ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Кассационное определение Мурманского областного суда от 27.07.2011 по делу N 33-2092
    Дело о признании незаконными и отмене приказов о прекращении выплат премии, о взыскании премии, перерасчете отпускных, взыскании компенсации за задержку выплат денежных сумм направлено на новое рассмотрение, так как вывод суда о том, что выплата ежемесячной премии истице не является обязательной и могла быть прекращена ответчиком в связи с превышением контрольной суммы фонда оплаты труда противоречит требованиям закона.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:56:23

  2. Кассационное определение Мурманского областного суда от 28.07.2010 N 33-1932
    В удовлетворении иска о признании незаконным отказа в приеме на работу, об обязании заключить трудовой договор и взыскании компенсации морального вреда отказано, поскольку заключение трудового договора с конкретным лицом, ищущим работу, является правом, а не обязанностью работодателя.
    Судебные решения, арбитраж | 18.04.2013 22:13:37

  3. Кассационное определение Мурманского областного суда от 28.09.2011 по делу N 33-2788
    Дело в части взыскания задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда направлено на новое рассмотрение, так как судом первой инстанции не установлено, на основании каких документов первичного бухгалтерского учета истцу производились начисление и выплата заработной платы, какой учет рабочего времени введен в организации, чем было обусловлено отклонение от нормального режима рабочего времени.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:55:29

  4. Кассационное определение Мурманского областного суда от 28.09.2011 по делу N 33-2790
    Судебный акт по делу о признании приказа об увольнении незаконным, изменении формулировки увольнения, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, невыплаченной заработной платы, денежной компенсации за неиспользованный отпуск оставлен без изменения, так как суд пришел к правильному выводу, что ответчиком не доказано совершение истцом виновных действий, являющихся основанием для утраты доверия к нему.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:55:28

  5. Кассационное определение Мурманского областного суда от 29.06.2011 по делу N 33-1856
    Судебный акт по делу о возложении обязанности выдать трудовую книжку, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсаций, процентов, компенсации морального вреда оставлен без изменения, так как трудовая книжка истцу с записью об увольнении по п. 2 ст. 81 Трудового кодекса РФ об увольнении в соответствии с планом организационно-штатных мероприятий ответчиком не выдана.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:44:02

  6. Кассационное определение Мурманского областного суда от 30.08.2010 N 33-2119
    Исковые требования о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы, материального и морального ущерба удовлетворены частично, так как при определении размера компенсации морального вреда принимались во внимание принцип разумности и справедливости.
    Судебные решения, арбитраж | 18.04.2013 22:13:35

  7. Кассационное определение Мурманского областного суда от 30.11.2011 по делу N 33-3315
    В удовлетворении иска о признании отношений трудовыми, взыскании морального вреда отказано правомерно, так как истицей пропущен срок исковой давности, установленный ст. 392 ТК РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:43:33

  8. Кассационное определение Мурманского областного суда от 31.08.2011 по делу N 33-2455
    В удовлетворении иска о взыскании премий, перерасчете выходного пособия, среднего заработка, компенсации отказано правомерно, так как условия трудового договора соответствуют трудовому законодательству и действующему на предприятии локальному нормативному акту; нормы локального нормативного акта не свидетельствуют о том, что положение работников ухудшается по сравнению с установленным трудовым законодательством.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:55:55

  9. Кассационное определение Мурманского областного суда от 31.08.2011 по делу N 33-2468
    В иске о признании незаконным дополнительного соглашения к трудовому договору, взыскании недополученной зарплаты, процентов, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку отделение, в котором работает истица, было приведено в соответствие со штатным расписанием учреждения и не подверглось сокращению численности работников либо изменениям предусмотренным коллективными договорами, иными актами, содержащими нормы трудового права систем оплаты труда.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:55:54

  10. Кассационное определение Мурманского областного суда от 31.08.2011 по делу N 33-2480
    В удовлетворении иска об обязании заключить индивидуальное соглашение об оплате труда, взыскании задолженности по заработной плате отказано правомерно, так как оплата труда истицы производилась в соответствии с трудовым и коллективным договорами; действия работодателя по оплате труда, согласно условиям трудового договора и локального нормативного акта, сомнению не подвергались.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:55:54


   Всего документов: 13090
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     841 842 843 844 845 846 847 848 849 850 851 852 853 854 855 856 857 858 859 860 861