ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Брянского областного суда от 09.07.2013 по делу N 33-2179/13
    В удовлетворении исковых требований о взыскании компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку вины ответчика в причинении вреда здоровью истцу не установлено, оснований для взыскания морального вреда не имеется.
    Судебные решения, арбитраж | 18.08.2013 22:06:02

  2. Апелляционное определение Брянского областного суда от 09.10.2012
    Иск об изменении основания увольнения в трудовой книжке, об обязании произвести перерасчет заработной платы правомерно удовлетворен частично, поскольку установлено, что запись в трудовой книжке сделана на основании неправильно оформленного приказа об увольнении, однако с истцом был заключен срочный трудовой договор на период замещения основного работника, находящегося в отпуске по уходу за ребенком, и в силу закона такой договор прекращает свое действие с выходом основного работника на работу, следовательно, запрет на увольнение работника в период временной нетрудоспособности по инициативе работодателя не распространяется на увольнение работника в связи с истечением срока трудового договора.
    Судебные решения, арбитраж | 24.02.2013 07:32:48

  3. Апелляционное определение Брянского областного суда от 10.10.2013 по делу N 33-3228(2013)
    В удовлетворении требований о взыскании заработной платы, индексации сумм невыплаченного заработка, компенсации морального вреда правомерно отказано, поскольку ответчиком (работодатель) были выполнены обязательства по оплате труда истца в полном объеме, приказ о привлечении истца к сверхурочным работам работодателем не издавался; устанавливая размер оклада истца, ответчик исходил из установленной сорокачасовой рабочей недели, оплачивая фактически отработанное время.
    Судебные решения, арбитраж | 29.11.2013 15:36:41

  4. Апелляционное определение Брянского областного суда от 10.12.2013 по делу N 33-3985/13
    В удовлетворении заявления о восстановлении процессуального срока на подачу кассационной (надзорной) жалобы отказано правомерно, так как доказательств, подтверждающих наличие обстоятельств, объективно исключающих возможность обратиться с кассационной жалобой в установленный срок, не представлено; приведенные заявителем причины пропуска указанного срока уважительными не являются.
    Судебные решения, арбитраж | 27.12.2013 08:56:17

  5. Апелляционное определение Брянского областного суда от 11.06.2013
    В удовлетворении иска о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за вынужденный прогул и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку суд пришел к обоснованному выводу о том, что истица не имела преимущественного права оставления на работе, процедура сокращения и увольнения истицы работодателем не нарушены.
    Судебные решения, арбитраж | 26.07.2013 03:18:22

  6. Апелляционное определение Брянского областного суда от 11.09.2012 по делу N 33-2928/12
    Заявление о признании незаконными предписания государственного учреждения и акта проверки соблюдения трудового законодательства и иных правовых актов удовлетворено правомерно, поскольку вопрос о взыскании компенсации за неиспользованные отпуска за работу с вредными условиями труда является индивидуальным трудовым спором, который подлежит рассмотрению непосредственно в суде.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:17:48

  7. Апелляционное определение Брянского областного суда от 11.09.2012 по делу N 33-2951/12
    В удовлетворении иска о взыскании задолженности по заработной плате в заявленном размере отказано правомерно, поскольку в материалы дела не представлены доказательства, подтверждающие наличие у ответчика долга в размере, истребуемом истцом.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:30:28

  8. Апелляционное определение Брянского областного суда от 12.04.2012
    Исковые требования о понуждении произвести перерасчет заработной платы удовлетворены в части суммы правомерно в связи с пропуском срока исковой давности по части предъявленных требований.
    Судебные решения, арбитраж | 25.05.2013 07:25:39

  9. Апелляционное определение Брянского областного суда от 12.04.2012 по делу N 2012
    Судебный акт по делу о признании приказа недействительным, взыскании премии оставлен без изменения, так как суд обоснованно исходил из того, что оснований, предусмотренных положением о премировании общества, для снижения истице размера коэффициента у работодателя не имелось, поскольку нарушений трудовой дисциплины в спорный период она не имела.
    Судебные решения, арбитраж | 25.05.2013 07:25:39

  10. Апелляционное определение Брянского областного суда от 12.04.2012 по делу N 2012
    Судебный акт по делу об оспаривании премирования работников в части неначисления коэффициента к начисленной зарплате, обязании произвести расчет и выплату премии, взыскании компенсации морального вреда оставлен без изменения, так как, частично удовлетворяя иск, суд верно исходил из того, что оснований для снижения истице размера коэффициента у работодателя не имелось, поскольку нарушений трудовой дисциплины она не имела.
    Судебные решения, арбитраж | 25.05.2013 07:25:39


   Всего документов: 13090
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47