КОЛЛЕКТИВНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Курганского областного суда от 23.05.2013 по делу N 33-1365/2013
    Иск о взыскании невыплаченной разницы в заработной плате, компенсации морального вреда удовлетворен в части суммы правомерно, так как заработная плата истца за спорный период должна определяться на основании положений трудового договора в прежней редакции, поскольку ответчиком не представлены доказательства того, что изменение существенных условий трудового договора в части оплаты труда согласовано с истцом.
    Судебные решения, арбитраж | 20.09.2013 01:09:46

  2. Апелляционное определение Архангельского областного суда от 15.04.2013 по делу N 33-2223
    Исковые требования о предоставлении дополнительного отпуска, внесении изменений в трудовой договор, в коллективный договор удовлетворены частично в связи с пропуском истцом установленного срока для обращения в суд с указанными требованиями.
    Судебные решения, арбитраж | 20.09.2013 00:12:37

  3. Апелляционное определение Архангельского областного суда от 22.04.2013 по делу N 33-2370/2013
    В удовлетворении исковых требований о возмещении затрат, связанных с обучением работника, в заявленном размере отказано, поскольку в заявленную истцом сумму также входят расходы на обучение ответчика в учреждении, которые истец не заявил ко взысканию в просительной части искового заявления.
    Судебные решения, арбитраж | 20.09.2013 00:12:15

  4. Апелляционное определение Архангельского областного суда от 11.04.2013 N 33-2098/2013
    Иск о взыскании недоначисленной заработной платы удовлетворен, поскольку исходя из базовой месячной тарифной ставки рабочего первого разряда размер премии за спорные месяцы, как и средний дневной заработок, примененный при расчете отпускных, должен быть увеличен.
    Судебные решения, арбитраж | 19.09.2013 23:56:03

  5. Апелляционное определение Архангельского областного суда от 15.04.2013 по делу N 33-2122/2013
    В удовлетворении исковых требований о взыскании недоначисленной заработной платы, компенсации морального вреда отказано в заявленном размере правомерно, поскольку условия трудового договора в части оплаты труда были изменены по соглашению сторон в требуемой законом письменной форме.
    Судебные решения, арбитраж | 19.09.2013 23:56:03

  6. Апелляционное определение Архангельского областного суда от 15.04.2013 по делу N 33-2221/2013
    В удовлетворении исковых требований о предоставлении дополнительного отпуска, внесении изменений в трудовой договор, в коллективный договор отказано в заявленном размере правомерно, поскольку истцом пропущен установленный срок для обращения в суд с указанными требованиями.
    Судебные решения, арбитраж | 19.09.2013 23:56:01

  7. Апелляционное определение Архангельского областного суда от 11.04.2013 N 33-2082/13
    Исковые требования о взыскании компенсации расходов на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно, компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку истец при использовании очередного отпуска выезжал на отдых за пределы районов с неблагоприятными климатическими условиями и, соответственно, имеет право на компенсацию понесенных расходов.
    Судебные решения, арбитраж | 19.09.2013 23:40:03

  8. Апелляционное определение Саратовского областного суда от 15.08.2013 по делу N 33-5193
    В иске о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как запрет на увольнение работников в период пребывания в отпуске, содержащийся в ст. 81 ТК РФ, распространяется на увольнение по инициативе работодателя, при этом увольнение по истечению срока трудового договора не относится к расторжению договора по инициативе работодателя.
    Судебные решения, арбитраж | 19.09.2013 22:49:17

  9. Апелляционное определение Архангельского областного суда от 26.08.2013 N 33-4918/2013
    Иск о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда правомерно удовлетворен в части суммы, поскольку работодателем изменен размер заработной платы в отсутствие согласия работника, определенный судом размер компенсации морального вреда соответствует характеру физических и нравственных страданий работника с учетом фактических обстоятельств, при которых был причинен моральный вред.
    Судебные решения, арбитраж | 19.09.2013 22:04:04

  10. Апелляционное определение Архангельского областного суда от 26.08.2013 N 33-4929/2013
    Исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда правомерно удовлетворены в части суммы, поскольку работодателем изменен размер заработной платы в отсутствие согласия работника, определенный судом размер компенсации морального вреда соответствует характеру физических и нравственных страданий работника с учетом фактических обстоятельств, при которых был причинен моральный вред.
    Судебные решения, арбитраж | 19.09.2013 22:04:04


   Всего документов: 3982
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 


Смотрите также:
Трудовые отношения
Коллективный трудовой договор