ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Верховного суда Республики Татарстан от 24.06.2013 по делу N 33-7352/13
    В иске о взыскании заработной платы отказано правомерно в связи с истечением срока исковой давности, что является самостоятельным и достаточным основанием к отказу в иске.
    Судебные решения, арбитраж | 04.10.2013 03:47:22

  2. Апелляционное определение Верховного суда Республики Татарстан от 24.06.2013 по делу N 33-7354/13
    В удовлетворении иска о признании трудового договора заключенным на неопределенный срок, восстановлении на работе, взыскании заработной платы отказано правомерно, так как истцом пропущен срок для обращения в суд, уважительных причин данного пропуска истцом суду не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 04.10.2013 03:47:22

  3. Апелляционное определение Верховного суда Республики Татарстан от 10.06.2013 по делу N 33-6641/2013
    В удовлетворении исковых требований о взыскании заработной платы и компенсации морального вреда отказано правомерно, так как между сторонами отсутствуют трудовые правоотношения, поскольку заключенные ими договоры носят гражданско-правовой характер, истцами не представлено доказательств выполнения в полном объеме предусмотренных договорами работ.
    Судебные решения, арбитраж | 04.10.2013 03:32:09

  4. Определение Пермского краевого суда от 05.08.2013 по делу N 33-7179
    Требования о взыскании невыплаченной заработной платы удовлетворены, в остальной части в удовлетворении иска отказано, поскольку истцом пропущен срок обращения в суд с указанными требованиями.
    Судебные решения, арбитраж | 04.10.2013 03:17:03

  5. Определение Пермского краевого суда от 07.08.2013 по делу N 33-7206/2013
    Требование о взыскании выходного пособия, среднего месячного заработка удовлетворено, поскольку истец был уволен в связи с ликвидацией организации, основания увольнения не были обжалованы, не изменялись, в связи с чем работник имеет право на все дополнительные гарантии, обусловленные трудовым законодательством.
    Судебные решения, арбитраж | 04.10.2013 03:17:03

  6. Определение Пермского краевого суда от 07.08.2013 по делу N 33-7207/2013
    Требование о взыскании выходного пособия, месячного заработка, компенсации морального вреда, расходов на оплату услуг представителя удовлетворено, поскольку истец был уволен в связи с ликвидацией организации, доказательств выплаты выходного пособия ответчиком не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 04.10.2013 03:17:03

  7. Определение Пермского краевого суда от 10.07.2013 по делу N 33-6081/2013
    Требование о признании незаконными и отмене приказов о лишении премии, о наложении дисциплинарного взыскания о взыскании невыплаченной премии, компенсации морального вреда удовлетворено, поскольку ответчиком не представлено доказательств, подтверждающих вину истца в нарушении трудовых обязанностей.
    Судебные решения, арбитраж | 04.10.2013 03:01:34

  8. Апелляционное определение Московского городского суда от 20.08.2013 по делу N 11-26462
    Трудовое законодательство предусматривает возможность установления в трудовом договоре условия о выплате выходных пособий в повышенном размере.
    Судебные решения, арбитраж | 04.10.2013 02:19:47

  9. Апелляционное определение Московского городского суда от 20.08.2013 по делу N 11-26463/2013
    Невыполнение требований законодательства о порядке и условиях заключения и исполнения договора о полной индивидуальной материальной ответственности может служить основанием для освобождения работника от обязанности возместить причиненный по его вине ущерб в полном размере, превышающем его средний месячный заработок.
    Судебные решения, арбитраж | 04.10.2013 02:19:47

  10. Апелляционное определение Московского городского суда от 20.08.2013 по делу N 11-26465
    В удовлетворении исковых требований о заключении трудового договора в письменной форме, внесении записи в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск и морального вреда отказано правомерно, поскольку представленные истцом доказательства не свидетельствует о возникновении трудовых правоотношений.
    Судебные решения, арбитраж | 04.10.2013 02:19:46


   Всего документов: 13090
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     187 188 189 190 191 192 193 194 195 196 197 198 199 200 201 202 203 204 205 206 207