ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Определение Московского городского суда от 20.09.2012 N 4г/4-7742
    В удовлетворении требований о восстановлении в должности на прежних условиях по бессрочному трудовому договору, взыскании компенсации за время вынужденного прогула, взыскании компенсации материального и морального вреда отказано правомерно, поскольку процедура увольнения была соблюдена в полном объеме, истец своевременно уведомлен о предстоящем сокращении.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:42:13

  2. Определение Московского городского суда от 20.09.2013 N 4г/4-9746
    В передаче кассационной жалобы о пересмотре судебных актов об отказе в удовлетворении иска о признании незаконным приказа о расторжении трудового договора, восстановлении на работе, оплате за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано, поскольку установлено, что работодатель имел основания для увольнения истца.
    Судебные решения, арбитраж | 03.11.2013 01:52:28

  3. Определение Московского городского суда от 20.09.2013 N 4г/4-9746
    В передаче кассационной жалобы о пересмотре судебных актов об отказе в удовлетворении иска о признании незаконным приказа о расторжении трудового договора, восстановлении на работе, оплате за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано, поскольку установлено, что работодатель имел основания для увольнения истца.
    Судебные решения, арбитраж | 17.11.2013 21:54:03

  4. Определение Московского городского суда от 20.12.2011 по делу N 33-38944
    Иск о взыскании выходного пособия, компенсации морального вреда удовлетворен в части правомерно, так как установлена задержка выплаты выходного пособия, введение в отношении ответчика процедуры конкурсного производства не является существенным обстоятельством для разрешения вопроса о взыскании компенсации морального вреда.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:41:50

  5. Определение Московского городского суда от 20.12.2012 N 4г/6-10554/2012
    В удовлетворении исковых требований о признании незаконным приказа об изменении организационной структуры и штатного расписания, признании незаконным увольнения, восстановлении на работе, взыскании судебных расходов отказано правомерно, поскольку факт увольнения истца, в связи с сокращением занимаемой должности, подтверждается материалами дела.
    Судебные решения, арбитраж | 09.02.2013 11:29:42

  6. Определение Московского городского суда от 20.12.2012 N 4г/6-10554/2012
    В удовлетворении исковых требований о признании незаконным приказа об изменении организационной структуры и штатного расписания, признании незаконным увольнения, восстановлении на работе, взыскании судебных расходов отказано правомерно, поскольку факт увольнения истца, в связи с сокращением занимаемой должности, подтверждается материалами дела.
    Судебные решения, арбитраж | 10.02.2013 14:59:55

  7. Определение Московского городского суда от 20.12.2012 N 4г/6-11080/2012
    В удовлетворении требований о признании недействительными приказов отказано правомерно, поскольку установление и выплата стимулирующих выплат в соответствии с законодательством РФ и нормативными актами учреждения являются не обязанностью, а правом учреждения при наличии у него соответствующих финансовых средств.
    Судебные решения, арбитраж | 09.02.2013 12:29:44

  8. Определение Московского городского суда от 20.12.2012 N 4г/6-11080/2012
    В удовлетворении требований о признании недействительными приказов отказано правомерно, поскольку установление и выплата стимулирующих выплат в соответствии с законодательством РФ и нормативными актами учреждения являются не обязанностью, а правом учреждения при наличии у него соответствующих финансовых средств.
    Судебные решения, арбитраж | 10.02.2013 14:59:55

  9. Определение Московского городского суда от 21.03.2012 N 4г/2-1945/12
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о признании недействительной записи в трудовой книжке, изменении формулировки увольнения и компенсации морального вреда для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано, поскольку у работодателя имелись основания для увольнения по основаниям, предусмотренным законом, и порядок увольнения истца ответчиком был соблюден.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:19:22

  10. Определение Московского городского суда от 21.11.2012 N 4г/4-10055
    В передаче кассационной на судебные акты по делу о признании незаконными приказов об увольнении со службы в органах внутренних дел, взыскании заработной платы для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано, так как вывод суда о том, что установление предельного возраста для нахождения на госслужбе не может оцениваться как дискриминационное ограничение конституционных прав, порядок увольнения соблюден, верен.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:29:44


   Всего документов: 13090
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     1056 1057 1058 1059 1060 1061 1062 1063 1064 1065 1066 1067 1068 1069 1070 1071 1072 1073 1074 1075 1076