Судебные решения, арбитраж
Разделы:
Должностная инструкция; Документирование трудовых отношений
Обращаем Ваше внимание на то обстоятельство, что данное решение могло быть обжаловано в суде высшей инстанции и отменено
Заместитель председателя Ивановского областного суда Гуськов Д.В., изучив жалобу директора ООО "..."..." К.С.Л. на решение судьи Кинешемского городского суда Ивановской области от 13 июля 2016 года,
установил:
Постановлением мирового судьи судебного участка N 3 Кинешемского судебного района Ивановской области от 31 марта 2016 года директор ООО "..."..." К.С.Л. признана виновной в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 3 ст. 14.1 КоАП РФ и ей назначено наказание в виде штрафа в размере 3000 рублей.
Решением судьи Кинешемского городского суда Ивановской области от 13 июля 2016 года указанное постановление оставлено без изменения, жалоба защитника Абрамова А.Н. - без удовлетворения.
В жалобе К.С.Л. выражает несогласие с вынесенными постановлением и решением. Просит решение по жалобе на постановление отменить, приняв новое решение без возвращения дела на новое рассмотрение. Считает, что судами не были всесторонне, полно и объективно исследованы все обстоятельства дела. Полагает, что имело место ненадлежащее извещение мировым судьей должностного лица о времени и месте рассмотрения дела об административном правонарушении. Указывает, что требование п. 7 ст. 12 Федерального закона от 11.03.1992 N 2487-1 "О частной детективной и охранной деятельности в Российской Федерации" нарушено не было, так как ни Уставом ООО "..."...", ни трудовым договором, ни должностной инструкцией директору не вменена обязанность по проверке форменной одежды сотрудников оперативного отдела. Локальными актами ООО "... "...", договорами, заключенными с работниками, обязанность Общества по выдаче охраннику спецодежды не предусмотрена. Лицом, ответственным за выполнение сотрудниками охраны своих должностных обязанностей, является заместитель директора по оперативной работе. Полагает, что ею были выполнены возложенные на нее обязанности: охранник обеспечен личной карточкой, шевронами, ему разъяснены правила ношения специальной форменной одежды. В этой связи считает недоказанным вывод судьи Кинешемского городского суда о наличии в ее действиях вины в совершения административного правонарушения.
Изучив материалы дела и доводы жалобы, прихожу к следующим выводам.
Согласно ч. 3 ст. 14.1 КоАП РФ осуществление предпринимательской деятельности с нарушением требований и условий, предусмотренных специальным разрешением (лицензией), влечет наложение административного штрафа на должностных лиц - от трех тысяч до четырех тысяч рублей.
Как установлено судами, ООО "..."...." на основании лицензии от 12 апреля 2013 года осуществляется деятельность по оказанию охранных услуг.
К.С.Л. является директором указанного ООО.
© Обращаем особое внимание коллег на необходимость ссылки на "DAYWORK.RU | Кадровая служба предприятия" при цитированиии (для on-line проектов обязательна активная гиперссылка)
ПОСТАНОВЛЕНИЕ ИВАНОВСКОГО ОБЛАСТНОГО СУДА ОТ 08.09.2016 ПО ДЕЛУ N 4А-266/2016
Требование: Об отмене актов о привлечении к административной ответственности по ст. 14.1 КоАП РФ (предпринимательская деятельность без регистрации или без лицензии).Разделы:
Должностная инструкция; Документирование трудовых отношений
Обращаем Ваше внимание на то обстоятельство, что данное решение могло быть обжаловано в суде высшей инстанции и отменено
ИВАНОВСКИЙ ОБЛАСТНОЙ СУД
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 8 сентября 2016 г. по делу N 4а-266/16
Заместитель председателя Ивановского областного суда Гуськов Д.В., изучив жалобу директора ООО "..."..." К.С.Л. на решение судьи Кинешемского городского суда Ивановской области от 13 июля 2016 года,
установил:
Постановлением мирового судьи судебного участка N 3 Кинешемского судебного района Ивановской области от 31 марта 2016 года директор ООО "..."..." К.С.Л. признана виновной в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 3 ст. 14.1 КоАП РФ и ей назначено наказание в виде штрафа в размере 3000 рублей.
Решением судьи Кинешемского городского суда Ивановской области от 13 июля 2016 года указанное постановление оставлено без изменения, жалоба защитника Абрамова А.Н. - без удовлетворения.
В жалобе К.С.Л. выражает несогласие с вынесенными постановлением и решением. Просит решение по жалобе на постановление отменить, приняв новое решение без возвращения дела на новое рассмотрение. Считает, что судами не были всесторонне, полно и объективно исследованы все обстоятельства дела. Полагает, что имело место ненадлежащее извещение мировым судьей должностного лица о времени и месте рассмотрения дела об административном правонарушении. Указывает, что требование п. 7 ст. 12 Федерального закона от 11.03.1992 N 2487-1 "О частной детективной и охранной деятельности в Российской Федерации" нарушено не было, так как ни Уставом ООО "..."...", ни трудовым договором, ни должностной инструкцией директору не вменена обязанность по проверке форменной одежды сотрудников оперативного отдела. Локальными актами ООО "... "...", договорами, заключенными с работниками, обязанность Общества по выдаче охраннику спецодежды не предусмотрена. Лицом, ответственным за выполнение сотрудниками охраны своих должностных обязанностей, является заместитель директора по оперативной работе. Полагает, что ею были выполнены возложенные на нее обязанности: охранник обеспечен личной карточкой, шевронами, ему разъяснены правила ношения специальной форменной одежды. В этой связи считает недоказанным вывод судьи Кинешемского городского суда о наличии в ее действиях вины в совершения административного правонарушения.
Изучив материалы дела и доводы жалобы, прихожу к следующим выводам.
Согласно ч. 3 ст. 14.1 КоАП РФ осуществление предпринимательской деятельности с нарушением требований и условий, предусмотренных специальным разрешением (лицензией), влечет наложение административного штрафа на должностных лиц - от трех тысяч до четырех тысяч рублей.
Как установлено судами, ООО "..."...." на основании лицензии от 12 апреля 2013 года осуществляется деятельность по оказанию охранных услуг.
К.С.Л. является директором указанного ООО.
© Обращаем особое внимание коллег на необходимость ссылки на "DAYWORK.RU | Кадровая служба предприятия" при цитированиии (для on-line проектов обязательна активная гиперссылка)