ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Определение Московского городского суда от 08.08.2013 N 4г/8-8008
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о взыскании недоплаченной заработной платы, взыскании компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы и компенсации морального вреда для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции отказано, поскольку принцип правовой определенности предполагает, что стороны не вправе требовать пересмотра вступивших в законную силу судебных актов только в целях проведения повторного слушания и получения нового судебного акта другого содержания. Иная точка зрения на то, как должно было быть разрешено дело, не может являться поводом для отмены вступивших в законную силу судебных актов нижестоящего суда в кассационном порядке.
    Судебные решения, арбитраж | 18.10.2013 11:58:50

  2. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 10.09.2013 N 33-13595/2013
    Поскольку работник, принятый на должность спасателя, которым в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка устанавливается сменный режим работы, не прошел аттестацию на проведение аварийно-спасательных работ и не приобрел статус спасателя, изменение режима рабочего времени на пятидневную рабочую неделю не противоречит положениям данного локального нормативного акта.
    Судебные решения, арбитраж | 18.10.2013 11:30:52

  3. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 21.08.2013 N 33-11196/2013
    В удовлетворении требований о признании отказа в принятии на работу незаконным и дискриминационным, взыскании компенсации морального вреда, обязании принять на работу и взыскании упущенной выгоды отказано, так как заключение трудового договора с конкретным лицом, ищущим работу, является правом, а не обязанностью работодателя, при этом не установлено обстоятельств необоснованного отказа, перечень которых предусмотрен статьей 64 Трудового кодекса РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 18.10.2013 11:17:09

  4. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 30.09.2013 N 33-14829
    В удовлетворении требований о взыскании заработной платы и денежной компенсации за задержку выплат отказано, поскольку доплаты за те месяцы работы, за которые работодатель счел возможным произвести стимулирующие выплаты, были начислены и выплачены работнику, при этом не представлены доказательства наличия у работодателя реальной возможности выплатить доплату к окладу за иные месяцы работы.
    Судебные решения, арбитраж | 18.10.2013 11:17:08

  5. Определение Ленинградского областного суда от 18.09.2013 N 33-4335/2013
    В удовлетворении требований о взыскании сумм индексации заработной платы, а также компенсации морального вреда отказано, поскольку в период работы заявителя в обществе с ограниченной ответственностью индексация заработной платы не производилась.
    Судебные решения, арбитраж | 18.10.2013 11:17:08

  6. Апелляционное определение Волгоградского областного суда от 06.09.2013 по делу N 33-9763/2013
    Исковые требования о признании приказа об увольнении незаконным, взыскании среднего заработка за вынужденный прогул, компенсации морального вреда удовлетворены, так как установлено, что дисциплинарные взыскания в виде выговора и увольнения были наложены на истца с нарушением требований трудового законодательства.
    Судебные решения, арбитраж | 18.10.2013 07:07:29

  7. Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 18.07.2013 по делу N 33-6032
    В удовлетворении иска о взыскании недоплаченной заработной платы, процентов, компенсации морального вреда, расторжении трудового договора отказано правомерно, поскольку факт отсутствия истца на рабочем месте подтвержден материалами дела; доказательств нарушения трудовых прав истца и нарушения ответчиком процедуры увольнения не установлено.
    Судебные решения, арбитраж | 18.10.2013 07:07:28

  8. Апелляционное определение Верховного суда Республики Коми от 19.09.2013 по делу N 33-4963/2013
    В иске о признании незаконным приказа, признании незаконным снижения должностного оклада, возложении обязанности определить размер должностного оклада, взыскании компенсации морального вреда, судебных расходов отказано, так как не установлено законных оснований для удовлетворения заявленных требований.
    Судебные решения, арбитраж | 18.10.2013 06:52:40

  9. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 25.09.2013 по делу N 33-9143/2013
    В иске о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку установлено, что истица была предупреждена о предстоящем увольнении, ей были предложены все имеющиеся у ответчика вакансии, от которых она отказалась.
    Судебные решения, арбитраж | 18.10.2013 06:52:38

  10. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 23.09.2013 по делу N 33-9198/2013
    В удовлетворении иска о восстановлении на работе, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как согласие профсоюзной организации на увольнение работодателем было получено в установленном порядке, суд пришел к правильному выводу о том, что работодателем был соблюден установленный законом порядок увольнения истца.
    Судебные решения, арбитраж | 18.10.2013 06:52:38


   Всего документов: 13090
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     144 145 146 147 148 149 150 151 152 153 154 155 156 157 158 159 160 161 162 163 164