ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
(обзор судебной практики)Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации
- Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 30.07.2012 по делу N 33-6455/2012
В удовлетворении заявленных требований о взыскании заработной платы за период задержки выдачи трудовой книжки отказано, поскольку истцом не представлено каких-либо доказательств, подтверждающих, что отсутствие трудовой книжки препятствовало ему в трудоустройстве; в материалах дела отсутствуют доказательства, подтверждающие отказ в заключении трудового договора с истцом по мотиву отсутствия трудовой книжки.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:14:46 - Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 30.07.2012 по делу N 33-6495/2012
В удовлетворении иска о взыскании недоначисленной заработной платы в результате незаконного отстранения от работы, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку истцом пропущен установленный ст. 392 ТК РФ срок для обращения в суд с настоящим спором; доказательств уважительности причин пропуска данного срока суду представлено не было.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:14:46 - Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 30.10.2013 по делу N 33-10304
Решение суда в части взыскания задолженности по заработной плате, процентов за нарушение срока выплат, неполученного заработка, отказа во взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула изменено: подлежащая взысканию сумма увеличена, поскольку в пользу истца подлежит взысканию средний заработок за все время вынужденного прогула, так как спорный период является периодом вынужденного прогула истца, а не периодом задержки трудовой книжки.
Судебные решения, арбитраж | 29.11.2013 07:12:27 - Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 30.10.2013 по делу N 33-10391/2013
В удовлетворении исковых требований о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку занимаемая истцом должность была сокращена, установленная нормами Трудового кодекса РФ процедура и сроки увольнения соблюдены работодателем.
Судебные решения, арбитраж | 29.11.2013 07:12:26 - Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 31.07.2013 по делу N 33-7079/2013
В удовлетворении исковых требований об изменении даты увольнения, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку истцом пропущен срок давности для защиты нарушенного права в суде при отсутствии уважительных причин для его восстановления.
Судебные решения, арбитраж | 01.09.2013 12:34:31 - Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 31.07.2013 по делу N 33-7087/2013
В удовлетворении иска о восстановлении на работе, продлении срока действия срочного трудового договора, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула отказано, поскольку процедура расторжения срочного трудового договора ответчиком соблюдена, истец был предупрежден о предстоящем увольнении.
Судебные решения, арбитраж | 01.09.2013 12:34:31 - Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 31.10.2012 по делу N 33-8785
В удовлетворении исковых требований о взыскании компенсации в связи с увольнением отказано правомерно, поскольку условия о выплате восьмикратного размера среднемесячного заработка при увольнении работника по любому основанию в дополнительных соглашениях не имеется.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:50:03 - Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 31.10.2012 по делу N 33-9364
Судебный акт по делу о взыскании заработной платы за время задержки выдачи трудовой книжки оставлен без изменения, поскольку работодателем были допущены нарушения, связанные с задержкой выдачи трудовой книжки, что подтверждается материалами дела, расчет суммы взыскания произведен судом исходя из справки о средней заработной плате, представленной ответчиком, является правильным и ответчиком не оспаривается.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:07:53 - Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 31.10.2012 по делу N 33-9453
Производство по апелляционному представлению на судебный акт по делу о взыскании задолженности по заработной плате прекращено в связи с отказом заявителя от апелляционного представления.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 01:07:51 - Апелляционное определение Курганского областного суда от 04.06.2013 по делу N 33-1504/2013
Иск о взыскании недостачи удовлетворен в части суммы правомерно, поскольку подтверждено образование недостачи по причине неисполнения ответчиком обязательств, принятых на себя в соответствии с договором о полной индивидуальной материальной ответственности; доказательств обращения ответчика к истцу об усилении контроля за сохранностью товара или о прекращении действий, которые, с его точки зрения, могли способствовать недостаче, не представлено.
Судебные решения, арбитраж | 20.09.2013 01:09:45
Всего документов: 13090
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
256 257 258 259 260 261 262 263 264 265 266 267 268 269 270 271 272 273 274 275 276