ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

12981. Решение Казачинско-Ленского районного суда Иркутской области от 18.10.2010 по делу N 2-368/10
       Ходатайство истца о восстановлении пропущенного срока обращения в суд оставлено без удовлетворения, иск в части признания увольнения незаконным, восстановления на работе, взыскания среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда в меньшем размере от заявленного удовлетворен, поскольку материалами дела установлено, что ответчиком в нарушение требований закона заключены срочные трудовые договора с истцом.
       Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:13:10
       
       
12982. Решение Калининградского областного суда от 05.04.2012 по делу N 7А-136/2012г.
       Производство по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, прекращено, поскольку вина общества в совершении данного административного правонарушения, а именно: в нарушение законодательства о труде и об охране труда в виде неустановления дней выплаты работнику заработной платы и неознакомления его под роспись с локальными нормативными актами организации, бесспорно не доказана.
       Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:52:57
       
       
12983. Решение Калининградского областного суда от 15.03.2012 по делу N 7А-100/2012г.
       Индивидуальный предприниматель правомерно привлечен к административной ответственности, предусмотренной ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, поскольку не издал приказ о предоставлении отпуска по уходу за ребенком на основании заявления работника, чем нарушил требования ст. 256 Трудового кодекса РФ.
       Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:33:12
       
       
12984. Решение Кировского районного суда города Омска от 02.03.2011 по делу N 2-1018/2011
       Требования истца о признании приказа об увольнении недействительным, восстановлении в должности, взыскании заработной платы, премии, компенсации морального вреда частично удовлетворены, так как соглашение о прекращении трудовых отношений было подписано истцом под давлением со стороны ответчика.
       Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:13:11
       
       
12985. Решение Ленинградского областного суда от 04.06.2012 N 7-234/2012
       Привлечение юридическим лицом к трудовой деятельности в качестве подсобного рабочего иностранного гражданина, не имеющего разрешения на работу на территории соответствующего субъекта Российской Федерации, нарушает миграционное законодательство и является административным правонарушением, предусмотренным частью 1 статьи 18.15 КоАП РФ.
       Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 07:23:55
       
       
12986. Решение Ленинградского областного суда от 04.06.2012 N 7-235/2012
       Привлечение юридическим лицом к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина при отсутствии у последнего разрешения на работу либо патента, если такие разрешение либо патент требуются в соответствии с федеральным законом, влечет административную ответственность, предусмотренную ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ.
       Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:23:20
       
       
12987. Решение Ленинградского областного суда от 04.06.2012 N 7-235/2012
       Привлечение юридическим лицом к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина при отсутствии у последнего разрешения на работу либо патента, если такие разрешение либо патент требуются в соответствии с федеральным законом, влечет административную ответственность, предусмотренную ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ.
       Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:37:12
       
       
12988. Решение Ленинградского областного суда от 04.06.2012 N 7-236/2012
       Состав административного правонарушения, предусмотренного частью 1 статьи 18.15 КоАП РФ, образует противоправное привлечение работодателем к трудовой деятельности, осуществляемое в виде фактического допуска конкретного иностранного гражданина или лица без гражданства в какой-либо форме к выполнению работ, оказанию услуг без соответствующего разрешения.
       Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:17:34
       
       
12989. Решение Ленинградского областного суда от 04.06.2012 N 7-236/2012
       Состав административного правонарушения, предусмотренного частью 1 статьи 18.15 КоАП РФ, образует противоправное привлечение работодателем к трудовой деятельности, осуществляемое в виде фактического допуска конкретного иностранного гражданина или лица без гражданства в какой-либо форме к выполнению работ, оказанию услуг без соответствующего разрешения.
       Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:43:55
       
       
12990. Решение Ленинградского областного суда от 04.06.2012 N 7-237/2012
       Привлечение к трудовой деятельности иностранного гражданина, не имеющего разрешения на работу на территории действия определенного субъекта Российской Федерации - Ленинградской области, является основанием для привлечения работодателя к административной ответственности по части 1 статьи 18.15 КоАП РФ.
       Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:17:34
       
       

   Всего документов: 13090
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     1289 1290 1291 1292 1293 1294 1295 1296 1297 1298 1299 1300 1301 1302 1303 1304 1305 1306 1307 1308 1309