ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
(обзор судебной практики)Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации
- Апелляционное определение Московского городского суда от 30.05.2012 по делу N 11-8391
В удовлетворении требований о взыскании премии, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку премии, по поводу которых возник спор, являются стимулирующими выплатами и их начисление зависит от усмотрения работодателя, который при установлении их размера выполнил требования трудового договора и действующих в организации локальных нормативных актов.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:08:00 - Апелляционное определение Московского городского суда от 04.06.2012 по делу N 11-8822
В иске о восстановлении на работе, взыскании зарплаты за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, взыскании судебных расходов правомерно отказано, поскольку у ответчика имелись основания для увольнения истца по п. 2 ст. 81 ТК РФ и был соблюден установленный законом порядок увольнения по данному основанию, так как факт сокращения штата работников нашел подтверждение в ходе судебного разбирательства.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:07:43 - Апелляционное определение Московского городского суда от 04.06.2012 по делу N 11-8829
В удовлетворении иска о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как факт выплаты истцу в полном объеме причитающихся денежных средств в порядке и на условиях, установленных трудовым договором, с учетом внесенных изменений, о которых истец был уведомлен в установленном законом порядке, нашел свое подтверждение в ходе рассмотрения дела.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:07:43 - Апелляционное определение Московского городского суда от 04.06.2012 по делу N 11-8864
В удовлетворении иска в части взыскания компенсации за задержку выплаты заработной платы отказано, так как нормы Трудового кодекса РФ не предусматривают выплату заработной платы работнику в период, когда он оспаривает законность своего увольнения, и не устанавливает сроки такой выплаты.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:07:43 - Определение Московского городского суда от 04.06.2012 по делу N 11-8888
Решение суда в части взыскания заработной платы за время вынужденного прогула изменено, поскольку расчет размера среднего заработка не соответствует требованиям закона. Оснований для увеличения размера компенсации морального вреда судебная коллегия не усматривает, так как запрашиваемая истцом сумма не отвечает требованиям разумности и справедливости.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:07:42 - Апелляционное определение Московского городского суда от 06.06.2012 по делу N 11-9038
Исковые требования в части признания незаконным приказа о переводе, взыскании компенсации морального вреда и судебных расходов удовлетворены, поскольку обстоятельств, при которых был возможен перевод истца на другую работу, не установлено.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:07:36 - Апелляционное определение Московского городского суда от 06.06.2012 по делу N 11-9094
Иск в части взыскания денежных сумм удовлетворен правомерно, так как премирование истцов было произведено в соответствии с действующим трудовым законодательством, локальными актами и именно на работодателя возлагалась обязанность по своевременному начислению и выплате премии, приказ ответчика об отмене приказа о начислении годовой премии применению не подлежал как ухудшающий положение работников.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:07:30 - Определение Санкт-Петербургского городского суда от 30.10.2012 N 33-14745/2012
В удовлетворении требования юридического лица в части взыскания с работника расходов на оплату услуг представителя, понесенных в связи с судебным рассмотрением возникшего трудового спора, отказано, поскольку в целях предоставления дополнительных гарантий по обеспечению судебной защиты работниками трудовых прав трудовое законодательство предусматривает освобождение работников как более слабой стороны по делу от судебных расходов.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:07:23 - Апелляционное определение Московского городского суда от 14.06.2012 по делу N 11-9780
В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, заключении трудового договора, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда отказано правомерно, так как не представлено доказательств фактического допуска истца к работе с ведома или по поручению работодателя, наличие пропуска в здание не подтверждает фактический допуск истца к выполнению трудовых обязанностей.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:06:36 - Апелляционное определение Московского городского суда от 14.06.2012 по делу N 11-9918/2012
В удовлетворении иска об изменении формулировки увольнения, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как факт отсутствия истца на рабочем месте без уважительных причин подтверждается табелем учета рабочего времени, кроме того, увольнение истца произведено с соблюдением требований, установленных ст. 193 ТК РФ.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:06:26
Всего документов: 13090
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
1060 1061 1062 1063 1064 1065 1066 1067 1068 1069 1070 1071 1072 1073 1074 1075 1076 1077 1078 1079 1080