ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
(обзор судебной практики)Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации
- Определение Московского городского суда от 28.02.2012 N 4г/8-1141/2012
Работодатель, не относящийся к категории финансируемых из соответствующих бюджетов, обязан производить индексацию заработной платы в порядке, установленном коллективным договором, соглашениями либо локальными нормативными актами.
Судебные решения, арбитраж | 10.02.2013 13:28:08 - Определение Московского городского суда от 28.02.2013 N 4г/1-398
В передаче кассационной жалобы на судебные акты для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции отказано, поскольку доводы жалобы направлены на иное толкование закона, а равно не соответствуют требованиям принципа правовой определенности.
Судебные решения, арбитраж | 24.04.2013 03:02:02 - Определение Московского городского суда от 28.02.2013 N 4г/1-398
В передаче кассационной жалобы на судебные акты для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции отказано, поскольку доводы жалобы направлены на иное толкование закона, а равно не соответствуют требованиям принципа правовой определенности.
Судебные решения, арбитраж | 26.04.2013 03:33:10 - Определение Московского городского суда от 28.02.2013 N 4г/6-1225
В передаче кассационной жалобы, поданной на судебные акты по делу о взыскании задолженности по заработной плате, о признании незаконными приказов об изменении существенных условий трудового договора, для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции отказано, так как материалами дела установлен факт того, что с приказами об изменении существенных условий трудового договора истец был ознакомлен и продолжил работу.
Судебные решения, арбитраж | 24.04.2013 03:01:59 - Определение Московского городского суда от 28.02.2013 N 4г/6-1225
В передаче кассационной жалобы, поданной на судебные акты по делу о взыскании задолженности по заработной плате, о признании незаконными приказов об изменении существенных условий трудового договора, для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции отказано, так как материалами дела установлен факт того, что с приказами об изменении существенных условий трудового договора истец был ознакомлен и продолжил работу.
Судебные решения, арбитраж | 26.04.2013 04:30:36 - Определение Московского городского суда от 28.02.2013 по делу N 11-4271
Материал по исковому заявлению о возмещении вреда, причиненного работником, направлен для рассмотрения в суд по месту нахождения ответчика, поскольку истцом заявлены требования о взыскании денежных средств, перечисленных в качестве аванса за командировки, то есть требования истца вытекают из трудовых правоотношений.
Судебные решения, арбитраж | 19.05.2013 10:55:54 - Определение Московского городского суда от 28.02.2013 по делу N 11-4271
Материал по исковому заявлению о возмещении вреда, причиненного работником, направлен для рассмотрения в суд по месту нахождения ответчика, поскольку истцом заявлены требования о взыскании денежных средств, перечисленных в качестве аванса за командировки, то есть требования истца вытекают из трудовых правоотношений.
Судебные решения, арбитраж | 25.05.2013 17:26:16 - Определение Московского городского суда от 28.03.2012 N 4г/1-548
Надзорная жалоба по делу о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе и взыскании среднего заработка за период вынужденного прогула передана для рассмотрения в надзорную инстанцию, поскольку материалами дела подтверждено, что судебная коллегия не обеспечила право истца на отказ от иска и не осуществила должный контроль по распоряжению данным диспозитивным правом.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:19:48 - Определение Московского городского суда от 28.03.2012 по делу N 33-9400
В принятии искового требования об обязании устранить нарушение трудовых прав отказано правомерно, так как имеется вступившее в законную силу решение суда по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:43:36 - Определение Московского городского суда от 28.03.2012 по делу N 33-9401
В принятии искового заявления об изменении даты и формулировки увольнения отказано правомерно, так как имеется вступивший в законную силу судебный акт, которым принят отказ истца от исковых требований об изменении даты и формулировки увольнения.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 14:23:37
Всего документов: 13090
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
1076 1077 1078 1079 1080 1081 1082 1083 1084 1085 1086 1087 1088 1089 1090 1091 1092 1093 1094 1095 1096