ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
(обзор судебной практики)Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации
- Апелляционное определение Ростовского областного суда от 02.09.2013 по делу N 33-11122/2013
Иск о взыскании компенсации морального вреда, судебных расходов удовлетворен в части суммы правомерно, так как работодатель обязан выплатить компенсацию морального вреда, причиненного работнику вследствие причинения вреда его здоровью в связи с исполнением трудовых обязанностей; размер компенсации, выплаченный работодателем по коллективному договору, не соответствует требованиям разумности, справедливости.
Судебные решения, арбитраж | 27.09.2013 07:08:40 - Апелляционное определение Ростовского областного суда от 03.05.2012 по делу N 33-4872
Решение суда по делу о взыскании недоплаченной заработной платы и компенсации морального вреда оставлено без изменения, поскольку условие о выплате премиального вознаграждения является составной частью трудового договора в силу прямого указания в законе, а одностороннее внесение изменений в положение о премировании, с которым работники не были ознакомлены, повлекло изменение трудового договора, направленное на ухудшение его условий.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 16:04:25 - Апелляционное определение Ростовского областного суда от 03.05.2012 по делу N 33-4893
Решение суда по делу о взыскании недоплаченной заработной платы и компенсации морального вреда оставлено без изменения, поскольку установлено, что выплата премиального вознаграждения, относящегося к поощрительным выплатам, является составной частью трудового договора в силу прямого указания в законе, а одностороннее внесение изменений в положение о премировании, с которым работники не были ознакомлены, повлекло изменение трудового договора, направленное на ухудшение его условий.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 16:04:25 - Апелляционное определение Ростовского областного суда от 03.05.2012 по делу N 33-4896
Решение суда по делу о взыскании денежных выплат, причитающихся работнику при увольнении, компенсации морального вреда оставлено без изменения, поскольку вывод суда первой инстанции о включении сумм премий и компенсации за неиспользованный отпуск для исчисления среднего месячного заработка при начислении выходного пособия является правильным.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 16:04:25 - Апелляционное определение Ростовского областного суда от 03.05.2012 по делу N 33-4899
Решение суда по делу о взыскании недоплаченной заработной платы, недоплаты компенсации за неиспользованный отпуск, сумм выходного пособия, компенсационных выплат за период трудоустройства и компенсации морального вреда оставлено без изменения, поскольку недоплаты работодателем истцу установлены, одностороннее внесение изменений в положение о премировании повлекло изменение трудового договора, направленное на ухудшение его условий.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 16:04:25 - Апелляционное определение Ростовского областного суда от 03.05.2012 по делу N 33-4906
В удовлетворении иска об отмене приказа об увольнении, взыскании заработной платы за задержку выдачи трудовой книжки отказано правомерно, поскольку установлено, что истица, не получая трудовую книжку, злоупотребила своим правом, у ответчика были основания для увольнения истца в связи с утратой доверия, порядок увольнения был соблюден, а истцом без уважительных причин пропущен срок исковой давности, установленный для обращения в суд.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 16:04:25 - Апелляционное определение Ростовского областного суда от 03.05.2012 по делу N 33-4909
Исковые требования о взыскании недоплаченной заработной платы (премии), компенсации морального вреда удовлетворены в части суммы правомерно, поскольку новое Положение о премировании ухудшило условия труда истца, так как были изменены показатели премирования, кроме того, истец не был ознакомлен с новым Положением, поэтому при исчислении премии истцу должно применяться ранее действовавшее на предприятии Положение о премировании.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 16:04:25 - Апелляционное определение Ростовского областного суда от 03.06.2013 по делу N 33-6784
Исковое заявление об обязании изменить формулировку причины увольнения и дату увольнения, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, за задержку выдачи трудовой книжки, расходов за использование личного транспорта, компенсации морального вреда направлено в суд первой инстанции для рассмотрения по существу, так как срок подачи иска истцом не пропущен.
Судебные решения, арбитраж | 12.07.2013 04:10:45 - Апелляционное определение Ростовского областного суда от 03.06.2013 по делу N 33-6785
В удовлетворении исковых требований об обязании заключить трудовой договор, возмещении материального ущерба, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как у ответчика отсутствовала обязанность заключить с истцом трудовой договор.
Судебные решения, арбитраж | 05.07.2013 06:22:48 - Апелляционное определение Ростовского областного суда от 03.09.2012 по делу N 33-10116
Решение суда об отказе в удовлетворении исковых требований о признании увольнения незаконным, изменении формулировки основания увольнения, обязании выдать трудовую книжку, взыскании компенсации за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда оставлено без изменения, так как факт совершения истицей прогула подтверждается материалами дела, общий порядок оформления увольнения ответчиком был соблюден.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:29:54
Всего документов: 13090
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
602 603 604 605 606 607 608 609 610 611 612 613 614 615 616 617 618 619 620 621 622