ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
(обзор судебной практики)Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации
- Определение Московского городского суда от 10.08.2010 N 4г/1-7120
Надзорная жалоба на судебные акты по делу об изменении формулировки основания увольнения, обязании выдать дубликат трудовой книжки, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации за учебный отпуск, переработку, компенсации морального вреда возвращена без рассмотрения по существу, поскольку полномочия представителя заявителя на подачу жалобы не подтверждены.
Судебные решения, арбитраж | 11.04.2013 22:41:44 - Определение Московского городского суда от 10.08.2010 по делу N 33-23809
В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, оплате времени вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку истцом не представлено в судебном заседании и не добыто доказательств того, что между сторонами фактически существовали трудовые правоотношения.
Судебные решения, арбитраж | 08.04.2013 00:57:50 - Определение Московского городского суда от 10.08.2010 по делу N 33-23809
В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, оплате времени вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку истцом не представлено в судебном заседании и не добыто доказательств того, что между сторонами фактически существовали трудовые правоотношения.
Судебные решения, арбитраж | 12.04.2013 00:52:01 - Определение Московского городского суда от 10.08.2010 по делу N 33-23837
В удовлетворении исковых требований об обязании допустить к работе и взыскании заработной платы отказано правомерно, поскольку в ходе судебного разбирательства не представлено доказательств того, что истцы состояли с ответчиком в трудовых отношениях.
Судебные решения, арбитраж | 08.04.2013 00:57:49 - Определение Московского городского суда от 10.08.2010 по делу N 33-23837
В удовлетворении исковых требований об обязании допустить к работе и взыскании заработной платы отказано правомерно, поскольку в ходе судебного разбирательства не представлено доказательств того, что истцы состояли с ответчиком в трудовых отношениях.
Судебные решения, арбитраж | 12.04.2013 00:52:01 - Определение Московского городского суда от 10.08.2012 N 4г/8-6214/12
В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о заключении трудового договора, установлении средней заработной платы, возмещении морального и имущественного вреда для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции отказано, так как судом не было допущено существенных нарушений норм процессуального права.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:08:27 - Определение Московского городского суда от 10.09.2012 по делу N 11-20028
В иске об изменении формулировки и даты увольнения, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, обязании выдать расчетные листки отказано правомерно, так как факт отсутствия истца на рабочем месте в спорную дату подтвержден, порядок применения дисциплинарного взыскания ответчиком соблюден.
Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:40:54 - Определение Московского городского суда от 10.10.2013 N 4г/1-10365
Кассационная жалоба по делу об изменении даты увольнения, присвоении очередного специального звания, взыскании денежного довольствия, денежной компенсации за форменную одежду и социального пособия возвращена без рассмотрения по существу, поскольку приложенные к кассационной жалобе судебные постановления в установленном порядке соответствующим судом не заверены.
Судебные решения, арбитраж | 02.11.2013 22:15:25 - Определение Московского городского суда от 10.10.2013 N 4г/1-10365
Кассационная жалоба по делу об изменении даты увольнения, присвоении очередного специального звания, взыскании денежного довольствия, денежной компенсации за форменную одежду и социального пособия возвращена без рассмотрения по существу, поскольку приложенные к кассационной жалобе судебные постановления в установленном порядке соответствующим судом не заверены.
Судебные решения, арбитраж | 17.11.2013 07:33:02 - Определение Московского городского суда от 10.12.2012 N 4г/1-11206
Выплата работнику компенсаций, связанных с расторжением трудового договора, должна быть предусмотрена законом или действующей в организации системой оплаты труда.
Судебные решения, арбитраж | 10.02.2013 14:14:29
Всего документов: 13090
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
1029 1030 1031 1032 1033 1034 1035 1036 1037 1038 1039 1040 1041 1042 1043 1044 1045 1046 1047 1048 1049