотренных коллективным договором, не связанным с денежными выплатами, доказано материалами дела.
     Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 07:05:51
     
     
427. Апелляционное определение Омского областного суда от 14.05.2014 по делу N 33-2996/2014
     Решение: Требование удовлетворено, поскольку факт работы в спорный период полный рабочий день доказан.
     Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 07:02:14
     
     
428. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 15.05.2014 по делу N 33-5734/2014
     Решение: В удовлетворении требования отказано, так как не было представлено доказательств работы истца в спорные периоды у ответчика.
     Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 06:59:33
     
     
429. Постановление Волгоградского областного суда от 15.05.2014 по делу N 7а-442/14
     Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку факт совершения должностным лицом вменяемого ему правонарушения, а также его вина подтверждены представленными доказательствами, так как им несвоевременно выплачивалось ежемесячное пособие по уходу за ребенком до трех лет, а расчетные листки работницы не содержат сведений о составных частях заработной платы, в частности, сведений о начислении сумм уплаты процентов за задержку выплаты пособия по уходу за ребенком.
     Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 06:57:18
     
     
430. Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 16.05.2014 по делу N 33-3094/2014
     Иск о взыскании расходов, связанных с выездом из районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, судебных расходов удовлетворен в части заявленной суммы, поскольку отсутствие у ответчика локальных актов, устанавливающих размер, условия и порядок компенсации работникам расходов, связанных с переездом и провозом багажа к новому месту жительства из районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к ним, не освобождает работодателя от исполнения возложенных на него законом обязанностей.
     Судебные решения, арбитраж | 31.10.2017 06:56:44
     
     

   Всего документов: 4522
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 


Смотрите также:
Трудовые отношения
Коллективный трудовой договор