КОЛЛЕКТИВНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Омского областного суда от 14.03.2012 по делу N 33-1600/12
    В удовлетворении иска о признании гражданско-правового договора трудовым и заключенным, признании факта трудовых отношений, допущении к работе, об обязанности оформить приказ о приеме на работу, завести трудовую книжку и внести запись о приеме на работу, взыскании морального вреда отказано правомерно, поскольку установлено материалами дела, что спорные отношения не имеют признаков трудовых и не могут регулироваться нормами трудового законодательства.
    Судебные решения, арбитраж | 08.09.2013 06:02:42

  2. Апелляционное определение Омского областного суда от 21.03.2012 по делу N 33-1687/2012
    В иске о взыскании задолженности по заработной плате, процентов за задержку ее выплаты, компенсации морального вреда отказано в части требований правомерно, так как вступившим в законную силу судебным актом в пользу истца взыскана задолженность по оплате ежегодного оплачиваемого отпуска с учетом увеличения оклада.
    Судебные решения, арбитраж | 08.09.2013 06:02:42

  3. Апелляционное определение Омского областного суда от 21.03.2012 по делу N 33-1712/2012
    В удовлетворении исковых требований об обязании заключить трудовой договор, признании увольнения незаконным, внесении записи в трудовую книжку о приеме на работу и увольнении, взыскании заработной платы, убытков по ремонту автомобиля отказано правомерно, поскольку истцом не доказан факт возникновения между ним и ответчиком трудовых отношений.
    Судебные решения, арбитраж | 08.09.2013 06:02:42

  4. Апелляционное определение Омского областного суда от 21.03.2012 по делу N 33-1731/2012
    В удовлетворении иска о возмещении ущерба, причиненного работником работодателю, отказано правомерно, поскольку истец не представил суду доказательств, подтверждающих вину ответчика в причинении ему ущерба, а также допустимых доказательств наличия прямого действительного ущерба и его размера.
    Судебные решения, арбитраж | 08.09.2013 06:02:41

  5. Апелляционное определение Омского областного суда от 21.03.2012 по делу N 33-1741/2012
    В удовлетворении иска о признании недействительным приказа о применении дисциплинарного взыскания отказано правомерно, поскольку материалами дела подтверждается факт выполнения истцом экспертного исследования по гражданскому делу на основании определения судьи в качестве негосударственного эксперта.
    Судебные решения, арбитраж | 08.09.2013 06:02:41

  6. Апелляционное определение Омского областного суда от 28.03.2012 по делу N 33-1794/12
    Разрешая спор, суд правомерно, руководствуясь положениями ст. 56 ГПК РФ, исходил из обязанности работодателя доказать законность обжалуемых приказов, а также наличие обстоятельств, послуживших основанием для принятия оспариваемых приказов.
    Судебные решения, арбитраж | 08.09.2013 06:02:41

  7. Апелляционное определение Омского областного суда от 11.04.2012 по делу N 33-2106/2012
    В удовлетворении иска о восстановлении на работе, о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, о взыскании компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку предусмотренная ст. 71 ТК РФ процедура увольнения работодателем выполнена.
    Судебные решения, арбитраж | 08.09.2013 06:02:40

  8. Апелляционное определение Омского областного суда от 11.04.2012 по делу N 33-2165/2012
    В удовлетворении иска о взыскании задолженности по заработной плате, процентов, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку истцом пропущен срок для обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора, оснований для восстановления указанного срока не имеется.
    Судебные решения, арбитраж | 08.09.2013 06:02:39

  9. Апелляционное определение Омского областного суда от 18.04.2012 по делу N 33-2194/2012
    В удовлетворении иска о взыскании незаконно выплаченных денежных средств в виде ежемесячных премий отказано правомерно, так как увеличение базовой ставки было связано с законодательными изменениями в отраслевой системе оплаты труда и увеличением указанной ставки в целом по всей отрасли; в действиях ответчика не усматривается вины и нарушений с его стороны трудового законодательства.
    Судебные решения, арбитраж | 08.09.2013 06:02:39

  10. Апелляционное определение Суда Ямало-Ненецкого автономного округа от 18.07.2013 по делу N 33-1680/2013
    Материалы искового заявления о взыскании денежных средств направлены в суд на стадию принятия и подготовки к судебному разбирательству, так как истец обратился в суд с иском к бывшему работнику о взыскании денежных средств по заработной плате, то есть спор вытекает из трудовых правоотношений.
    Судебные решения, арбитраж | 08.09.2013 04:02:28


   Всего документов: 3982
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 


Смотрите также:
Трудовые отношения
Коллективный трудовой договор