ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Алтайского краевого суда от 13.08.2013 по делу N 33-6408/2013
    Иск об оспаривании приказов, взыскании задолженности по заработной плате удовлетворен правомерно, поскольку доказательств ознакомления работника с приказами работодателем не представлено, как не представлено и доказательств изменения у работника условий труда и неисполнения работником возложенных на него трудовых обязанностей в спорный период.
    Судебные решения, арбитраж | 17.10.2013 20:56:23

  2. Апелляционное определение Алтайского краевого суда от 13.08.2013 по делу N 33-6410/13
    Иск о признании незаконными приказов, взыскании задолженности по заработной плате удовлетворен правомерно, поскольку суд пришел к выводу о незаконности оспариваемых приказов исходя из того, что ответчик не представил доказательств, подтверждающих изменения условий труда истца и неисполнение им трудовых обязанностей, а также исполнение работодателем требований трудового законодательства об обязательном уведомлении работника о предстоящих изменениях условий труда.
    Судебные решения, арбитраж | 17.10.2013 20:56:23

  3. Апелляционное определение Алтайского краевого суда от 13.08.2013 по делу N 33-6548-13
    Исковые требования о признании отношений трудовыми, внесении записи в трудовую книжку, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворены в части правомерно, так как совокупностью доказательств подтверждено, что между сторонами сложились трудовые отношения, отвечающие требованиям трудового законодательства и основанные на личном выполнении конкретной трудовой функции, заключенные между сторонами договоры возмездного оказания услуг фактически прикрывают трудовые отношения, допустимых и достоверных доказательств обратного ответчиком не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 17.10.2013 19:48:18

  4. Апелляционное определение Алтайского краевого суда от 14.05.2013 по делу N 33-3212/13
    В удовлетворении заявления о признании незаконным заключения государственного инспектора труда (по охране труда) отказано правомерно, поскольку у государственного инспектора труда имелись основания для составления оспариваемого заключения и должностным лицом сделан обоснованный вывод о том, что несчастный случай, произошедший в ООО, связан с производством.
    Судебные решения, арбитраж | 29.11.2013 09:44:35

  5. Апелляционное определение Алтайского краевого суда от 14.05.2013 по делу N 33-3594/2013
    В иске о взыскании заработной платы отказано правомерно, так как истцом пропущен установленный нормами действующего законодательства срок исковой давности для обращения с данными требованиями.
    Судебные решения, арбитраж | 28.06.2013 03:07:13

  6. Апелляционное определение Алтайского краевого суда от 14.05.2013 по делу N 33-3597/2013
    В удовлетворении иска о компенсации морального вреда, заявленных к филиалу федерального государственного унитарного предприятия, отказано, поскольку иск заявлен к ненадлежащему ответчику, учитывая, что филиал организации не является юридическим лицом, не обладает процессуальной правоспособностью и дееспособностью, в силу устава указанного предприятия ответственность за деятельность филиала несет предприятие, вместе с тем, предприятие к участию в деле в качестве соответчика привлечено не было.
    Судебные решения, арбитраж | 29.11.2013 07:12:27

  7. Апелляционное определение Алтайского краевого суда от 14.05.2013 по делу N 33-3599/2013
    Резолютивная часть решения суда по делу о признании незаконными приказов, записей в трудовой книжке, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда изложена в другой редакции, поскольку расчет суммы за задержку выдачи трудовой книжки ошибочен, так как суд не принял во внимание акт проверки инспекции труда, из которого следует, что уведомление о необходимости получения трудовой книжки истцу было направлено.
    Судебные решения, арбитраж | 28.06.2013 03:07:13

  8. Апелляционное определение Алтайского краевого суда от 15.05.2013 по делу N 33-3836/13
    Иск о взыскании стоимости проезда к месту работы удовлетворен в части суммы правомерно, так как согласно локальному акту организации в случае досрочного расторжения трудового договора работник обязан вернуть средства, выплаченные ему либо затраченные на его доставку в связи с переездом к месту работы, пропорционально отработанному времени. Абзац 3 резолютивной части решения суда уточнен.
    Судебные решения, арбитраж | 28.06.2013 03:07:13

  9. Апелляционное определение Алтайского краевого суда от 15.05.2013 по делу N 33-3837/13
    В удовлетворении исковых требований о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании утраченного заработка и компенсации морального вреда отказано, так как увольнение истца было произведено уполномоченным на то лицом по основанию, предусмотренному законом, при этом не было допущено нарушений, которые могли бы быть расценены в качестве основания для восстановления истца на работе.
    Судебные решения, арбитраж | 29.11.2013 06:48:54

  10. Апелляционное определение Алтайского краевого суда от 15.10.2013 по делу N 33-7666/2013
    Иск об изменении формулировки увольнения, о признании срочного трудового договора бессрочным, заключенным на неопределенный срок, об изменении записи в трудовой книжке удовлетворен, так как установлен факт нарушения действиями ответчика трудовых прав истца.
    Судебные решения, арбитраж | 21.11.2013 22:09:25


   Всего документов: 13090
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15