ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 03.12.2013 N 33-11423
    Иск о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда удовлетворен правомерно, поскольку со стороны ответчика имело место нарушение норм трудового законодательства.
    Судебные решения, арбитраж | 27.12.2013 09:17:14

  2. Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 04.06.2013 по делу N 33-4917
    Иск о признании приказа об увольнении незаконным, об изменении формулировки увольнения, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворен, поскольку ответчик не представил допустимых и относимых доказательств, свидетельствующих о том, что истец без уважительных причин в течение рабочего дня отсутствовал на рабочем месте; в силу ст. 4 ТК РФ истец обоснованно отказался от выполнения работы, не обусловленной трудовым договором.
    Судебные решения, арбитраж | 26.07.2013 02:10:59

  3. Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 06.06.2013 N 33-5052
    Дело по иску об изменении даты увольнения, взыскании выплат при увольнении, компенсации морального вреда, взыскании судебных расходов возвращено для решения вопроса об исправлении описки и принятия дополнительного решения, поскольку допущена опечатка в дате протокола судебного заседания. Из решения суда усматривается, что по данным требованиям истца судом первой инстанции не было принято решение.
    Судебные решения, арбитраж | 26.07.2013 02:10:58

  4. Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 06.06.2013 по делу N 33-4996
    Иск о признании увольнения незаконным, изменении формулировки и даты увольнения, взыскании компенсации за нарушение сроков выплат расчетных при увольнении, за неиспользованные отпуска, за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворен частично, поскольку ответчиком не представлено доказательств виновных действий истца по причинению ответчику ущерба за просроченный и испорченный товар, завышению цен на товар при реализации, продаже личного товара через магазин ответчика.
    Судебные решения, арбитраж | 26.07.2013 02:10:58

  5. Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 07.02.2013 по делу N 33-762
    В удовлетворении исковых требований о взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку трудовым договором, заключенным между сторонами, не предусмотрено, что выплата премиального вознаграждения входит в состав обязательной части заработной платы истца; указанная стимулирующая выплата носит необязательной характер.
    Судебные решения, арбитраж | 18.07.2013 22:31:29

  6. Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 07.05.2013 по делу N 33-4062
    В удовлетворении иска о взыскании недоначисленной заработной платы, компенсации за просрочку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как свидетельство о присвоении истцу квалификационного разряда не обязывает ответчика переводить его на более высокооплачиваемую работу.
    Судебные решения, арбитраж | 05.07.2013 05:17:48

  7. Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 07.05.2013 по делу N 33-4150
    Иск о признании увольнения незаконным, изменении формулировки увольнения, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворен в части требований правомерно, так как грубого нарушения работником трудовых обязанностей, которое повлекло бы тяжкие последствия, не установлено, увольнение истцов произведено с нарушением действующего законодательства.
    Судебные решения, арбитраж | 05.07.2013 05:17:48

  8. Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 07.11.2012 по делу N 33-10952
    Иск в части взыскания задолженности по ежемесячной надбавке к заработной плате удовлетворен правомерно, поскольку приказ ответчика о неначислении ежемесячной надбавки в размере 300 процентов должностного оклада не основан на законе и нарушает права истца на достойную заработную плату в соответствии с действующим законодательством; доводы жалобы об отсутствии финансирования не являются обоснованными.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:52:20

  9. Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 07.11.2012 по делу N 33-10961
    Иск о взыскании заработной платы удовлетворен в сумме, установленной судом, правомерно, так как данная сумма подлежит взысканию в пользу истца как работника кадетского корпуса за период нахождения учреждения, в котором работал истец, в ведении Министерства обороны РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:46:10

  10. Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 07.11.2012 по делу N 33-10985
    В иске о признании приказа об увольнении незаконным и изменении формулировки основания увольнения отказано правомерно, так как истец, отсутствуя в спорный период без уважительной причины на рабочем месте, совершил прогул.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:52:20


   Всего документов: 13090
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     200 201 202 203 204 205 206 207 208 209 210 211 212 213 214 215 216 217 218 219 220