Список дискуссий
:
Трудовой договор
:
Трудовой договор о работе по совместительству
:
Сообщение о работе по совместительству на основном месте работы
Редактировать сообщение
Вносить сведения о работе по совместительству в трудовую книжку работника можно только по его желанию и по месту его основной работы (то есть это сделать должны вы)
Трудовое законодательство не устанавливают срок, в течение которого работник должен выразить свое желание о внесении в трудовую книжку сведений о работе по совместительству, то вполне очевидно, что работник может обратиться с соответствующей просьбой к работодателю в любое время, в том числе и при увольнении.