ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
(обзор судебной практики)Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации
- Определение Алтайского краевого суда от 03.08.2011 по делу N 33-6790/11
В удовлетворении требований в части восстановления истца на работе правомерно отказано, поскольку истец был правомерно уволен ответчиком по пункту ж части первой статьи 58 Положения о службе в органах внутренних дел РФ, утвержденного Постановлением ВС РФ от 23.12.1992 N 4202-1, на основании постановления военно-врачебной комиссии о негодности истца к службе, при этом предусмотренная частью шестой статьи 81 ТК РФ гарантия на истца не распространялась.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 14:39:36 - Определение Алтайского краевого суда от 03.08.2011 по делу N 33-6792/11
В удовлетворении требований в части взыскания страховых взносов, компенсации морального вреда правомерно отказано, поскольку, исходя из предоставленных индивидуальных сведений о страховом стаже и начисленных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование застрахованного лица (истца) за спорный период, нарушения со стороны работодателя по отчислению страховых взносов отсутствуют.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 14:39:36 - Определение Алтайского краевого суда от 10.08.2011 по делу N 33-6856/2011
В удовлетворении требований о взыскании недополученной заработной платы правомерно отказано в связи с отсутствием оснований для повышения размера должностного оклада заведующего библиотекой, на должности которого работал истец: учредителем ответчика распоряжения об увеличении размера заработной платы работникам бюджетной сферы не издавались, локальные нормативные акты об этом также не издавались.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 14:39:36 - Определение Алтайского краевого суда от 10.08.2011 по делу N 33-6862/2011
В удовлетворении требований о взыскании денежного довольствия правомерно отказано, поскольку в ходе судебного заседания ответчиком было заявлено о пропуске истцом срока обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора, а истцом не доказано наличие уважительных причин его пропуска.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 14:39:36 - Определение Алтайского краевого суда от 17.08.2011 по делу N 33-7052/11
Иск о признании приказов незаконными, изменении формулировки увольнения, взыскании недоплаченной зарплаты и компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда удовлетворен частично, поскольку с истцами были заключены трудовые договоры с условиями об установлении повременно-премиальной системы оплаты труда, гарантирующие выплату должностного оклада, начисляемого за календарный месяц, и ежемесячную премию (20 процентов).
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 14:39:36 - Определение Алтайского краевого суда от 17.08.2011 по делу N 33-7162/11
В удовлетворении требований к торговой компании в части восстановления на работе отказано, поскольку истек срок действия трудового договора. В соответствии с законодательством увольнение по истечении срока трудового договора является самостоятельным основанием для прекращения трудового договора и не относится к расторжению договора по инициативе работодателя.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 14:39:35 - Определение Алтайского краевого суда от 17.08.2011 по делу N 33-7168/2011
Решение районного суда в части отказа в удовлетворении исковых требований отменено, и дело в отмененной части направлено на новое судебное рассмотрение в тот же суд, поскольку обстоятельства, имеющие значение для дела, не были вынесены на обсуждение в судебном заседании.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 14:39:35 - Определение Алтайского краевого суда от 17.08.2011 по делу N 33-7188/2011
В удовлетворении исковых требований о взыскании оплаты по листкам нетрудоспособности отказано в связи с истечением 3-месячного срока исковой давности обращения в суд, уважительных причин пропуска срока не установлено.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 14:39:35 - Определение Алтайского краевого суда от 24.08.2011 по делу N 33-7332/11
Исковые требования удовлетворены частично: установлен факт возникновения трудовых отношений, возложена обязанность внести запись в трудовую книжку о работе в обществе, взысканы денежные средства, поскольку подтверждено, что истец длительное время выполнял конкретную постоянную работу с соблюдением правил внутреннего трудового распорядка, наравне с другими работниками обеспечивался рабочим инвентарем, средствами индивидуальной защиты, получал заработную плату.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 14:39:35 - Кассационное определение Верховного суда Республики Адыгея от 07.06.2011 по делу N 33-561/2011год
Иск об изменении формулировки причины, основания увольнения, даты увольнения, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда правомерно удовлетворен частично, поскольку сведений о том, что истец был уведомлен об издании приказа об увольнении, о необходимости явки с трудовой книжкой для внесения записи в трудовую книжку, связанной с изменением основания увольнения, ознакомлен с соответствующим приказом и получил полагающиеся денежные выплаты, не имеется.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 14:39:28
Всего документов: 13090
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
1286 1287 1288 1289 1290 1291 1292 1293 1294 1295 1296 1297 1298 1299 1300 1301 1302 1303 1304 1305 1306