ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Омского областного суда от 07.11.2012 по делу N 33-6947/12
    В удовлетворении иска о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула отказано правомерно, так как суд пришел к обоснованному выводу о том, что ответчик уволил истца на законных основаниях, увольнение произведено с соблюдением процедуры, установленной нормами действующего законодательства.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:51:31

  2. Апелляционное определение Омского областного суда от 15.11.2012 по делу N 33-6986/2012
    Судебный акт в части взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда изменен, поскольку в силу ст. 330 ГПК РФ судом первой инстанции неверно определены обстоятельства, имеющие значение для дела.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:51:31

  3. Апелляционное определение Омского областного суда от 14.11.2012 по делу N 33-7153/2012
    Иск о взыскании компенсаций за неиспользованный отпуск, несвоевременную выдачу трудовой книжки, компенсации морального вреда, расходов на оплату услуг представителя удовлетворен правомерно, так как установлено, что отпуска за период работы работникам фактически не предоставлялись, при увольнении компенсации за неиспользованный отпуск им не выплачены, в день увольнения трудовые книжки работникам не были выданы.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:51:31

  4. Апелляционное определение Омского областного суда от 21.11.2012 по делу N 33-7217/2012
    В удовлетворении иска о признании приказа об увольнении незаконным, признании недействительной записи в трудовой книжке, восстановлении на работе, взыскании оплаты за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда и судебных расходов отказано правомерно, так как суд пришел к выводу о том, что увольнение истца является законным, доказательств оказания давления со стороны работодателя истцом не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:51:30

  5. Кассационное определение Омского областного суда от 28.09.2011 по делу N 33-7314/2011
    Дело об оспаривании отказа в приеме на работу, взыскании неполученного заработка и компенсации морального вреда направлено в суд для рассмотрения по существу, так как истец имел право на предъявление иска об оспаривании отказа в заключении трудового договора именно по предполагаемому месту исполнения им трудовых обязанностей.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:51:30

  6. Апелляционное определение Омского областного суда от 28.11.2012 по делу N 33-7608/2012
    В удовлетворении иска о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как факты неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей установлены, в связи с чем у ответчика имелись все основания для увольнения истца по п. 5 ч. 1 ст. 81 ТК РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:51:30

  7. Кассационное определение Омского областного суда от 01.02.2012 по делу N 33-761/2012
    В удовлетворении иска о взыскании заработной платы и других требований отказано правомерно, поскольку материалами дела подтверждается, что трудовая деятельность истцом в спорный период не осуществлялась и неправомерными действиями работодателя отсутствие на работе не обусловлено.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:51:30

  8. Кассационное определение Омского областного суда от 01.02.2012 по делу N 33-782/2012
    Судебный акт о восстановлении на работе и выплате заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда оставлен без изменения, так как судом первой инстанции установлены и правильно оценены нарушения порядка увольнения истцов, допущенные при составлении акта об отсутствии на рабочем месте, а также акта об отказе истцов от дачи объяснений по поводу прогула, и, как следствие, издание незаконного приказа об увольнении истцов.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:51:30

  9. Кассационное определение Омского областного суда от 01.02.2012 по делу N 33-785/12
    В иске о признании незаконными увольнения, дополнительного соглашения к трудовому договору, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, заработной платы, компенсации отказано в части требований правомерно, так как порядок расторжения срочного трудового договора с истцом ответчиком не нарушен; истцом не доказаны обстоятельства того, что он вынужденно заключил спорное соглашение.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:51:30

  10. Кассационное определение Верховного суда Республики Алтай от 16.11.2011 по делу N 33-915
    В удовлетворении ходатайства представителя истца о передаче дела о возложении обязанности возместить ущерб, причиненный в результате утраты оборудования по месту нахождения истца правомерно отказано, поскольку представленные представителем истца доказательства недостаточно подтверждают факт заключения трудового договора с ответчиком, в котором стороны договорились о рассмотрении спора между сторонами в суде общей юрисдикции по месту расположения головной организации истца.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:51:27


   Всего документов: 13090
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     1253 1254 1255 1256 1257 1258 1259 1260 1261 1262 1263 1264 1265 1266 1267 1268 1269 1270 1271 1272 1273