ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Определение Самарского областного суда от 06.10.2011 по делу N 33-10257/2011
    В исковых требованиях в части признания увольнения незаконным отказано правомерно, так как ответчиком был доказан факт грубого нарушения работником трудовых обязанностей - прогула, что подтверждается актами о прогулах, служебными записками, объяснениями. В части взыскания задолженности по заработной плате удовлетворено правомерно, так как заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда, а именно Дополнительным соглашение к трудовому договору.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:56:39

  2. Определение Самарского областного суда от 07.07.2011 по делу N 33-6011
    Иск в части взыскания заработной платы за задержку трудовой книжки удовлетворен, так как сумма, которая истцу была выплачена при увольнении по инициативе работника, выходным пособием не является, поэтому никакому зачету она не подлежит, а заработная плата за задержку трудовой книжки должна быть компенсирована истцу в полном объеме.
    Судебные решения, арбитраж | 24.03.2013 13:49:38

  3. Определение Самарского областного суда от 07.07.2011 по делу N 33-6914
    Исковые требования о взыскании заработной платы и компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку судом установлено, что истец состоял в трудовых отношениях с ответчиком, но заработная плата ему не выплачивалась.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:13:26

  4. Определение Самарского областного суда от 07.09.2011 по делу N 33-9438/2011
    Исковые требования об установлении факта наличия трудовых правоотношений, взыскании невыплаченной заработной платы удовлетворены правомерно, поскольку истец фактически был допущен ответчиком к исполнению трудовых обязанностей в должности заместителя генерального директора без надлежащего оформления трудового договора. Доказательств иного ответчиком в суд не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:13:14

  5. Определение Самарского областного суда от 08.08.2011 N 33-8194
    Исковые требования о взыскании недополученных денежных сумм удовлетворены правомерно, так как при расчете выходного пособия и дополнительной компенсации, в размере среднего заработка, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении, ответчик необоснованно не включил в расчет средней заработной платы истицы выплаченные ей премии.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:13:19

  6. Определение Самарского областного суда от 08.08.2011 N 33-8195
    Исковые требования о взыскании недополученных денежных сумм удовлетворены правомерно, так как при расчете выходного пособия и дополнительной компенсации, в размере среднего заработка, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении, ответчик необоснованно не включил в расчет средней заработной платы истицы выплаченные ей премии.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:13:19

  7. Определение Самарского областного суда от 08.08.2011 N 33-8197
    Исковые требования о взыскании денежных сумм удовлетворены правомерно, так как при расчете выходного пособия и дополнительной компенсации, в размере среднего заработка, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении, ответчик необоснованно не включил в расчет средней заработной платы истицы выплаченные ей премии.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:13:19

  8. Определение Самарского областного суда от 08.08.2011 N 33-8199
    Исковые требования о взыскании денежных сумм удовлетворены правомерно, так как при расчете выходного пособия и дополнительной компенсации, в размере среднего заработка, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении, ответчик необоснованно не включил в расчет средней заработной платы истца выплаченные ему премии.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:13:19

  9. Определение Самарского областного суда от 08.08.2011 N 33-8201
    Исковые требования о взыскании денежных сумм удовлетворены правомерно, так как при расчете выходного пособия и дополнительной компенсации, в размере среднего заработка, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении, ответчик необоснованно не включил в расчет средней заработной платы истца выплаченные ему премии.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:13:19

  10. Определение Самарского областного суда от 08.08.2011 N 33-8205
    Исковые требования о взыскании недополученных денежных сумм удовлетворены правомерно, так как осуществляя расчет среднего месячного заработка ответчик необоснованно не включил в данный расчет истца премии, выплаченные ему на основании представленных суду приказов.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:13:19


   Всего документов: 13090
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     1131 1132 1133 1134 1135 1136 1137 1138 1139 1140 1141 1142 1143 1144 1145 1146 1147 1148 1149 1150 1151