ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Определение Кемеровского областного суда от 09.02.2011 N 33-1261
    Исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворены правомерно, поскольку сумма была удержана работодателем незаконно и является задолженностью работодателя перед работником. Основания для удержания заработной платы, предусмотренные ст. 137 ТК РФ, отсутствуют.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:36:32

  2. Кассационное определение Тюменского областного суда от 02.03.2011 по делу N 33-1042/2011
    В удовлетворении исковых требований о взыскании денежных сумм, недоплаченных в период работы, индексации не выплаченной в срок заработной платы отказано правомерно, поскольку истцом пропущен срок исковой давности, доказательств уважительности причин пропуска указанного срока не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:36:22

  3. Кассационное определение Кировского областного суда от 25.01.2011 по делу N 33-223
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, оплате вынужденного прогула, возмещении морального вреда отказано правомерно, поскольку порядок увольнения истца при принятии предприятием решения о сокращении численности штата работников соблюден.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:36:22

  4. Кассационное определение Саратовского областного суда от 20.01.2011 по делу N 33-256
    Требование о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворено, поскольку работодателем не представлены доказательства выплаты работнику причитающейся ему по трудовому договору заработной платы.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:36:20

  5. Кассационное определение Нижегородского областного суда от 01.02.2011 по делу N 33-897
    Исковые требования о признании отношений трудовыми, возложении обязанности заключить трудовой договор, внести соответствующие записи в трудовую книжку, допустить к работе, издать приказ о предоставлении отпуска по беременности и родам, взыскании компенсации морального вреда, судебных расходов удовлетворены частично правомерно, поскольку наличие трудовых отношений, которые не были оформлены в соответствии с требованиями трудового законодательства, подтверждается материалами дела.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:36:16

  6. Определение Нижегородского областного суда от 08.02.2011 по делу N 33-997
    Исковые требования о признании действий (бездействия) по невыплате заработной платы незаконными, взыскании материального ущерба, компенсации морального вреда удовлетворены частично, поскольку факт невыплаты истцу заработной платы в установленные законом и определенные условиями трудового договора сроки подтверждается материалами дела.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:36:12

  7. Кассационное определение Хабаровского краевого суда от 26.01.2011 по делу N 33-367
    В удовлетворении исковых требований о признании незаконным изменения обязательных условий трудового договора в части оплаты труда, признании незаконным уведомления об изменении условий трудового договора отказано правомерно, поскольку обжалуемые положения подзаконного акта по существу соответствуют требованиям действующего трудового законодательства, прав и свобод истцов не нарушают.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:36:06

  8. Определение Нижегородского областного суда от 01.02.2011 по делу N 33-760/2011г.
    Исковые требования о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за нарушение срока выплаты заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворены частично правомерно, поскольку при увольнении истице ответчиком не был полностью произведен расчет.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:35:45

  9. Определение Нижегородского областного суда от 01.02.2011 по делу N 33-800/2011
    Исковые требования о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда удовлетворены частично правомерно, поскольку при увольнении истца не была произведена выплата компенсации за неиспользованный отпуск.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:35:45

  10. Кассационное определение Ярославского областного суда по делу N 33-1145/2011
    Исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации при увольнении, компенсации морального вреда удовлетворены судом первой инстанции правомерно, поскольку в соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:35:38


   Всего документов: 13090
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     945 946 947 948 949 950 951 952 953 954 955 956 957 958 959 960 961 962 963 964 965