КОЛЛЕКТИВНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Тюменского областного суда от 17.10.2012 по делу N 33-4476/2012
    В удовлетворении иска о взыскании задолженности по заработной плате, процентов за нарушение выплаты заработной платы, компенсации морального вреда отказано, поскольку истец по адресу нахождения ответчика не находился и свои трудовые обязанности не исполнял, должность истца в штатном расписании не предусмотрена.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:33:56

  2. Кассационное определение Смоленского областного суда от 24.05.2011 по делу N 33-1646
    В удовлетворении исковых требований о признании незаконными бездействия, выразившегося в непредоставлении истцу нормальных условий труда, приказов, взыскании невыплаченных премий, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как истец был обоснованно привлечен к дисциплинарной ответственности в виде выговора, поскольку им допущены нарушения пропускного режима предприятия (нарушения трудовой дисциплины), кроме того, истец без уважительных причин пропустил трехмесячный срок на обращение в суд.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:33:43

  3. Кассационное определение Смоленского областного суда от 21.06.2011 по делу N 33-2005
    Исковые требования о взыскании заработной платы удовлетворены правомерно, поскольку в нарушение условий коллективного договора истцу премия за спорный период выплачена не была, доказательств внесения изменений в коллективный договор в установленном законом порядке ответчиком не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:33:36

  4. Кассационное определение Смоленского областного суда от 21.06.2011 по делу N 33-2020
    Дело по иску о взыскании задолженности по заработной плате передано на новое рассмотрение, поскольку суд в решении не привел нормы материального права, исходя из которой отказал истцу во взыскании задолженности с учетом 25 процентов надбавки к его должностному окладу директора в образовательном учреждении, расположенном в сельской местности.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:33:36

  5. Апелляционное определение Липецкого областного суда от 13.11.2012 по делу N 33-2556/2012г.
    Отсутствие в коллективном договоре положения об установлении критериев оценки работы по должности, которую занимает истец, ухудшает его положение и не может являться основанием для лишения истца возможности получения стимулирующих выплат.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:32:47

  6. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 07.11.2012 по делу N 33-9575
    В иске о взыскании компенсации за дискриминационные действия и компенсации морального вреда отказано правомерно, так как установленная истцу продолжительность рабочей смены не противоречит нормам трудового законодательства, локальным нормативным актам работодателя и заключенному между сторонами трудовому договору, изменение графика режима работы истца не повлекло ограничения и нарушения его трудовых прав.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:32:21

  7. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 07.11.2012 по делу N 33-9736/12
    В иске в части взыскания недоначисленной заработной платы отказано правомерно в связи с пропуском без уважительных причин срока для обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:32:19

  8. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 14.07.2011 по делу N 33-9571/2011
    Исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворены правомерно, так как ответчиком не предоставлено доказательств полной и своевременной выплаты денежных средств работнику.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:31:47

  9. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 08.06.2011 по делу N 33-7495/11
    В удовлетворении исковых требований о защите трудовых прав отказано правомерно, так как между сторонами отсутствуют трудовые правоотношения.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:31:41

  10. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 15.06.2011 по делу N 33-7933/11
    Исковые требования о взыскании заработной платы, компенсации за отпуск, оплаты больничных листов, процентов за задержку, компенсации морального вреда, возложении обязанности произвести запись в трудовую книжку, выдать справку по форме 2 НДФЛ, компенсации морального вреда удовлетворены, так как страховой случай истицы наступил в период осуществления ею трудовых функций.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:31:41


   Всего документов: 3982
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     367 368 369 370 371 372 373 374 375 376 377 378 379 380 381 382 383 384 385 386 387 


Смотрите также:
Трудовые отношения
Коллективный трудовой договор