ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
(обзор судебной практики)Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации
- Апелляционное определение Самарского областного суда от 24.10.2012 по делу N 33-9843/2012
Исковые требования об отмене приказов о наложении дисциплинарного взыскания, изменении формулировки увольнения, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку судом установлено, что имело место нарушение порядка применения дисциплинарных взысканий, а именно, работодатель не затребовал от работника письменных объяснений, как это предусмотрено ч. 1 ст. 193 ТК РФ; кроме того, суд пришел к выводу о безосновательности самих наложенных взысканий.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:06:04 - Апелляционное определение Самарского областного суда от 24.10.2012 по делу N 33-9888/2012
В удовлетворении исковых требований о включении периодов работы в общий трудовой стаж отказано правомерно, поскольку показания одного из двух обязательных свидетелей нельзя признать подтверждающими работу истицы в колхозе в спорный период, а следовательно, показаний одного свидетеля недостаточно для удовлетворения требований истицы.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:06:04 - Апелляционное определение Самарского областного суда от 25.02.2013 по делу N 33-1863/2013
В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе отказано правомерно, так как трудовой договор был расторгнут по желанию работника, доказательств нарушения работодателем процедуры увольнения истцом не предоставлено.
Судебные решения, арбитраж | 25.05.2013 22:29:07 - Апелляционное определение Самарского областного суда от 25.02.2013 по делу N 33-1871/2013
Исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворены правомерно, так как ответчиком не была надлежащим образом исполнена обязанность по полной и своевременной оплате труда истца.
Судебные решения, арбитраж | 25.05.2013 22:29:07 - Апелляционное определение Самарского областного суда от 25.02.2013 по делу N 33-1885/2013
В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе отказано правомерно, так как трудовой договор был расторгнут по соглашению сторон, доказательств нарушения процедуры увольнения истцом не предоставлено.
Судебные решения, арбитраж | 25.05.2013 22:29:07 - Апелляционное определение Самарского областного суда от 25.03.2013 по делу N 33-2767/2013
Иск о взыскании заработной платы, возмещении морального вреда удовлетворен в части суммы, поскольку материалами дела установлено, что ответчиком при увольнении нарушены трудовые права истца.
Судебные решения, арбитраж | 21.06.2013 06:00:57 - Апелляционное определение Самарского областного суда от 25.04.2013 по делу N 33-3412/2013
В иске в части взыскания невыплаченной заработной платы, заработка за период задержки выдачи трудовой книжки, компенсации морального вреда отказано, так как спор об увольнении истцом не заявлен, срок исковой давности для обращения с данными требованиями истцом пропущен.
Судебные решения, арбитраж | 21.06.2013 06:00:57 - Апелляционное определение Самарского областного суда от 25.04.2013 по делу N 33-3860/2013
В иске о восстановлении на работе, оплате за вынужденный прогул и компенсации морального вреда за незаконное увольнение отказано правомерно, поскольку установлено, что факт сокращения штата имел место, порядок и процедура увольнения, которые бы повлияли на права работника, не нарушены, о предстоящем увольнении он был предупрежден, от имеющихся вакантных должностей отказался.
Судебные решения, арбитраж | 21.06.2013 06:00:56 - Апелляционное определение Самарского областного суда от 25.04.2013 по делу N 33-3870/2013
В иске о восстановлении на работе, оплате вынужденного прогула и компенсации морального вреда за незаконное увольнение отказано правомерно, так как увольнение истца произведено ответчиком на законных основаниях, оснований для признания незаконным приказа об увольнении работника, равно для восстановления истца в прежней должности у суда не имелось.
Судебные решения, арбитраж | 21.06.2013 06:00:56 - Апелляционное определение Самарского областного суда от 25.04.2013 по делу N 33-3886/2013
Исковые требования в части обязания выдать справку о доходах физического лица, взыскании возмещения материального ущерба, оплаты больничного листа, компенсации за просрочку оплаты отпуска, морального вреда, изменения даты увольнения удовлетворены правомерно, поскольку установлено, что работодателем нарушена процедура увольнения истца.
Судебные решения, арбитраж | 21.06.2013 06:00:56
Всего документов: 13090
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
630 631 632 633 634 635 636 637 638 639 640 641 642 643 644 645 646 647 648 649 650