ВОССТАНОВЛЕНИЕ НА РАБОТЕ: ГРАЖДАНСКО-ПРАВОВОЙ ДОГОВОР

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

1. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 02.09.2013 по делу N 33-8337/2013
   Решение: Требование удовлетворено, поскольку заявления об увольнении истец не подавал, не был допущен до исполнения трудовых обязанностей, поэтому действия ответчика являются увольнением истца по инициативе работодателя без законных оснований.
   Судебные решения, арбитраж | 01.11.2017 19:34:15
   
   
2. Апелляционное определение Кировского областного суда от 10.03.2015 по делу N 33-578/2015
   Решение: Исковые материалы направлены в суд для рассмотрения со стадии подачи заявления.
   Судебные решения, арбитраж | 01.11.2017 06:27:05
   
   
3. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 11.03.2015 по делу N 33-3513/2015
   Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку должником отменен приказ о прекращении трудовых отношений, трудовой договор признан заключенным на неопределенный срок, взыскатель восстановлен в прежней должности.
   Судебные решения, арбитраж | 01.11.2017 06:11:57
   
   
4. Апелляционное определение Орловского областного суда от 09.04.2015 по делу N 33-779
   Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку не представлено доказательств, подтверждающих возникновение между сторонами трудовых отношений, а заключенные с истцами договоры на оказание услуг данным признакам не отвечают.
   Судебные решения, арбитраж | 01.11.2017 02:00:26
   
   
5. Апелляционное определение Тамбовского областного суда от 10.11.2014 по делу N 33-3512/2014
   Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку сокращение численности штата имело место, процедура увольнения работника соблюдена, доказательств того, что работодатель имел возможность трудоустроить работника, не представлено, более того, работником пропущен срок исковой давности.
   Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 20:33:57
   
   
6. Апелляционное определение Тверского областного суда от 18.11.2014 по делу N 33-3807
   Решение: Требование удовлетворено в части признания возникших на основании гражданско-правового договора отношений трудовыми, так как агентскими договорами фактически регулировались трудовые отношения между истцом и ответчиком, трудовые отношения носили длящийся и стабильный характер.
   Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 19:15:02
   
   
7. Апелляционное определение Самарского областного суда от 25.12.2014 по делу N 33-12941/2014
   Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку характер деятельности работника по договору возмездного оказания услуг не подтверждает наличие между сторонами данного договора трудовых правоотношений.
   Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 13:42:28
   
   
8. Апелляционное определение Мурманского областного суда от 25.12.2014 N 33-4067-2014
   Решение: Определение оставлено без изменения.
   Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 13:37:34
   
   
9. Апелляционное определение Московского городского суда от 02.10.2014 по делу N 33-26189/14
   Решение: В удовлетворении требований отказано, поскольку доказательств, опровергающих выводы служебной проверки, истцом в ходе рассмотрения дела не представлено.
   Судебные решения, арбитраж | 06.04.2016 16:54:35
   
   
10. Апелляционное определение Московского городского суда от 20.05.2015 по делу N 33-14537/2015
    Решение: В удовлетворении требования отказано, так как истец не ознакомлен с правилами внутреннего трудового распорядка и не подчинялся им, заработная плата истцу в спорный период не начислялась и не выплачивалась, выполненная работа оплачена в размере, определенном договором.
    Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 05:30:39
    
    

   Всего документов: 27
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     1 2 3 


Смотрите также:
Гражданско-правовой договор с работником
Восстановление на работе: гражданско-правовой договор