ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Определение Ленинградского областного суда от 28.03.2011 N 33-1284/2012
    Если правилами внутреннего трудового распорядка предусмотрена сменная работа, при этом время начала и окончания смены, продолжительность обеденного и оплачиваемого перерывов определены приложением к названным правилам, то доводы профсоюзного органа о незаконности оспариваемого приказа в связи с отсутствием в нем указания на конкретное время предоставления перерывов являются необоснованными с учетом того, что выход служащих на работу осуществляется в строго определенные смены.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:15:56

  2. Постановление Волгоградского областного суда от 01.09.2011 по делу N 7а-688/11
    Судебные акты по делу о привлечении к ответственности по ст. 19.29 КоАП РФ за непредоставление работодателем сведений по последнему месту службы о приеме на работу лица, замещавшего должности государственной или муниципальной службы, оставлены без изменения, так как вина правонарушителя подтверждается копией приказа о приеме на работу, постановлением о возбуждении производства об административном правонарушении.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:15:54

  3. Кассационное определение Кировского областного суда от 18.08.2011 по делу N 33-2750
    В удовлетворении исковых требований о возмещении материального ущерба, причиненного при исполнении ответчиками трудовых обязанностей, отказано правомерно, так как истцом не представлено доказательств проведения инвентаризации товарно-материальных ценностей, имеющихся в наличии в магазине в день приема ответчиков на работу, и заключения с ними договора о полной материальной ответственности.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:15:52

  4. Кассационное определение Хабаровского краевого суда от 06.07.2011 по делу N 33-4507/2011
    Судебный акт по делу о признании не соответствующими закону и не подлежащими применению отдельных положений локальных нормативных актов по вопросу начисления районного коэффициента и процентной надбавки, взыскании задолженности по выплате заработной платы и денежной компенсации морального вреда оставлен без изменения, поскольку доводов о нарушении судом норм материального права не имеется.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:15:45

  5. Кассационное определение Хабаровского краевого суда от 06.07.2011 по делу N 33-4568
    Дело о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда передано на новое рассмотрение, поскольку судом первой инстанции неправильно применены нормы права.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:15:41

  6. Кассационное определение Хабаровского краевого суда от 29.07.2011 по делу N 33-5247/2011
    Дело в части исковых требований о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула направлено на новое рассмотрение, так как в деле отсутствуют необходимые документы, позволяющие правильно рассчитать среднедневной заработок истца, а именно сведения о количестве дней, отработанных истицей в спорный период.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:15:38

  7. Кассационное определение Хабаровского краевого суда от 31.08.2011 по делу N 33-6247/2011
    Судебный акт о направлении дела о признании отношений трудовыми, изменении формулировки увольнения, взыскании денежных средств по подсудности отменен, дело направлено для рассмотрения по существу, поскольку данный суд является местом исполнения агентского договора.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:15:36

  8. Определение Ленинградского областного суда от 04.07.2012 N 33а-3054/2012
    Заявление о восстановлении процессуального срока на подачу надзорной жалобы оставлено без удовлетворения, поскольку срок на подачу надзорной жалобы пропущен заявителем без уважительных причин, так как доказательств наличия причин, исключающих возможность подачи надзорной жалобы на судебные постановления в установленный законом срок, суду не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:15:36

  9. Кассационное определение Хабаровского краевого суда от 07.09.2011 по делу N 33-6453
    В удовлетворении исковых требований о взыскании задолженности по заработной плате отказано правомерно, поскольку, принимая решение об утверждении общей суммы вознаграждения за общие результаты работы, ответчик действовал в пределах полномочий, определенных уставом предприятия, и в соответствии с требованиями локальных нормативных актов об оплате труда.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:15:36

  10. Кассационное определение Саратовского областного суда
    При выявлении случаев нарушения законности суд вправе вынести частное определение и направить его в соответствующие организации или соответствующим должностным лицам, которые обязаны в течение месяца сообщить о принятых ими мерах.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:15:23


   Всего документов: 13090
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     858 859 860 861 862 863 864 865 866 867 868 869 870 871 872 873 874 875 876 877 878