ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Кассационное определение Саратовского областного суда от 25.08.2011 по делу N 33-4603/2011
    В удовлетворении исковых требований о взыскании заработной платы за сверхурочную работу отказано правомерно, так как истцом пропущен срок исковой давности и не представлены доказательства уважительности причин пропуска срока для обращения в суд.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:31:20

  2. Кассационное определение Саратовского областного суда от 26.05.2011 по делу N 33-2772/2011
    Исковые требования о взыскании компенсации за задержку трудовой книжки и компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, так как фактически трудовую книжку истец на руки не получал, извещение о возможности направления истцу трудовой книжки по почте работодателем не направлялось.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:30:36

  3. Кассационное определение Саратовского областного суда от 27.01.2010 по делу N 33-337/11
    Поскольку при увольнении работника работодателем не выплачена задолженность по заработной плате и компенсация за неиспользованный отпуск, требования о взыскании денежных сумм, причитающихся работнику, подлежат удовлетворению.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:34:04

  4. Кассационное определение Саратовского областного суда от 27.01.2011 по делу N 33-320
    Работник отказался от объяснения причин прогула, что было зафиксировано в акте, процедура наложения дисциплинарного взыскания работодателем соблюдена, следовательно, оснований для признания незаконным приказа об увольнении не имеется.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:34:05

  5. Кассационное определение Саратовского областного суда от 28.04.2011 по делу N 33-2209
    Требование об установлении факта трудовых отношений удовлетворено, поскольку работодатель признал его.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:59:04

  6. Кассационное определение Саратовского областного суда от 28.04.2011 по делу N 33-2272
    В удовлетворении исковых требований о понуждении к исполнению трудового договора, предоставлении жилого помещения, признании права выкупа квартиры, понуждении к принятию денежных средств и признании недействительным дополнительного соглашения отказано правомерно, так как спорная квартира приобретена ответчиком за счет собственных средств по договору купли-продажи, является специализированным помещением, соглашение не нарушает прав истца, пропущен срок обращения в суд.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:02:19

  7. Кассационное определение Саратовского областного суда от 28.07.2011 по делу N 33-4061/11
    Иск о взыскании задолженности по заработной плате, за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда, материальной помощи удовлетворен в части суммы правомерно, поскольку ответчик не опроверг правильность расчета размера задолженности по заработной плате перед истцом, указанной в справке, и правильность размера которой подтверждена показаниями свидетелей.
    Судебные решения, арбитраж | 03.11.2013 14:08:15

  8. Кассационное определение Саратовского областного суда от 28.07.2011 по делу N 33-4068
    В удовлетворении исковых требований о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработанной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку материалами дела установлен факт совершения истцом дисциплинарного проступка, порядок увольнения не нарушен.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:28:08

  9. Кассационное определение Саратовского областного суда от 29.09.2011 по делу N 33-5174/2011
    В удовлетворении исковых требований о взыскании процентов за задержку выплаты заработной платы отказано правомерно, так как истцом пропущен срок исковой давности.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:57:17

  10. Кассационное определение Саратовского областного суда от 30.06.2011 по делу N 33-3492/2011
    Поскольку истица не представила каких-либо доказательств оказания давления на нее со стороны работодателя в момент написания и подачи заявления об увольнении, требование о признании приказа об увольнении незаконным и его отмене удовлетворению не подлежит.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:13:46


   Всего документов: 13090
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     883 884 885 886 887 888 889 890 891 892 893 894 895 896 897 898 899 900 901 902 903