ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
(обзор судебной практики)Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации
- Кассационное определение Камчатского краевого суда от 29.07.2010 N 33-852/2010г.
Иск о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, признании незаконным приказа об отмене приказа о предоставлении отпуска, взыскании отпускных, компенсации морального вреда удовлетворен правомерно, поскольку истец уволен с должности за отсутствие на рабочем месте, которое в трудовом договоре не оговорено и за ним не закреплялось, а доказательств доведения до сведения работника приказа о необходимости прибыть на место материалы дела не содержат, в связи с чем увольнение истца незаконно.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:21:07 - Кассационное определение Камчатского краевого суда от 29.07.2010 по делу N 33-855/2010г.
Иск о признании незаконным приказа об определении рабочего места заведующего аптечного пункта, взыскании компенсации морального вреда правомерно удовлетворен частично, поскольку определение ответчиком рабочего места как заведующего аптечным пунктом за пределами помещения аптечной организации противоречит требованиям законодательства.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:21:07 - Кассационное определение Камчатского краевого суда от 12.08.2010 по делу N 33-868/2010г.
Дело о взыскании с ответчика среднего месячного заработка направлено на новое рассмотрение, поскольку суд оставил без внимания доводы представителя ответчиков, подтверждающие, что у основного должника отсутствуют денежные средства и имущество для удовлетворения требований истца.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:21:07 - Кассационное определение Камчатского краевого суда от 12.08.2010 по делу N 33-872/2010г.
В удовлетворении заявления о признании незаконным ответа должностного лица уполномоченного органа о возложении обязанности принять новое решение в части отказа в выдаче предписания о выплате компенсации взамен иностранной валюты отказано правомерно, поскольку между работником и работодателем имеется спор о праве на получение указанной выплаты, разрешение которого не входит в компетенцию ответчика.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:21:07 - Кассационное определение Камчатского краевого суда от 12.08.2010 по делу N 33-876/2010г.
В удовлетворении иска в части взыскания заработной платы за период осуществления самозащиты трудовых прав отказано правомерно, поскольку истец относится к категории работников, на которых распространяется запрет на приостановление работы в случае задержки выплаты заработной платы.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:21:06 - Кассационное определение Верховного суда Республики Татарстан от 10.10.2011 по делу N 33-12325/2011
В удовлетворении иска о признании незаконным отказа в выплате выходного пособия, об обязании выплатить среднемесячный заработок отказано правомерно, поскольку законодательством определены гарантии гражданам, с которыми расторгнут трудовой договор в связи с ликвидацией организации, путем сохранения им среднего месячного заработка на период трудоустройства, в то время как истец имеет оплачиваемую работу.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:21:02 - Кассационное определение Верховного суда Республики Татарстан от 10.10.2011 по делу N 33-12473/11
В удовлетворении иска о внесении изменений в справку о доходах физического лица, взыскании компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку доказательств того, что при заключении трудового договора либо в последующем, заработная плата истца составляла заявленную им сумму, не представлено.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:21:01 - Кассационное определение Смоленского областного суда от 09.08.2011 по делу N 33-2596
В удовлетворении исковых требований о признании незаконным отказа в приеме на работу в порядке перевода на должность заведующей складом, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как должность заведующей складом была предложена ввиду технической ошибки, проект трудового договора с указанием вышеназванной должности работодателем не подписывался, ходатайств об отложении рассмотрения дела для ознакомления с представленными доказательствами истец не заявлял, надлежащее извещение о дате и времени судебного заседания подтверждено документально.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:20:51 - Апелляционное определение Верховного суда Республики Карелия от 30.10.2012 по делу N 33-3195/2012
Решение городского суда об обязании изменить формулировку увольнения работника, взыскании задолженности по заработной плате, процентов, заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации за неиспользованный отпуск и компенсации морального вреда оставлено без изменения, поскольку не представлено доказательств прогула.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:20:51 - Кассационное определение Смоленского областного суда от 19.07.2011 по делу N 33-2348
В удовлетворении исковых требований о признании незаконным отказа в принятии на работу в должности учителя русского языка и литературы, понуждении к заключению трудового договора, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как отказ в приеме истца на работу на должность учителя русского языка и литературы обоснован ввиду отсутствия указанной вакансии, поскольку высвободившиеся учебные часы были перераспределены руководством школы между учителями.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:20:50
Всего документов: 13090
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
1239 1240 1241 1242 1243 1244 1245 1246 1247 1248 1249 1250 1251 1252 1253 1254 1255 1256 1257 1258 1259