ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Ростовского областного суда от 16.08.2012 по делу N 33-9409
    В удовлетворении иска о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе отказано правомерно, поскольку не установлено нарушения работодателем процедуры увольнения истицы, которая была уволена по окончании отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет на основании личного заявления о предоставлении ей отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет с последующим увольнением.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:37:33

  2. Апелляционное определение Ростовского областного суда от 16.09.2013 по делу N 33-11832
    Исковые требования о взыскании субсидии, договорной неустойки удовлетворены правомерно, поскольку установлено, что ответчик не исполнил принятые на себя обязательства, определенные договором по созданию одного рабочего места, обеспечению среднемесячной оплаты труда.
    Судебные решения, арбитраж | 10.10.2013 20:26:50

  3. Апелляционное определение Ростовского областного суда от 17.01.2013 по делу N 33-210/2013
    Иск о взыскании с работника задолженности удовлетворен, так как по закону, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.
    Судебные решения, арбитраж | 25.05.2013 09:28:45

  4. Апелляционное определение Ростовского областного суда от 17.01.2013 по делу N 33-367
    Иск о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за задержку заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворен, так как установлен факт работы истца у ответчика в качестве водителя в оспариваемый период, а также при увольнении истцу не выплачена компенсация за неиспользованный отпуск. Размер взысканий определен на основании материалов дела.
    Судебные решения, арбитраж | 25.05.2013 09:28:45

  5. Апелляционное определение Ростовского областного суда от 17.01.2013 по делу N 33-381/2013
    Иск о восстановлении нарушенных трудовых прав удовлетворен, так как установлено, что работодателем нарушен порядок проведения аттестации истца, и увольнение истца незаконно. Размер взысканий определен на основании материалов дела.
    Судебные решения, арбитраж | 25.05.2013 09:28:45

  6. Апелляционное определение Ростовского областного суда от 17.05.2012 по делу N 33-5348
    Решение суда о частичном удовлетворении исковых требований о взыскании пособия по уходу за ребенком, заработной платы за время задержки трудовой книжки, процентов, компенсации морального вреда отменено в части взыскания заработной платы и процентов, новым решением в удовлетворении данных требований отказано, так как из материалов дела не следует, что после прекращения трудового договора у истицы имелась возможность трудиться.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:40:45

  7. Апелляционное определение Ростовского областного суда от 17.06.2013 по делу N 33-7401/2013
    Исковые требования об изменении записи, внесенной в трудовую книжку, удовлетворены правомерно, так как факт внесения в трудовую книжку работодателем неверной записи установлен вступившим в законную силу решением суда.
    Судебные решения, арбитраж | 12.07.2013 04:10:43

  8. Апелляционное определение Ростовского областного суда от 17.06.2013 по делу N 33-7405/2013
    В удовлетворении исковых требований об изменении формулировки увольнения, взыскании денежной компенсации за задержку выдачи трудовой книжки отказано правомерно, поскольку на основании составленного акта работодателя установлен факт прогула истца, что послужило основанием для его увольнения. На день обращения истца за трудовой книжкой к ответчику трудовые отношения с ним не были прекращены, поэтому нет оснований удовлетворения требования истца о взыскании денежной компенсации с ответчика.
    Судебные решения, арбитраж | 18.08.2013 19:13:06

  9. Апелляционное определение Ростовского областного суда от 17.09.2012 по делу N 33-10800
    Решение суда о частичном удовлетворении исковых требований о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда оставлено без изменения, так как тарифная ставка для должности истца предусмотрена утвержденным и согласованным штатным расписанием, размер задолженности по заработной плате перед истицей был определен самим ответчиком в расчете, приобщенном к материалам дела.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:51:52

  10. Апелляционное определение Ростовского областного суда от 18.03.2013
    В иске о признании увольнения незаконным, признании решения ученого совета незаконным, о переводе для продолжения работы по трудовому договору, взыскании компенсации морального вреда отказано, так как установлено, что увольнение истца в связи с ликвидацией структурного подразделения кафедры произведено в соответствии с действующим законодательством.
    Судебные решения, арбитраж | 26.05.2013 01:39:08


   Всего документов: 13090
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     611 612 613 614 615 616 617 618 619 620 621 622 623 624 625 626 627 628 629 630 631