ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Верховного суда Республики Калмыкия от 23.05.2013 по делу N 33-1223/2013
    Иск в части требований о взыскании денежных сумм по условиям договора подряда удовлетворен, так как установлено, что между сторонами фактически заключен договор строительного подряда, и между ними возникли не трудовые, а гражданско-правовые правоотношения. Размер взысканий определен на основании материалов дела.
    Судебные решения, арбитраж | 28.06.2013 01:07:10

  2. Апелляционное определение Верховного суда Республики Калмыкия от 25.04.2013 по делу N 33-1135/2013
    В иске о внесении в трудовую книжку записи об изменении даты приема на работу, изменении даты увольнения, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано, так как истцом не доказан факт возникновения трудовых правоотношений с ответчиком в спорный период.
    Судебные решения, арбитраж | 30.05.2013 16:30:43

  3. Апелляционное определение Верховного суда Республики Калмыкия от 30.05.2013 N 33-1276/2013
    В иске о возмещении материального ущерба, причиненного работником при исполнении трудовых обязанностей, отказано, так как истцом пропущен срок исковой давности, уважительных причин пропуска срока не установлено.
    Судебные решения, арбитраж | 28.06.2013 01:07:10

  4. Апелляционное определение Верховного суда Республики Калмыкия от 31.10.2013 по делу N 33-1776/2013
    В удовлетворении требований об установлении и взыскании выплат стимулирующего характера правомерно отказано, поскольку на основании положений коллективного договора ответчик самостоятельно определяет размеры стимулирующих выплат в пределах имеющихся у него средств на оплату труда работников; в спорный период экспертная комиссия по распределению стимулирующей части должностного оклада работников ответчика заседания не проводила ввиду отсутствия денежных средств в фонде стимулирующих выплат.
    Судебные решения, арбитраж | 22.11.2013 00:14:11

  5. Апелляционное определение Верховного суда Республики Карелия от 01.03.2013 по делу N 33-569/2013
    Требование в части удовлетворения требований о внесении в трудовую книжку изменения даты увольнения, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула удовлетворено неправомерно, поскольку доказательств того, что допущенные работодателем при оформлении трудовой книжки ошибки послужили причиной отказа в принятии истца на иную работу, а также доказательств невозможности трудоустройства в связи с задержкой выдачи трудовой книжки, не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 11.04.2013 13:37:51

  6. Апелляционное определение Верховного суда Республики Карелия от 01.03.2013 по делу N 33-602/2013
    В удовлетворении требования об изменении формулировки увольнения и взыскания денежных средств отказано неправомерно, поскольку обстоятельства, связанные с невозможностью продолжения работы истца, отсутствуют, установленный законодательством месячный срок для привлечения работника к дисциплинарной ответственности был ответчиком нарушен, следовательно, увольнение истца является незаконным; во встречном иске о взыскании ущерба отказано, так как не доказано, что действиями истца ответчику причинен материальный ущерб.
    Судебные решения, арбитраж | 11.04.2013 13:37:51

  7. Апелляционное определение Верховного суда Республики Карелия от 02.04.2013 по делу N 33-1030/2013
    В удовлетворении требования о восстановлении на работе отказано правомерно, поскольку с истцом как пенсионером был заключен срочный трудовой договор, по окончании срока трудового договора она обоснованно уволена, при этом работодатель не нарушил процедуру увольнения, истец добровольно, собственноручно подписала заключенный с ней срочный трудовой договор, согласившись с его условиями; удовлетворено требование о взыскании задолженность по заработной плате и компенсация морального вреда.
    Судебные решения, арбитраж | 21.05.2013 23:38:59

  8. Апелляционное определение Верховного суда Республики Карелия от 02.07.2013 по делу N 33-1765/2013
    В удовлетворении требования о восстановлении на работе отказано правомерно, поскольку прекращение трудового договора, заключенного на определенный срок, является правомерным.
    Судебные решения, арбитраж | 18.08.2013 15:00:52

  9. Апелляционное определение Верховного суда Республики Карелия от 02.08.2013 по делу N 33-2384/2013
    Требование удовлетворено в части взыскания компенсации морального вреда и расходов по оплате юридической помощи правомерно, поскольку условия и порядок выплаты премии предусмотрены действующими в учреждении локальными актами, премиальные выплаты предусмотрены трудовым договором с истцом, следовательно, истец имел право на получение премии.
    Судебные решения, арбитраж | 10.10.2013 18:34:23

  10. Апелляционное определение Верховного суда Республики Карелия от 03.09.2013 по делу N 33-2880/2013
    Требование о признании отношений трудовыми, взыскании задолженности по оплате отпуска, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда удовлетворено правомерно, поскольку заключенный между истцом и ответчиком договор на оказание услуг отвечает признакам трудового договора, при предоставлении ежегодного отпуска отпускные истцу не выплачивались, чем были нарушены его трудовые права.
    Судебные решения, арбитраж | 03.11.2013 07:34:57


   Всего документов: 13090
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74