КОЛЛЕКТИВНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 25.08.2015 по делу N 33-13374/15
    Решение: Требования удовлетворены в части взыскания заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, поскольку работнику, вынужденно приостановившему работу в связи с задержкой выплаты заработной платы, работодатель обязан возместить не полученный им средний заработок.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 11:52:47

  2. Апелляционное определение Санкт-Петербургского городского суда от 25.08.2015 N 33-14258/2015
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку не подтверждено выполнение работником трудовых обязанностей в заявленный период, кроме того, пропущен срок исковой давности.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 11:52:11

  3. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 25.08.2015 по делу N 33-14289/15
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку противоправные действия со стороны ответчика по невыплате истице задолженности по заработной плате не установлены и истицей не доказаны.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 11:51:59

  4. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 25.08.2015 по делу N 33-14512/2015
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку истца не ознакомили с приказом об увольнении, в связи с чем в данный период сохранялись трудовые отношения между сторонами.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 11:50:17

  5. Апелляционное определение Кировского областного суда от 25.08.2015 по делу N 33-3549/2015
    Решение: Требование удовлетворено частично, поскольку ответчик, отменяя спорный приказ, признал в процессе рассмотрения дела факт незаконности его издания, что дает основания для удовлетворения требования истицы о компенсации морального вреда.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 11:48:03

  6. Апелляционное определение Кировского областного суда от 25.08.2015 по делу N 33-3550/2015
    Решение: Требование удовлетворено частично, поскольку ответчик, отменяя спорный приказ, признал в процессе рассмотрения дела, в том числе и в письменных возражениях на исковое заявление, факт незаконности его издания, что дает основания для удовлетворения требования истца о компенсации морального вреда.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 11:48:02

  7. Апелляционное определение Рязанского областного суда от 26.08.2015 N 33-1878/2015
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку доказательств, подтверждающих установление истице иного размера заработной платы, представлено не было.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 11:40:22

  8. Апелляционное определение Рязанского областного суда от 26.08.2015 N 33-1879/2015
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку доказательств, подтверждающих установление истцу иного размера заработной платы, представлено не было.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 11:40:21

  9. Апелляционное определение Московского городского суда от 26.08.2015 по делу N 33-30389/2015
    Встречное требование: О взыскании необоснованных расходов на командировку.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 11:38:27

  10. Апелляционное определение Омского областного суда от 26.08.2015 по делу N 33-5827/2015
    Решение: В удовлетворении требования отказано, так как установление коэффициента трудового участия являлось правом работодателя, а не обязанностью, и возможность данной выплаты зависит от финансового состояния производственного объединения.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 11:34:53


   Всего документов: 4522
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     194 195 196 197 198 199 200 201 202 203 204 205 206 207 208 209 210 211 212 213 214 


Смотрите также:
Трудовые отношения
Коллективный трудовой договор