Судебные решения, арбитраж
Индивидуальные трудовые споры; Трудовые споры. Социальное партнерство. Профсоюзы; ТСЖ (товарищество собственников жилья)
Обращаем Ваше внимание на то обстоятельство, что данное решение могло быть обжаловано в суде высшей инстанции и отменено
Судья Московского городского суда Аванесова Г.А., изучив кассационную жалобу В.Т., направленную по почте 31 августа 2016 г. и поступившую в кассационную инстанцию Московского городского суда 13 сентября 2016 г., на определение Кузьминского районного суда г. Москвы от 15 декабря 2015 г. и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суда от 28 апреля 2016 г. о прекращении производства по гражданскому делу по иску В.О. к ТСЖ "Атлант" о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда,
В.О. обратился в суд с заявлением к ТСЖ "Атлант" о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда.
Определением Кузьминского районного суда г. Москвы от 15 декабря 2015 г., оставленным без изменения апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суда от 28 апреля 2016 г., производство по гражданскому делу по иску В.О. к ТСЖ "Атлант" о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда прекращено, в связи со смертью истца.
В.Т. подана кассационная жалоба, в которой ставится вопрос об отмене судебных постановлений и рассмотрения дела по существу заявленных требований.
Согласно ст. 387 ГПК РФ основаниями для отмены или изменения судебных постановлений в кассационном порядке являются существенные нарушения норм материального или процессуального права, которые повлияли на исход дела и без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав, свобод и законных интересов, а также защита охраняемых законом публичных интересов.
При рассмотрении дела в кассационном порядке суд проверяет правильность применения и толкования норм материального права и норм процессуального права судами, рассматривавшими дело, в пределах доводов кассационных жалобы, представления (ч. 2 ст. 390 ГПК РФ).
Оснований, указанных в ст. 387 ГПК РФ, для отмены либо изменения судебных постановлений в кассационном порядке, по доводам кассационной жалобы, изученным по материалам приложенным к ней, не установлено.
Из представленных судебных постановлений следует, что 31 августа 2015 г. В.О. обратился в суд с иском к ТСЖ "Атлант" о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда.
25 ноября 2015 г., до принятии судом решения по данному спору, В.О. умер.
Руководствуясь ст. 220 ГПК РФ, суд пришел к выводу о прекращении производства по делу, поскольку трудовые правоотношения не допускают правопреемства.
Суд апелляционной инстанции согласился с выводами суда первой инстанции, не усмотрев нарушений норм материального и процессуального права. Судебной коллегией также отмечено, что суду не представлено бесспорных доказательств того, что предметом спора являлись суммы заработной палаты начисленные, но не выплаченные В.О., то есть, в бесспорном порядке признаваемые ответчиком.
Выводы судебных инстанций являются правильными, в оспариваемых судебных постановлениях подробно изучены и мотивированы, а в жалобе по существу не опровергнуты.
При вынесении оспариваемых судебных постановлений существенных нарушений норм материального и процессуального права не допущено.
Оснований для передачи кассационной жалобы для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции - Президиума Московского городского суда, не имеется.
На основании изложенного, руководствуясь п. 1 ч. 2 ст. 381, ст. ст. 383, 387 ГПК РФ,
в передаче кассационной жалобы В.Т. на определение Кузьминского районного суда г. Москвы от 15 декабря 2015 г. и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суда от 28 апреля 2016 г. о прекращении производства по гражданскому делу по иску В.О. к ТСЖ "Атлант" о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда, для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции отказать.
© Обращаем особое внимание коллег на необходимость ссылки на "DAYWORK.RU | Кадровая служба предприятия" при цитированиии (для on-line проектов обязательна активная гиперссылка)
ОПРЕДЕЛЕНИЕ МОСКОВСКОГО ГОРОДСКОГО СУДА ОТ 23.09.2016 N 4Г-11516/2016
Разделы:Индивидуальные трудовые споры; Трудовые споры. Социальное партнерство. Профсоюзы; ТСЖ (товарищество собственников жилья)
Обращаем Ваше внимание на то обстоятельство, что данное решение могло быть обжаловано в суде высшей инстанции и отменено
МОСКОВСКИЙ ГОРОДСКОЙ СУД
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
от 23 сентября 2016 г. N 4г/9-11516/2016
Судья Московского городского суда Аванесова Г.А., изучив кассационную жалобу В.Т., направленную по почте 31 августа 2016 г. и поступившую в кассационную инстанцию Московского городского суда 13 сентября 2016 г., на определение Кузьминского районного суда г. Москвы от 15 декабря 2015 г. и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суда от 28 апреля 2016 г. о прекращении производства по гражданскому делу по иску В.О. к ТСЖ "Атлант" о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда,
установил:
В.О. обратился в суд с заявлением к ТСЖ "Атлант" о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда.
Определением Кузьминского районного суда г. Москвы от 15 декабря 2015 г., оставленным без изменения апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суда от 28 апреля 2016 г., производство по гражданскому делу по иску В.О. к ТСЖ "Атлант" о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда прекращено, в связи со смертью истца.
В.Т. подана кассационная жалоба, в которой ставится вопрос об отмене судебных постановлений и рассмотрения дела по существу заявленных требований.
Согласно ст. 387 ГПК РФ основаниями для отмены или изменения судебных постановлений в кассационном порядке являются существенные нарушения норм материального или процессуального права, которые повлияли на исход дела и без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав, свобод и законных интересов, а также защита охраняемых законом публичных интересов.
При рассмотрении дела в кассационном порядке суд проверяет правильность применения и толкования норм материального права и норм процессуального права судами, рассматривавшими дело, в пределах доводов кассационных жалобы, представления (ч. 2 ст. 390 ГПК РФ).
Оснований, указанных в ст. 387 ГПК РФ, для отмены либо изменения судебных постановлений в кассационном порядке, по доводам кассационной жалобы, изученным по материалам приложенным к ней, не установлено.
Из представленных судебных постановлений следует, что 31 августа 2015 г. В.О. обратился в суд с иском к ТСЖ "Атлант" о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда.
25 ноября 2015 г., до принятии судом решения по данному спору, В.О. умер.
Руководствуясь ст. 220 ГПК РФ, суд пришел к выводу о прекращении производства по делу, поскольку трудовые правоотношения не допускают правопреемства.
Суд апелляционной инстанции согласился с выводами суда первой инстанции, не усмотрев нарушений норм материального и процессуального права. Судебной коллегией также отмечено, что суду не представлено бесспорных доказательств того, что предметом спора являлись суммы заработной палаты начисленные, но не выплаченные В.О., то есть, в бесспорном порядке признаваемые ответчиком.
Выводы судебных инстанций являются правильными, в оспариваемых судебных постановлениях подробно изучены и мотивированы, а в жалобе по существу не опровергнуты.
При вынесении оспариваемых судебных постановлений существенных нарушений норм материального и процессуального права не допущено.
Оснований для передачи кассационной жалобы для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции - Президиума Московского городского суда, не имеется.
На основании изложенного, руководствуясь п. 1 ч. 2 ст. 381, ст. ст. 383, 387 ГПК РФ,
определил:
в передаче кассационной жалобы В.Т. на определение Кузьминского районного суда г. Москвы от 15 декабря 2015 г. и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суда от 28 апреля 2016 г. о прекращении производства по гражданскому делу по иску В.О. к ТСЖ "Атлант" о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда, для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции отказать.
Судья
Московского городского суда
Г.А.АВАНЕСОВА
Московского городского суда
Г.А.АВАНЕСОВА
© Обращаем особое внимание коллег на необходимость ссылки на "DAYWORK.RU | Кадровая служба предприятия" при цитированиии (для on-line проектов обязательна активная гиперссылка)