ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Постановление ФАС Московского округа от 22.05.2013 по делу N А40-91515/12-115-603
    О признании недействительным решения налогового органа.
    Судебные решения, арбитраж | 30.05.2013 00:25:29

  2. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 28.03.2013 N 33-3799/2013
    Поскольку факт нарушения трудовых прав работника и осуществления им трудовой деятельности в спорный период на территории работодателя подтвержден показаниями свидетеля, договором о полной индивидуальной материальной ответственности, заключенным с ним, то требования о взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, возмещении материального и морального вреда подлежат удовлетворению.
    Судебные решения, арбитраж | 29.05.2013 22:22:59

  3. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 11.04.2013 N 33-4286/2013
    В удовлетворении требования о взыскании задолженности по заработной плате отказано, поскольку истцом не представлено доказательств наличия трудовых отношений с ответчиком, а также того, что истец выполнял трудовые функции, в связи с чем оснований для взыскания заработной платы не имеется.
    Судебные решения, арбитраж | 29.05.2013 22:22:59

  4. Апелляционное определение Московского городского суда от 26.02.2013 по делу N 11-6537/13
    Прекращение трудовых отношений, а также увольнение со службы являются основанием прекращения договора найма служебного жилого помещения.
    Судебные решения, арбитраж | 29.05.2013 21:28:47

  5. Решение Московского городского суда от 20.12.2012 по делу N 7-2494/2012
    В удовлетворении жалобы на постановление о привлечении к административной ответственности за нарушение установленного порядка квотирования рабочих мест отказано правомерно, поскольку представлены доказательства невыполнения заявителем обязанности по созданию (выделению) квотируемых рабочих мест.
    Судебные решения, арбитраж | 29.05.2013 21:28:38

  6. Апелляционное определение Московского городского суда от 31.01.2013 N 11-3117/2013
    В удовлетворении иска о признании незаконным приказа об увольнении, изменении формулировки основания увольнения, взыскании денежных средств, причитающихся при увольнении, отказано правомерно, поскольку отсутствие истца на рабочем месте и неисполнение им возложенных на него должностных обязанностей доказано, а установление безусловной выплаты определенному работнику денежных средств в случае расторжения трудового договора по любому основанию противоречит нормам действующего трудового законодательства.
    Судебные решения, арбитраж | 29.05.2013 20:24:48

  7. Апелляционное определение Московского городского суда от 04.02.2013 по делу N 11-3560
    В удовлетворении заявления об оспаривании решения о сохранении за уволенным среднего месячного заработка за период трудоустройства отказано правомерно, поскольку оспариваемое решение было принято органом занятости населения в полном соответствии с требованиями законодательства, так как заинтересованное лицо было зарегистрировано в органах занятости в установленный законом срок, нарушений условий и сроков перерегистрации и отказов от подходящей работы с его стороны не было.
    Судебные решения, арбитраж | 29.05.2013 20:24:48

  8. Апелляционное определение Московского городского суда от 14.01.2013 по делу N 11-1017
    Дело о заключении дополнительного соглашения к трудовому договору, взыскании упущенного заработка, надбавки и компенсации морального вреда снято с апелляционного рассмотрения и направлено в суд первой инстанции для выполнения требований ст. ст. 200, 230, 231, 232 ГПК РФ, поскольку судом не рассмотрены замечания на протокол судебного заседания и не исправлена допущенная в нем описка.
    Судебные решения, арбитраж | 28.05.2013 14:14:46

  9. Апелляционное определение Московского городского суда от 16.01.2013 по делу N 11-1026
    В удовлетворении исковых требований о признании незаконным и отмене приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку должность истца была сокращена, о предстоящем увольнении истец был уведомлен в установленный срок, ему были предложены все имеющиеся у ответчика вакантные должности, согласие на которые истцом дано не было.
    Судебные решения, арбитраж | 28.05.2013 14:14:45

  10. Апелляционное определение Московского городского суда от 06.02.2013 по делу N 11-1027/2013
    В удовлетворении исковых требований о взыскании премий и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку не установлено нарушений со стороны ответчика трудовых прав истцов.
    Судебные решения, арбитраж | 28.05.2013 14:14:45


   Всего документов: 13090
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     514 515 516 517 518 519 520 521 522 523 524 525 526 527 528 529 530 531 532 533 534