ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

11911. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 22.10.2013 N 33-15279/2013
       В удовлетворении иска о признании незаконным приказа об увольнении по собственному желанию, обязании восстановить в прежней должности с выплатой заработной платы за время вынужденного прогула, взыскании компенсации морального вреда отказано, поскольку увольнение произведено на основании заявления, которое отражало волю работника на прекращение трудовых отношений с определенной даты, притом что доказательства оказания давления со стороны работодателя не представлены.
       Судебные решения, арбитраж | 04.12.2013 18:09:00
       
       
11912. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 22.10.2013 N 33-15610/2013
       В удовлетворении требований о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула отказано, поскольку истцом пропущен срок обращения в суд, установленный положениями статьи 392 Трудового кодекса РФ, кроме того, работодателем не допущено нарушений порядка увольнения по основанию, предусмотренному пунктом 2 части 1 статьи 81 ТК РФ.
       Судебные решения, арбитраж | 04.12.2013 18:09:00
       
       
11913. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 22.10.2013 N 33-15610/2013
       В удовлетворении требований о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула отказано, поскольку истцом пропущен срок обращения в суд, установленный положениями статьи 392 Трудового кодекса РФ, кроме того, работодателем не допущено нарушений порядка увольнения по основанию, предусмотренному пунктом 2 части 1 статьи 81 ТК РФ.
       Судебные решения, арбитраж | 07.12.2013 13:10:30
       
       
11914. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 23.01.2013 N 33-1630
       С работодателя, который в нарушение требований статьи 140 Трудового кодекса РФ не выплатил своевременно работнику причитающуюся ему при прекращении трудового договора заработную плату, правомерно взысканы задолженность по заработной плате, а также на основании статей 236, 237 Трудового кодекса РФ компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы и компенсация морального вреда.
       Судебные решения, арбитраж | 07.03.2013 17:57:16
       
       
11915. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 23.01.2013 N 33-1630
       С работодателя, который в нарушение требований статьи 140 Трудового кодекса РФ не выплатил своевременно работнику причитающуюся ему при прекращении трудового договора заработную плату, правомерно взысканы задолженность по заработной плате, а также на основании статей 236, 237 Трудового кодекса РФ компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы и компенсация морального вреда.
       Судебные решения, арбитраж | 08.03.2013 01:06:26
       
       
11916. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 23.04.2013 N 33-3829/2013
       В удовлетворении иска о взыскании задолженности по заработной плате отказано, поскольку не установлено, что между сторонами возникли трудовые отношения, так как трудовой договор между истцом и ответчиком не заключался, существенные условия трудового договора оговорены не были, заявление о приеме на работу в организацию в качестве электрика истец не писал, приказы о приеме на работу и об увольнении ответчик не издавал, кроме того, истцу не начислялась и не выплачивалась заработная плата.
       Судебные решения, арбитраж | 22.05.2013 23:52:02
       
       
11917. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 23.04.2013 N 33-3829/2013
       В удовлетворении иска о взыскании задолженности по заработной плате отказано, поскольку не установлено, что между сторонами возникли трудовые отношения, так как трудовой договор между истцом и ответчиком не заключался, существенные условия трудового договора оговорены не были, заявление о приеме на работу в организацию в качестве электрика истец не писал, приказы о приеме на работу и об увольнении ответчик не издавал, кроме того, истцу не начислялась и не выплачивалась заработная плата.
       Судебные решения, арбитраж | 26.05.2013 02:41:05
       
       
11918. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 23.04.2013 N 33-5770/2013
       Поскольку судом первой инстанции не был учтен период времени, за который работнику не выплачивалась заработная плата, то решение в части отказа во взыскании заработной платы, компенсации морального вреда подлежит отмене, а требования о взыскании заработной платы, процентов за задержку ее выплаты, компенсации морального вреда удовлетворены.
       Судебные решения, арбитраж | 14.06.2013 03:20:09
       
       
11919. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 23.04.2013 N 33-5770/2013
       Поскольку судом первой инстанции не был учтен период времени, за который работнику не выплачивалась заработная плата, то решение в части отказа во взыскании заработной платы, компенсации морального вреда подлежит отмене, а требования о взыскании заработной платы, процентов за задержку ее выплаты, компенсации морального вреда удовлетворены.
       Судебные решения, арбитраж | 21.06.2013 07:03:46
       
       
11920. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 23.04.2013 N 5431
       В удовлетворении требования о взыскании неполученного заработка в связи с задержкой выдачи трудовой книжки и дубликата трудовой книжки отказано, поскольку установлено, что истец неоднократно обращался в суд с аналогичными исковыми требованиями, целью которых является не получение трудовой книжки и ее дубликата, а взыскание с работодателя денежной компенсации, предусмотренной статьей 234 Трудового кодекса РФ, что свидетельствует о злоупотреблении правом.
       Судебные решения, арбитраж | 19.05.2013 19:55:35
       
       

   Всего документов: 13090
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     1182 1183 1184 1185 1186 1187 1188 1189 1190 1191 1192 1193 1194 1195 1196 1197 1198 1199 1200 1201 1202