ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Постановление Алтайского краевого суда от 11.09.2013 по делу N 4а-509/2013
    Судебные акты по делу о привлечении к административной ответственности, предусмотренной ст. 19.29 КоАП РФ за незаконное привлечение к трудовой деятельности муниципального служащего, оставлены без изменения, поскольку суд пришел к правильному выводу о наличии в действиях должностного лица состава административного правонарушения; процедура и сроки привлечения к административной ответственности не нарушена.
    Судебные решения, арбитраж | 21.11.2013 21:29:30

  2. Постановление Алтайского краевого суда от 11.09.2013 по делу N 4а-510/2013
    Судебные акты по делу о привлечении к административной ответственности, предусмотренной ст. 19.29 КоАП РФ за незаконное привлечение к трудовой деятельности муниципального служащего, оставлены без изменения, поскольку суд пришел к правильному выводу о наличии в действиях должностного лица состава административного правонарушения; процедура и сроки привлечения к административной ответственности не нарушена.
    Судебные решения, арбитраж | 21.11.2013 21:29:30

  3. Апелляционное определение Алтайского краевого суда от 08.10.2013 по делу N 33-8115/2013
    Иск в части взыскания выходного пособия за второй месяц удовлетворен, поскольку в соответствии со ст. 178 ТК РФ средний заработок сохраняется за работником на срок не свыше двух месяцев (с зачетом выходного пособия), следовательно, работодатель обязан выплатить его по окончании второго месяца с момента прекращения трудового договора; истица обратилась в суд в установленный законом срок.
    Судебные решения, арбитраж | 21.11.2013 21:29:29

  4. Апелляционное определение Алтайского краевого суда от 09.10.2013 по делу N 33-8275-13
    В удовлетворении исковых требований о взыскании задолженности по ежемесячным доплатам к должностному окладу отказано правомерно в связи с пропуском срока для обращения в суд за защитой нарушенного права.
    Судебные решения, арбитраж | 21.11.2013 21:29:28

  5. Апелляционное определение Мурманского областного суда от 23.10.2013 по делу N 33-3588-2013
    Решение суда о взыскании заработной платы изменено, так как, определяя размер заработной платы, подлежащей взысканию с ответчика в пользу истца, суд ошибочно применил порядок расчета, который установлен для определения среднедневного заработка для оплаты отпусков, предоставляемых в календарных днях.
    Судебные решения, арбитраж | 21.11.2013 21:08:19

  6. Апелляционное определение Курского областного суда от 03.10.2013 по делу N 33-2340-2013г.
    При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
    Судебные решения, арбитраж | 21.11.2013 20:47:31

  7. Апелляционное определение Курского областного суда от 08.10.2013 по делу N 33-2421-2013г.
    В удовлетворении иска в части изменения даты увольнения, взыскания задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты заработной платы отказано правомерно в связи с пропуском истцом без уважительных причин срока, установленного ст. 392 ТК РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 21.11.2013 20:47:30

  8. Апелляционное определение Мурманского областного суда от 16.10.2013 по делу N 33-3379-2013
    В иске об изменении даты увольнения отказано правомерно, так как увольнение истца по ограниченному состоянию здоровья в период временной нетрудоспособности не является нарушением процедуры увольнения и не может служить основанием для признания приказа об увольнении незаконным, кроме того, истцом пропущен срок обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора.
    Судебные решения, арбитраж | 21.11.2013 20:47:29

  9. Апелляционное определение Мурманского областного суда от 16.10.2013 по делу N 33-3537
    В удовлетворении иска об оспаривании отказа в приеме на работу, обязании принять на работу отказано правомерно, так как право приема на работу и заключение трудовых договоров является компетенцией работодателя; обстоятельств, свидетельствующих о факте дискриминации истца, не установлено.
    Судебные решения, арбитраж | 21.11.2013 20:47:28

  10. Апелляционное определение Верховного суда Республики Мордовия от 22.10.2013 по делу N 33-2119/2013
    Заочное решение суда по иску в части отказа в удовлетворении требования о взыскании ущерба в виде неполученного заработка по причине задержки выдачи трудовой книжки отменено, в данной части иск удовлетворен, поскольку законодатель возможность наступления материальной ответственности работодателя перед работником за задержку выдачи трудовой книжки связывает с виновным поведением работодателя. Судом установлено, что истец в день увольнения трудовую книжку не получил.
    Судебные решения, арбитраж | 21.11.2013 20:06:57


   Всего документов: 13090
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99