КОЛЛЕКТИВНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР
(обзор судебной практики)Отсортировано по дате публикации
- Апелляционное определение Архангельского областного суда от 19.09.2013 по делу N 33-5478
Требование в части признания незаконными пунктов предписания государственной инспекции труда и акта инспекции в части пунктов удовлетворено, поскольку вывод суда о незаконности пунктов предписания сделан без учета положений ст. 357 ТК РФ, а также ведомственных нормативных актов, регулирующих порядок формирования фонда оплаты труда работников наркоконтроля.
Судебные решения, арбитраж | 18.05.2014 10:22:02 - Апелляционное определение Брянского областного суда от 25.02.2014 по делу N 33-495/14
В удовлетворении иска о взыскании заработной платы за сверхурочную работу, индексации сумм невыплаченного заработка, взыскании компенсации морального вреда, признании недействительным трудового договора в части установления восьмичасового рабочего дня, признании незаконным бездействия командира войсковой части по внесению в трудовой договор изменений в части установления 36-часовой рабочей недели, возложении на командира войсковой части обязанности внести данные изменения в трудовой договор отказано правомерно, так как ответчиком не нарушены трудовые права истца, кроме того, истцом пропущен процессуальный срок для обращения в суд.
Судебные решения, арбитраж | 18.05.2014 09:54:34 - Апелляционное определение Ростовского областного суда от 07.04.2014 по делу N 33-4798/2014
Иск о взыскании компенсации морального вреда удовлетворен, так как заболевание истца является профессиональным и возникло в результате воздействия физических нагрузок.
Судебные решения, арбитраж | 18.05.2014 09:27:29 - Апелляционное определение Верховного суда Республики Адыгея от 28.03.2014 по делу N 33-385/2014
Исковые требования о взыскании заработной платы, процентов за пользование чужими денежными средствами, компенсации морального вреда частично удовлетворены, так как был установлен факт невыплаты ответчицей истице заработной платы, в результате чего образовалась задолженность за период работы; однако суд отказал во взыскании понесенных истцом расходов на оплату услуг представителя.
Судебные решения, арбитраж | 18.05.2014 08:35:55 - Апелляционное определение Брянского областного суда от 25.02.2014 по делу N 33-295/14
В удовлетворении иска о взыскании заработной платы за сверхурочную работу с денежной компенсацией и индексацией сумм невыплаченного заработка, компенсации морального вреда, признании недействительным со дня подписания трудового договора в части установления восьмичасового рабочего дня, незаконным - бездействия по внесению в трудовой договор изменений отказано правомерно, поскольку ответчиком не нарушены трудовые права истца, кроме того, истцом пропущен процессуальный срок для обращения в суд.
Судебные решения, арбитраж | 18.05.2014 07:21:34 - Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 25.03.2014 по делу N 33-2704
Иск о взыскании единовременного вознаграждения в размере 15 процентов среднемесячного заработка удовлетворен, так как истец относится к категории лиц, которым в соответствии с Отраслевым соглашением по угольной промышленности РФ на период с 01.04.2013 по 31.03.2016 в целях достижения максимальной финансовой устойчивости, закрепления высококвалифицированных кадров предусмотрена выплата единовременного вознаграждения в размере 15 процентов среднемесячного заработка.
Судебные решения, арбитраж | 18.05.2014 06:58:33 - Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 17.03.2014 по делу N 33-2528/2014
До принятия федеральным органом исполнительной власти соответствующего нового нормативного акта, учитывающего классы условий труда, ранее действующие Списки производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, являются действующими и входят в состав трудового законодательства РФ.
Судебные решения, арбитраж | 18.05.2014 06:33:51 - Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 20.03.2014 по делу N 33-2555
Иск о взыскании недоначисленной заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда правомерно удовлетворен, так как заработная плата истцу начислялась без учета требований Федерального отраслевого соглашения по автомобильному и городскому наземному пассажирскому транспорту на 2008 - 2010 годы, и тарифная ставка истца, указанная в расчетных листках по заработной плате, является заниженной и не соответствует нормам Федерального отраслевого соглашения.
Судебные решения, арбитраж | 18.05.2014 06:33:49 - Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 20.03.2014 по делу N 33-2556
Иск о взыскании недоначисленной заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворен в части требований правомерно, так как заработная плата в спорный период начислялась и выплачивалась истцу в меньшем размере, чем предусмотрено Федеральным отраслевым соглашением в новой редакции; сумма компенсации морального вреда определена с учетом обстоятельств дела, степени вины нарушителя, требований разумности.
Судебные решения, арбитраж | 18.05.2014 06:33:49 - Апелляционное определение Кемеровского областного суда по делу N 33-2566
Иск в части взыскания недоначисленной заработной платы удовлетворен правомерно, поскольку заработная плата истца с момента принятия его на работу начисляется и выплачивается в соответствии с условиями заключенного с ним трудового договора и действующего коллективного договора, отличающимися от условий правового акта, улучшающих положение истца по сравнению с условиями трудового и коллективного договоров, при этом коллективный договор является локальным актом, имеет меньшую юридическую силу, следовательно, ответчик обязан начислять и выплачивать истцу заработную плату в соответствии с правовым актом.
Судебные решения, арбитраж | 18.05.2014 06:33:48
Всего документов: 4522
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
358 359 360 361 362 363 364 365 366 367 368 369 370 371 372 373 374 375 376 377 378
Смотрите также:
Трудовые отношения
Коллективный трудовой договор