ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Московского городского суда от 10.05.2012 по делу N 11-5714
    Институт минимального размера оплаты труда по своей конституционно-правовой природе предназначен для установления того минимума денежных средств, который должен быть гарантирован работнику в качестве вознаграждения за выполнение трудовых обязанностей с учетом прожиточного минимума.
    Судебные решения, арбитраж | 01.04.2013 01:24:03

  2. Апелляционное определение Московского городского суда от 10.05.2012 по делу N 11-5714
    Институт минимального размера оплаты труда по своей конституционно-правовой природе предназначен для установления того минимума денежных средств, который должен быть гарантирован работнику в качестве вознаграждения за выполнение трудовых обязанностей с учетом прожиточного минимума.
    Судебные решения, арбитраж | 07.04.2013 03:50:48

  3. Апелляционное определение Московского городского суда от 10.05.2012 по делу N 11-хх
    В удовлетворении иска о взыскании задолженности по заработной плате отказано правомерно, так как истец обратился в суд к ненадлежащему ответчику, по ходатайству истца ненадлежащий ответчик был заменен на надлежащего, однако замена ответчика произведена по истечении трехмесячного срока, установленного ст. 392 ТК РФ для обращения в суд.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:06:22

  4. Апелляционное определение Московского городского суда от 10.06.2013 по делу N 11-10544/2013
    В удовлетворении иска о взыскании заработной платы, премии, недоначисленных денежных средств за отпуска, компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении отказано правомерно, поскольку после обращения истца в суд с иском стороны заключили соглашение о расторжении трудового договора и о выплате истцу причитающихся денежных сумм, которые полностью покрывают заявленные истцом требования, кроме того, ни трудовым договором, ни дополнительным соглашением к нему не предусмотрена обязательная выплата премии истцу.
    Судебные решения, арбитраж | 16.07.2013 03:48:50

  5. Апелляционное определение Московского городского суда от 10.06.2013 по делу N 11-10544/2013
    В удовлетворении иска о взыскании заработной платы, премии, недоначисленных денежных средств за отпуска, компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении отказано правомерно, поскольку после обращения истца в суд с иском стороны заключили соглашение о расторжении трудового договора и о выплате истцу причитающихся денежных сумм, которые полностью покрывают заявленные истцом требования, кроме того, ни трудовым договором, ни дополнительным соглашением к нему не предусмотрена обязательная выплата премии истцу.
    Судебные решения, арбитраж | 19.07.2013 08:43:30

  6. Апелляционное определение Московского городского суда от 10.06.2013 по делу N 11-12366/2013
    В удовлетворении исковых требований о выдаче трудовой книжки, изменении формулировки основания увольнения, взыскании компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку увольнение истца произведено в соответствии с действующим законодательством, установленный порядок увольнения не нарушен, доказательств увольнения за политические и религиозные убеждения не представлено, трудовая книжка была направлена истцу по почте в связи с его отсутствием в день увольнения на рабочем месте.
    Судебные решения, арбитраж | 16.07.2013 03:48:49

  7. Апелляционное определение Московского городского суда от 10.06.2013 по делу N 11-12366/2013
    В удовлетворении исковых требований о выдаче трудовой книжки, изменении формулировки основания увольнения, взыскании компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку увольнение истца произведено в соответствии с действующим законодательством, установленный порядок увольнения не нарушен, доказательств увольнения за политические и религиозные убеждения не представлено, трудовая книжка была направлена истцу по почте в связи с его отсутствием в день увольнения на рабочем месте.
    Судебные решения, арбитраж | 19.07.2013 08:43:29

  8. Апелляционное определение Московского городского суда от 10.06.2013 по делу N 11-13086
    Исковые требования о взыскании выходного пособия, компенсации за отпуск, компенсации морального вреда, процентов удовлетворены, поскольку факт нарушения работодателем трудовых прав истицы подтвержден материалами дела, денежные средства ответчиком не выплачены.
    Судебные решения, арбитраж | 06.09.2013 16:35:28

  9. Апелляционное определение Московского городского суда от 10.06.2013 по делу N 11-13086
    Исковые требования о взыскании выходного пособия, компенсации за отпуск, компенсации морального вреда, процентов удовлетворены, поскольку факт нарушения работодателем трудовых прав истицы подтвержден материалами дела, денежные средства ответчиком не выплачены.
    Судебные решения, арбитраж | 15.09.2013 11:19:20

  10. Апелляционное определение Московского городского суда от 10.06.2013 по делу N 11-15775
    В удовлетворении исковых требований о взыскании премии отказано правомерно, так как истцом пропущен срок обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора.
    Судебные решения, арбитраж | 30.08.2013 16:53:17


   Всего документов: 13090
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     329 330 331 332 333 334 335 336 337 338 339 340 341 342 343 344 345 346 347 348 349