КОЛЛЕКТИВНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Постановление Семнадцатого арбитражного апелляционного суда от 13.03.2015 N 17АП-17086/2014-ГК по делу N А71-19983/2011
    Определение о признании недействительным трудового договора правомерно, поскольку на момент подписания оспариваемого договора предприниматель обладал признаками неплатежеспособности, фактическое исполнение работником трудовых обязанностей в рамках оспариваемого договора не доказано.
    Судебные решения, арбитраж | 24.05.2015 16:46:47

  2. Постановление Пятого арбитражного апелляционного суда от 13.04.2015 N 05АП-2520/2015 по делу N А51-28261/2014
    О признании незаконным решения регионального отделения Фонда социального страхования РФ о привлечении страхователя к ответственности за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в части доначисления страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, пени, штрафа.
    Судебные решения, арбитраж | 24.05.2015 07:15:37

  3. Постановление Верховного Суда РФ от 19.01.2015 N 73-АД14-5
    Об отмене актов о привлечении к ответственности по ч. 2 ст. 5.27 КоАП РФ за нарушение срока и порядка выплаты заработной платы.. Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку доказано наличие в действиях заявителя состава вмененного административного правонарушения, наказание назначено в пределах санкции указанной статьи, срок давности и порядок привлечения к ответственности соблюдены.
    Судебные решения, арбитраж | 24.05.2015 02:09:28

  4. Апелляционное определение Санкт-Петербургского городского суда от 18.03.2015 N 33-2169/2015 по делу N 2-3237/2014
    Об установлении факта дискриминации, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда.. Обстоятельства: Работник полагает, что сотрудники, выполняющие аналогичную трудовую функцию, имеют более высокую заработную плату.. Решение: В удовлетворении требований отказано, поскольку не представлены доказательства занижения работнику размера надбавки по отношению к другим работникам и наличия оснований для произведения доплаты в соответствии со ст. 151 Трудового кодекса РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 21.05.2015 11:04:06

  5. Определение Приморского краевого суда от 23.06.2014 по делу N 33-5372
    Иск о признании незаконными действий уполномоченного органа, выразившихся в невыплате работнику надбавок за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, и за особые условия труда, взыскании задолженности по выплате данных надбавок удовлетворен правомерно, поскольку доказательств изменения условий трудового договора в части выплаты работнику надбавок, как и доказательств соблюдения работодателем процедуры уведомления работника о таком изменении не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 21.05.2015 00:41:37

  6. Постановление Одиннадцатого арбитражного апелляционного суда от 25.03.2015 N 11АП-2651/2015 по делу N А65-25264/2014
    О признании недействительным решения Управления Пенсионного фонда РФ в части доначисления страховых взносов, пени и взыскания штрафа.
    Судебные решения, арбитраж | 16.05.2015 07:57:11

  7. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 23.07.2014 по делу N 33-9863/2014
    О взыскании: 1) Заработной платы, компенсации морального вреда; 2) Ежемесячной премии.. Обстоятельства: Работник сослался на невыплату спорных сумм.. Решение: 1) Требование удовлетворено; 2) В удовлетворении требования отказано, так как спорная премия представляет собой дополнительную стимулирующую выплату, начисление которой является правом, а не обязанностью работодателя, и зависит от личного вклада работника, данная премия не входит в состав заработной платы, что следует из условий трудового договора, приказ о выплате премии за спорный период работодателем не издавался.
    Судебные решения, арбитраж | 16.05.2015 00:52:34

  8. Апелляционное определение Санкт-Петербургского городского суда от 04.02.2015 N 33-844/2015 по делу N 2-2107/2014
    О признании отношений трудовыми, обязании заключить трудовой договор с внесением записей в трудовую книжку о приеме на работу и увольнении, взыскании задолженности по заработной плате, компенсаций за неиспользованный отпуск и пользование чужими денежными средствами, компенсации морального вреда, судебных расходов.. Решение: Требования удовлетворены частично, поскольку, несмотря на неоформление трудового договора, факт трудовых отношений установлен, суммы компенсации морального вреда и судебных расходов определены с учетом обстоятельств дела и требований разумности.
    Судебные решения, арбитраж | 16.05.2015 00:33:28

  9. Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 17.06.2014 по делу N 33-5113/2014
    Иск о взыскании выплат по коллективному договору, компенсации морального вреда удовлетворен в части требований правомерно, поскольку суд обоснованно исходил из того, что коллективным договором, заключенным ответчиком и работниками, предусмотрены доплаты за непрерывный стаж работы, увеличение заработной платы в связи с утверждением новых тарифов.
    Судебные решения, арбитраж | 15.05.2015 19:41:19

  10. Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 17.06.2014 по делу N 33-4960/2014
    Исковые требования о взыскании выплат по коллективному договору удовлетворены в части суммы правомерно, так как спорная доплата, предусмотренная коллективным договором, истцу не была выплачена.
    Судебные решения, арбитраж | 15.05.2015 05:33:44


   Всего документов: 4522
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     212 213 214 215 216 217 218 219 220 221 222 223 224 225 226 227 228 229 230 231 232 


Смотрите также:
Трудовые отношения
Коллективный трудовой договор