КОЛЛЕКТИВНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Вологодского областного суда от 26.03.2014 N 33-1410/2014
    В иске о признании трудовых отношений, взыскании заработной платы отказано правомерно, так как бесспорных и достоверных доказательств возникновения между сторонами трудовых отношений, наличия соглашения между сторонами о выполнении истцом конкретной трудовой функции за определенную плату и ее выполнения с ведома или по поручению работодателя суду не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 22.04.2014 14:12:05

  2. Апелляционное определение Вологодского областного суда от 14.03.2014 N 33-1180/2014
    В удовлетворении исковых требований о перерасчете заработной платы и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку истец обратился в суд с пропуском предусмотренного статьей 392 Трудового кодекса Российской Федерации срока для обращения в суд.
    Судебные решения, арбитраж | 22.04.2014 13:14:09

  3. Апелляционное определение Вологодского областного суда от 14.03.2014 N 33-1182/2014
    В удовлетворении исковых требований о перерасчете заработной платы и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку истец обратился в суд с пропуском предусмотренного статьей 392 Трудового кодекса Российской Федерации срока для обращения в суд.
    Судебные решения, арбитраж | 22.04.2014 13:14:08

  4. Апелляционное определение Вологодского областного суда от 14.03.2014 N 33-1194/2014
    В удовлетворении исковых требований о перерасчете заработной платы, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку истцом без уважительных причин пропущен срок исковой давности.
    Судебные решения, арбитраж | 22.04.2014 13:14:08

  5. Апелляционное определение Вологодского областного суда от 14.03.2014 N 33-1199/2014
    В удовлетворении исковых требований о перерасчете заработной платы, взыскании задолженности по заработной плате и компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы отказано правомерно, поскольку истцом пропущен срок исковой давности, доказательств наличия уважительных причин пропуска срока не имеется, ходатайство о восстановлении срока истец не заявлял.
    Судебные решения, арбитраж | 22.04.2014 13:14:08

  6. Апелляционное определение Вологодского областного суда от 14.03.2014 N 33-1200/2014
    В удовлетворении исковых требований о перерасчете заработной платы, взыскании заработной платы отказано правомерно, поскольку истцом без уважительных причин пропущен срок исковой давности.
    Судебные решения, арбитраж | 22.04.2014 13:14:08

  7. Апелляционное определение Верховного суда Республики Коми от 20.03.2014 по делу N 33-1257/2014
    Исковые требования о возложении обязанности выплатить единовременное вознаграждение удовлетворены, так как федеральное отраслевое соглашение по угольной промышленности РФ заключено от имени всех работников угледобывающего комплекса РФ, его действие в силу прямого соглашения распространяется на всех работников независимо от принадлежности к профсоюзу, в том числе и на истицу.
    Судебные решения, арбитраж | 22.04.2014 13:14:06

  8. Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 21.03.2014 по делу N 33-1113/2014
    В удовлетворении иска о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку истцу в полном объеме выплачено ответчиком пособие по нетрудоспособности за спорный период.
    Судебные решения, арбитраж | 22.04.2014 12:47:21

  9. Апелляционное определение Вологодского областного суда от 07.03.2014 N 33-1136/2014
    В удовлетворении исковых требований о перерасчете заработной платы отказано правомерно, поскольку допущен пропуск срока исковой давности, обстоятельств, объективно препятствовавших своевременно обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора, истцом не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 22.04.2014 12:47:19

  10. Апелляционное определение Астраханского областного суда от 02.04.2014 по делу N 33-1162/2014
    Исковые требования о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, так как в день прекращения трудовых отношений истцу ответчиком заработная плата выплачена не была.
    Судебные решения, арбитраж | 22.04.2014 12:47:17


   Всего документов: 4522
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     373 374 375 376 377 378 379 380 381 382 383 384 385 386 387 388 389 390 391 392 393 


Смотрите также:
Трудовые отношения
Коллективный трудовой договор