ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Оренбургского областного суда от 21.05.2013 по делу N 33-2778/2013
    В иске о признании приказа о сокращении штата и численности персонала незаконным, о признании приказов об увольнении незаконными, восстановлении на работе, обязании внести в трудовые книжки записи об увольнении отказано, так как истцы были согласны с расторжением трудового договора, доказательств вынужденности написания заявлений о досрочном расторжении трудовых договоров суду не представили.
    Судебные решения, арбитраж | 12.07.2013 00:09:29

  2. Апелляционное определение Тульского областного суда от 30.05.2013 по делу N 33-1284
    Исковое заявление о признании увольнения незаконным и изменении формулировки увольнения возвращено правомерно, поскольку истцом в заявлении не указано, в чем конкретно заключается нарушение либо угроза нарушения его прав, свобод или законных интересов, к иску не приложено ни одного документа, подтверждающего обстоятельства, на которых истец основывает свои требования и копии этих документов для ответчика, копии иска.
    Судебные решения, арбитраж | 11.07.2013 22:56:45

  3. Апелляционное определение Тульского областного суда от 06.06.2013 по делу N 33-1346
    В удовлетворении исковых требований о взыскании компенсации морального вреда отказано, поскольку обязанность по возмещению морального вреда, причиненного работнику в результате несчастного случая на производстве, возлагается законодательством на работодателя пострадавшего работника.
    Судебные решения, арбитраж | 11.07.2013 22:56:41

  4. Апелляционное определение Верховного суда Республики Татарстан от 15.04.2013 по делу N 33-4214/2013
    В иске о взыскании ущерба, причиненного при исполнении трудовых обязанностей, и судебных расходов отказано, так как истцом не доказаны вина ответчика в причинении ущерба, а также наличие причинной связи между поведением ответчика и наступившим ущербом.
    Судебные решения, арбитраж | 11.07.2013 22:56:35

  5. Апелляционное определение Волгоградского областного суда от 30.05.2013 по делу N 33-5600/2013
    В иске о признании действий незаконными, взыскании суммы, компенсации морального вреда отказано, так как истцом пропущен срок исковой давности.
    Судебные решения, арбитраж | 11.07.2013 22:56:26

  6. Апелляционное определение Волгоградского областного суда от 05.06.2013 по делу N 33-6000/2013
    В иске о взыскании недоначисленной и недополученной заработной платы, индексации, процентов за задержку заработной платы, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как у ответчика не было задолженности перед истцом, поскольку применялась система оплаты труда, наиболее благоприятная для истца.
    Судебные решения, арбитраж | 11.07.2013 22:56:25

  7. Определение Приморского краевого суда от 09.04.2013 по делу N 33-2939
    В иске об оспаривании оплаты труда отказано правомерно, поскольку районный коэффициент и Дальневосточная надбавка должны быть начислены на заработную плату, определенную в размере не ниже минимального размера оплаты труда. Надбавки за выслугу лет, а также иные выплаты, связанные с тяжелой работой и работой во вредных и опасных условиях труда, входят в состав заработной платы, который не должен быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом.
    Судебные решения, арбитраж | 11.07.2013 22:05:04

  8. Определение Пермского краевого суда от 04.03.2013 по делу N 33-2138/2013
    Требования о взыскании материального ущерба подлежат удовлетворению, поскольку ответчик произвел незаконную рубку лесных насаждений, не имея на то соответствующего разрешения, чем причинил государственному фонду Российской Федерации ущерб в особо крупном размере.
    Судебные решения, арбитраж | 11.07.2013 22:04:57

  9. Определение Пермского краевого суда от 13.05.2013 по делу N 33-4140-2013
    В удовлетворении иска о взыскании заработной платы отказано, поскольку заключение письменного трудового договора носило формальный характер, заключение трудового договора истцу было необходимо только для того, чтобы выступить поручителем по кредитному договору.
    Судебные решения, арбитраж | 11.07.2013 22:04:54

  10. Определение Пермского краевого суда от 15.05.2013 по делу N 33-4289
    Иск о признании незаконными увольнения, записи в трудовой книжке об увольнении, выдаче дубликата трудовой книжки без записи об увольнении, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула удовлетворен, так как вступивший в законную силу приговор или постановление суда, органа, должностного лица, уполномоченных рассматривать дела об административных правонарушениях, установивших совершение истцом хищения, за которое последовало увольнение, отсутствует.
    Судебные решения, арбитраж | 11.07.2013 22:04:53


   Всего документов: 13090
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     383 384 385 386 387 388 389 390 391 392 393 394 395 396 397 398 399 400 401 402 403