КОЛЛЕКТИВНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Волгоградского областного суда от 16.05.2014 по делу N 33-4908/2014
    В иске о взыскании недоначисленной заработной платы, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку суд пришел к правильному выводу о том, что заявленные требования являются необоснованными и удовлетворению не подлежат, одним из оснований отказа в иске явился пропуск истцом без уважительных причин срока обращения в суд за защитой нарушенного права.
    Судебные решения, арбитраж | 13.12.2014 07:26:05

  2. Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 27.05.2014 по делу N 33-5030
    Исковые требования о взыскании единовременного пособия при установлении утраты профессиональной трудоспособности в счет компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку причинение вреда здоровью потерпевшего в виде установления у него степени утраты профессиональной трудоспособности явилось результатом несчастного случая на производстве.
    Судебные решения, арбитраж | 13.12.2014 07:26:01

  3. Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 27.05.2014 по делу N 33-5036
    Исковые требования о взыскании недоплаченной заработной платы и компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку на основании расчетов, представленных истцом, установлено, что ответчик недоплатил истцу заработную плату.
    Судебные решения, арбитраж | 13.12.2014 07:26:01

  4. Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 27.05.2014 N 33-5037
    В удовлетворении исковых требований о взыскании заработной платы отказано правомерно, поскольку периоды отсутствия истца на рабочем месте не являются периодами простоя работника не по его вине.
    Судебные решения, арбитраж | 13.12.2014 07:26:00

  5. Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 27.05.2014 по делу N 33-5040
    Исковые требования о взыскании недоплаченной заработной платы и компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку на основании расчетов, представленных истцом, установлено, что ответчик недоплатил истцу заработную плату.
    Судебные решения, арбитраж | 13.12.2014 07:26:00

  6. Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 27.05.2014 по делу N 33-5042
    Исковые требования о взыскании единовременного пособия при установлении утраты профессиональной трудоспособности в счет компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку причинение вреда здоровью потерпевшего в виде установления у него степени утраты профессиональной трудоспособности явилось результатом несчастного случая на производстве.
    Судебные решения, арбитраж | 13.12.2014 07:25:59

  7. Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 08.05.2014 по делу N 33-3900/2014
    В удовлетворении иска о взыскании выплат по коллективному договору отказано, так как истец обратился в суд с иском с пропуском установленного ст. 392 ТК РФ срока, доказательств, свидетельствующих об обстоятельствах, препятствовавших истцу своевременно обратиться в суд, подтверждающих наличие уважительных причин пропуска срока, не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 13.12.2014 06:26:05

  8. Апелляционное определение Алтайского краевого суда от 20.05.2014 по делу N 33-4088/2014
    Иск о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за несвоевременную выплату окончательного расчета при увольнении удовлетворен в части суммы правомерно, так как установлено, что трудовые права истца были нарушены невыплатой заработной платы на протяжении четырех месяцев.
    Судебные решения, арбитраж | 13.12.2014 06:25:57

  9. Определение Приморского краевого суда от 30.04.2014 по делу N 33-3708
    Исковые требования о взыскании заработной платы, процентов за ее несвоевременную выплату, компенсации морального вреда удовлетворены в части правомерно, так как требования истца о взыскании платы за сверхурочную работу являются подтвержденными и обоснованными, размер процентов за период задержки выплаты заработной платы снижен в связи с их частичной выплатой работодателем.
    Судебные решения, арбитраж | 13.12.2014 06:06:29

  10. Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 08.05.2014 по делу N 33-3893\2014
    В удовлетворении иска о взыскании выплат по коллективному договору отказано, так как истец обратился в суд с пропуском установленного ст. 392 ТК РФ срока; доказательств уважительности пропуска срока обращения в суд не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 13.12.2014 06:06:19


   Всего документов: 4522
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     257 258 259 260 261 262 263 264 265 266 267 268 269 270 271 272 273 274 275 276 277 


Смотрите также:
Трудовые отношения
Коллективный трудовой договор