Государственный служащий подал заявление об увольнении переводом в коммерческую организацию со ссылкой на п. 5 ч. 1 ст. 77 ТК РФ. Вправе ли отдел кадров принять заявление, если Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ предусмотрено только такое основание прекращения контракта, как перевод служащего по его просьбе или с его согласия в другой государственный орган или на государственную службу иного вида (п. 5 ч. 1 ст. 33)?

Увольнение государственного гражданского служащего, имеющего намерение осуществлять трудовую деятельность в коммерческой организации, должно оформляться как расторжение служебного контракта по инициативе гражданского государственного служащего со ссылкой на п. 3 ч. 1 ст. 33 Федерального закона N 79-ФЗ. При этом во избежание споров государственному гражданскому служащему следует разъяснить невозможность удовлетворения его просьбы (увольнения по п. 5 ч. 1 ст. 33 Федерального закона N 79-ФЗ - в связи с переводом в коммерческую организацию) и необходимость подачи соответствующего заявления о расторжении служебного контракта по его инициативе

Опубликовать сообщение