ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Кировского областного суда от 07.08.2012 по делу N 33-2502
    В удовлетворении иска о признании незаконным дополнительного соглашения к трудовому договору в части обязанности работодателя выплатить компенсацию за расторжение трудового договора по инициативе работника отказано правомерно, поскольку спорное соглашение заключено с истцом генеральным директором в соответствии с полномочиями единоличного исполнительного органа.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:54:05

  2. Апелляционное определение Кировского областного суда от 10.07.2012 по делу N 33-2101
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:48:03

  3. Апелляционное определение Кировского областного суда от 11.10.2012 по делу N 33-3373
    В удовлетворении исковых требований о признании факта трудовых отношений и внесении в трудовую книжку записи отказано правомерно, так как между гражданином и предпринимателем сложились гражданско-правовые отношения, в ходе которых предприниматель периодически поручал гражданину выполнять определенные действия по реализации товаров при осуществлении выездной торговли, за что выплачивал ему вознаграждение, таким образом, наличие трудовых отношений между гражданином и предпринимателем не доказано.
    Судебные решения, арбитраж | 11.04.2013 13:37:38

  4. Апелляционное определение Кировского областного суда от 13.09.2012 по делу N 33-2971
    В удовлетворении заявления о признании действий юридического лица незаконными, обязании изменить основание увольнения и выплатить выходное пособие отказано правомерно, так как само по себе предупреждение работника об увольнении не влечет обязанность работодателя уволить работника в случае, если работодатель принял решение о сохранении должности и трудовых отношений с конкретным работником, трудовые отношения с лицом, которого представляет заявитель, прекращены не были, данное лицо уволено с должности, которая не сокращена.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:15:11

  5. Апелляционное определение Кировского областного суда от 13.09.2012 по делу N 33-3023
    Исковые требования о признании факта трудовых отношений, назначении ежемесячной страховой выплаты удовлетворены правомерно, так как факт нахождения сторон в спорный период в трудовых отношениях доказан, при исполнении трудовых обязанностей с истцом произошел несчастный случай на производстве, в связи с чем ответчик обязан выплатить ему пособие по временной нетрудоспособности и перечислить страховые взносы в ПФ РФ и ФСС РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:46:47

  6. Апелляционное определение Кировского областного суда от 14.06.2012 по делу N 33-1806года
    Исковые требования о взыскании процентов за несвоевременную выплату заработной платы удовлетворены в части, так как настоящий спор является трудовым и нормы гражданского законодательства РФ о трехгодичном сроке исковой давности к данным правоотношениям применены быть не могут, по спорам о взыскании денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы началом течения срока исковой давности является дата полного погашения работодателем задолженности перед работником.
    Судебные решения, арбитраж | 18.04.2013 20:15:49

  7. Апелляционное определение Кировского областного суда от 14.08.2012 по делу N 33-2628
    Исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда, обязании перечислить страховые взносы в ПФ РФ удовлетворены в части правомерно, так как доказано, что ответчик при увольнении истца не выплатил ему заработную плату за спорный период и не начислил на сумму задолженности страховые взносы, при этом размер задолженности подлежит уменьшению на сумму выплаченной истцу ответчиком годовой премии.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:46:39

  8. Апелляционное определение Кировского областного суда от 16.08.2012 N 33-2636
    В удовлетворении иска в части восстановления на работе, взыскания оплаты за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как при увольнении истца ответчиком были соблюдены требования трудового законодательства РФ, процедура, предшествующая увольнению по сокращению штата работников, соблюдена.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:28:35

  9. Апелляционное определение Кировского областного суда от 18.06.2013 по делу N 33-2090/2013
    В удовлетворении исковых требований о взыскании премии и компенсации морального вреда отказано правомерно, так как оснований для начисления истцу премии за спорный период не установлено.
    Судебные решения, арбитраж | 26.07.2013 01:13:34

  10. Апелляционное определение Кировского областного суда от 19.06.2012 по делу N 33-1795
    Исковые требования о взыскании задолженности по выплате заработной платы и процентов за просрочку выплаты удовлетворены в части суммы, так как судом установлено, что заработная плата выплачивалась работнику с нарушением установленных сроков, однако по требованию о взыскании компенсации за задержку выплаты зарплаты работником был пропущен установленный законом срок на обращение в суд, о чем работодатель заявил в судебном заседании.
    Судебные решения, арбитраж | 24.03.2013 14:49:36


   Всего документов: 13090
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     212 213 214 215 216 217 218 219 220 221 222 223 224 225 226 227 228 229 230 231 232