ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.12.2012 по делу N 11-31381
    Правоотношения, из которых возникают индивидуальные трудовые споры, включая споры о взыскании компенсации, не препятствуют обращению работника в суд общей юрисдикции за разрешением индивидуального трудового спора, в том числе и при рассмотрении дел о банкротстве.
    Судебные решения, арбитраж | 30.03.2013 22:02:53

  2. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.12.2012 по делу N 11-31388
    Правоотношения, из которых возникают индивидуальные трудовые споры, включая споры о взыскании заработной платы, не препятствуют обращению работника в суд общей юрисдикции за разрешением индивидуального трудового спора, в том числе и при рассмотрении дел о банкротстве.
    Судебные решения, арбитраж | 26.03.2013 00:04:09

  3. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.12.2012 по делу N 11-31388
    Правоотношения, из которых возникают индивидуальные трудовые споры, включая споры о взыскании заработной платы, не препятствуют обращению работника в суд общей юрисдикции за разрешением индивидуального трудового спора, в том числе и при рассмотрении дел о банкротстве.
    Судебные решения, арбитраж | 30.03.2013 22:02:53

  4. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.12.2012 по делу N 11-31392
    Иск о взыскании заработной платы за вычетом подоходного налога, компенсации за неиспользованные отпуска, процентов удовлетворен правомерно, так как у ответчика перед истцом имеется задолженность по невыплаченной заработной плате.
    Судебные решения, арбитраж | 26.03.2013 00:04:09

  5. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.12.2012 по делу N 11-31392
    Иск о взыскании заработной платы за вычетом подоходного налога, компенсации за неиспользованные отпуска, процентов удовлетворен правомерно, так как у ответчика перед истцом имеется задолженность по невыплаченной заработной плате.
    Судебные решения, арбитраж | 30.03.2013 22:02:53

  6. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.12.2012 по делу N 11-31400
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении в должности, выплате заработной платы за время вынужденного прогула и взыскании компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку материалами дела подтверждено, что работник без уважительных причин отсутствовал на рабочем месте, что является виновным неисполнением возложенных на него трудовых обязанностей, предусмотренных трудовым договором.
    Судебные решения, арбитраж | 26.03.2013 00:04:09

  7. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.12.2012 по делу N 11-31400
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении в должности, выплате заработной платы за время вынужденного прогула и взыскании компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку материалами дела подтверждено, что работник без уважительных причин отсутствовал на рабочем месте, что является виновным неисполнением возложенных на него трудовых обязанностей, предусмотренных трудовым договором.
    Судебные решения, арбитраж | 30.03.2013 22:02:53

  8. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.12.2012 по делу N 11-31455
    В удовлетворении требований о взыскании задолженности по заработной плате с учетом премий, процентов за просрочку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку при увольнении с истцом ответчиком произведен окончательный расчет и задолженности по зарплате перед истцом ответчик не имеет.
    Судебные решения, арбитраж | 26.03.2013 00:04:07

  9. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.12.2012 по делу N 11-31455
    В удовлетворении требований о взыскании задолженности по заработной плате с учетом премий, процентов за просрочку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку при увольнении с истцом ответчиком произведен окончательный расчет и задолженности по зарплате перед истцом ответчик не имеет.
    Судебные решения, арбитраж | 30.03.2013 22:02:50

  10. Апелляционное определение Московского городского суда от 20.02.2013 N 11-3078/2013
    Исковые требования об обязании изменить формулировку увольнения и выплатить заработанную плату удовлетворены правомерно, поскольку период прогула в приказе об увольнении истца не указан, каких-либо документов, послуживших основанием для увольнения истца по названному основанию и подтверждающих наличие у работодателя основания для увольнения истца, в суд представлено не было.
    Судебные решения, арбитраж | 19.06.2013 01:35:56


   Всего документов: 13090
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     418 419 420 421 422 423 424 425 426 427 428 429 430 431 432 433 434 435 436 437 438