Судебные решения, арбитраж
Разделы:
Трудовая книжка; Документирование трудовых отношений
Обстоятельства: По мнению истца, отказ пенсионного органа в назначении досрочной трудовой пенсии является незаконным.
Обращаем Ваше внимание на то обстоятельство, что данное решение могло быть обжаловано в суде высшей инстанции и отменено
Судья: Хасанов А.Г.
Судебная коллегия по гражданским делам Верховного суда Республики Башкортостан в составе:
председательствующего Крыгиной Т.Ф.
судей Габитовой А.М., Хайрутдинова Д.С.
при секретаре И.А.Р.
рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по апелляционной жалобе ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в адрес и адрес РБ на решение Дюртюлинского районного суда Республики Башкортостан от дата, которым постановлено:
Признать незаконным решение Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда РФ в адрес и адрес РБ N ... от дата, в части не зачета в стаж на соответствующих видах работ, периодов работы Т.П.И. в качестве лесоруба с дата по дата года, с дата по дата год, с дата по дата год, с дата по дата год. в Дюртюлинском лесхозе, с дата по дата год в ГУП "Калтасинский лес".
Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в адрес и адрес РБ назначить и выплачивать Т.П.И. досрочную трудовую пенсию по старости с дата.
Заслушав доклад судьи Крыгиной Т.Ф., судебная коллегия
установила:
Т.П.И. обратился в суд РБ с иском к ГУ - УПФ РФ в адрес и адрес РБ о признании незаконным отказ в назначении досрочной трудовой пенсии по старости.
В обоснование своих требований указывал на то, что решением УПФ N ... от дата ему отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости из-за отсутствия требуемого специального стажа 12 лет 6 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда. Ему не засчитаны в специальный стаж работа в качестве лесоруба с дата по дата года, с дата по дата год, с дата по дата год в Дюртюлинском лесхозе - представленные страхователем индивидуальные сведения на работника не содержат код особых условий труда; с дата по дата год в Дюртюлинском лесхозе - страхователем не представлены индивидуальные сведения, с дата по дата в ГУП "Калтасинский лес" - отсутствует документальное подтверждение уплаты дополнительного тарифа страховых взносов. Ответчиком засчитан специальный стаж 6 лет 6 месяцев 17 дней. Считает отказ необоснованным, просил зачесть вышеуказанные периоды работы в стаж работы с тяжелыми условиями труда и назначить ему досрочную трудовую пенсию с дата со дня обращения его с заявлением о назначении пенсии.
Судом вынесено вышеизложенное решение.
Не соглашаясь с решением суда, ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в адрес и адрес РБ в апелляционной жалобе просит его отменить, указывая на то, что истцом документально не подтвержден характер работы и занятость в течение полного рабочего дня. Кроме того, истец не состоял в трудовых отношениях с работодателем.
Лица, участвующие в деле и не явившиеся на апелляционное рассмотрение дела, о времени и месте рассмотрения извещены надлежащим образом, об уважительных причинах неявки не сообщили, в связи с чем, на основании ст. 167 ГПК РФ, судебная коллегия находит возможным рассмотрение дела в их отсутствие.
Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия приходит к следующему.
В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 27 Федерального закона РФ от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ", трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного возраста, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного ст. 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
На основании ч. 2 ст. 27 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ.
При определении права на досрочное назначение трудовой пенсии согласно подпункта 7 п. 1 вышеуказанного Закона применяется Список профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовке и лесосплаве, утвержденный Постановлением Правительства РФ от 24.04.1992 г. N 273, в соответствии с которым в специальный стаж включаются периоды работы на конкретных профессиях при условии занятости в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок), и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности.
Технологический процесс лесозаготовок включает в себя: подготовку лесосек в валке леса, валке леса, обрубку сучьев и вершин, вырубку поврежденных при валке деревьев, трелевку древесины с лесосек к промежуточным складам, штабелевку древесины. Согласно п. 5 Разъяснения Минтруда от 22 мая 1996 г. N 5, утвержденного Постановлением Минтруда РФ от 22 мая 1996 г. N 29, основанием для назначения указанного вида пенсий в связи с особыми условиями труда служат документы, подтверждающие постоянную занятость на работах, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списком, не менее 80 процентов рабочего времени.
Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 г. N 555 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, необходимого для установления трудовых пенсий. Пунктом 6 указанных правил предусмотрено, что основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действующим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими органами, выписки из приказов и др.
Из материалов дела следует, что дата истец обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии.
Решением ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в адрес и адрес РБ N ... от дата истцу отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости из-за отсутствия требуемого специального стажа работы 12 лет 06 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда. Всего стаж на соответствующих видах работ составляет 6 лет 6 месяцев 17 дней.
При этом в специальный стаж не засчитаны периоды работы в качестве лесоруба с дата по дата года, с дата по дата год, с дата по дата год, с дата по дата год. в Дюртюлинском лесхозе, с дата по дата год в ГУП "Калтасинский лес".
Из трудовой книжки серии ... N ... от дата истца, которая в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника, следует, что Т.П.И. с дата по дата работал лесорубом в Ангасякском лесничестве Дюртюлинского специализированного семенного лесхоза (спецсемлесхоз), в Государственном учреждении "Дюртюлинский лесхоз", в ГУП РБ "Лесцентр", в Дюртюлинском филиале ГУП РБ "Лесцентр", в ООО "Дюртюлинский лес", в ГУП РБ "Калтасинский лес", что также подтверждается трудовыми договорами, архивными справками, выписками из лицевого счета.
Разрешая спор, оценив в порядке ст. 67 ГПК РФ представленные доказательства (трудовую книжку, трудовые договора N 35от дата г., N ... от дата г., договора N ... от дата г., от дата г., справку уточняющей особый характер работы и условий труда выданной ГУП РБ "Калтасинский лес", справки Архивного отдела Администрации МР адрес РБ от дата N 2341, от дата N 2342, пояснения свидетелей), руководствуясь пп. 7 п. 1 ст. 27 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ", Списком профессий и должностей рабочих и мастеров, занятых непосредственно на лесозаготовках, утвержденным Постановлением Правительства РФ от дата N 273, Списком, утвержденным Постановлением Совмина СССР от дата N 1173, суд первой инстанции пришел к правильному и обоснованному выводу о том, что в спорные периоды истец работал лесорубом, был занят в едином технологическом процессе лесозаготовок, полный рабочий день, что составляет 12 лет 10 месяцев 24 дня.
С учетом установленных обстоятельств, наличия необходимого специального стажа (более 12 лет 06 месяцев) на ответчика возложена обязанность по назначению досрочной трудовой пенсии истцу с момента обращения - дата
Доводы, изложенные в апелляционной жалобе, не содержат обстоятельств, свидетельствующих о нарушении судом норм материального и процессуального права, и сводятся фактически к несогласию с той оценкой, которую исследованным по делу доказательствам дал суд первой инстанции, в связи с чем, не могут повлечь его отмену. Оснований к переоценке установленных судом обстоятельств у судебной коллегии не имеется, нормы материального права истолкованы и применены правильно.
Нарушений норм процессуального права, влекущих отмену решения, судом первой инстанции не допущено.
Учитывая изложенное, судебная коллегия полагает обжалуемое решение законным и обоснованным, не подлежащим отмене по доводам апелляционной жалобы.
Руководствуясь ст. ст. 328, 329 ГПК РФ, судебная коллегия
определила:
Решение Дюртюлинского районного суда Республики Башкортостан от 23 сентября 2014 года оставить без изменения, апелляционную жалобу ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в адрес и адрес РБ - без удовлетворения.
Председательствующий
Т.Ф.КРЫГИНА
Судьи
А.М.ГАБИТОВА
Д.С.ХАЙРУТДИНОВ
© Обращаем особое внимание коллег на необходимость ссылки на "DAYWORK.RU | Кадровая служба предприятия" при цитированиии (для on-line проектов обязательна активная гиперссылка)
АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ ВЕРХОВНОГО СУДА РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН ОТ 31.03.2015 ПО ДЕЛУ N 33-5086/2015
Требование: Об оспаривании отказа в назначении досрочной трудовой пенсии по старости.Разделы:
Трудовая книжка; Документирование трудовых отношений
Обстоятельства: По мнению истца, отказ пенсионного органа в назначении досрочной трудовой пенсии является незаконным.
Обращаем Ваше внимание на то обстоятельство, что данное решение могло быть обжаловано в суде высшей инстанции и отменено
ВЕРХОВНЫЙ СУД РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ
от 31 марта 2015 г. по делу N 33-5086/2015
Судья: Хасанов А.Г.
Судебная коллегия по гражданским делам Верховного суда Республики Башкортостан в составе:
председательствующего Крыгиной Т.Ф.
судей Габитовой А.М., Хайрутдинова Д.С.
при секретаре И.А.Р.
рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по апелляционной жалобе ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в адрес и адрес РБ на решение Дюртюлинского районного суда Республики Башкортостан от дата, которым постановлено:
Признать незаконным решение Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда РФ в адрес и адрес РБ N ... от дата, в части не зачета в стаж на соответствующих видах работ, периодов работы Т.П.И. в качестве лесоруба с дата по дата года, с дата по дата год, с дата по дата год, с дата по дата год. в Дюртюлинском лесхозе, с дата по дата год в ГУП "Калтасинский лес".
Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в адрес и адрес РБ назначить и выплачивать Т.П.И. досрочную трудовую пенсию по старости с дата.
Заслушав доклад судьи Крыгиной Т.Ф., судебная коллегия
установила:
Т.П.И. обратился в суд РБ с иском к ГУ - УПФ РФ в адрес и адрес РБ о признании незаконным отказ в назначении досрочной трудовой пенсии по старости.
В обоснование своих требований указывал на то, что решением УПФ N ... от дата ему отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости из-за отсутствия требуемого специального стажа 12 лет 6 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда. Ему не засчитаны в специальный стаж работа в качестве лесоруба с дата по дата года, с дата по дата год, с дата по дата год в Дюртюлинском лесхозе - представленные страхователем индивидуальные сведения на работника не содержат код особых условий труда; с дата по дата год в Дюртюлинском лесхозе - страхователем не представлены индивидуальные сведения, с дата по дата в ГУП "Калтасинский лес" - отсутствует документальное подтверждение уплаты дополнительного тарифа страховых взносов. Ответчиком засчитан специальный стаж 6 лет 6 месяцев 17 дней. Считает отказ необоснованным, просил зачесть вышеуказанные периоды работы в стаж работы с тяжелыми условиями труда и назначить ему досрочную трудовую пенсию с дата со дня обращения его с заявлением о назначении пенсии.
Судом вынесено вышеизложенное решение.
Не соглашаясь с решением суда, ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в адрес и адрес РБ в апелляционной жалобе просит его отменить, указывая на то, что истцом документально не подтвержден характер работы и занятость в течение полного рабочего дня. Кроме того, истец не состоял в трудовых отношениях с работодателем.
Лица, участвующие в деле и не явившиеся на апелляционное рассмотрение дела, о времени и месте рассмотрения извещены надлежащим образом, об уважительных причинах неявки не сообщили, в связи с чем, на основании ст. 167 ГПК РФ, судебная коллегия находит возможным рассмотрение дела в их отсутствие.
Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия приходит к следующему.
В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 27 Федерального закона РФ от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ", трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного возраста, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного ст. 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
На основании ч. 2 ст. 27 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ.
При определении права на досрочное назначение трудовой пенсии согласно подпункта 7 п. 1 вышеуказанного Закона применяется Список профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовке и лесосплаве, утвержденный Постановлением Правительства РФ от 24.04.1992 г. N 273, в соответствии с которым в специальный стаж включаются периоды работы на конкретных профессиях при условии занятости в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок), и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности.
Технологический процесс лесозаготовок включает в себя: подготовку лесосек в валке леса, валке леса, обрубку сучьев и вершин, вырубку поврежденных при валке деревьев, трелевку древесины с лесосек к промежуточным складам, штабелевку древесины. Согласно п. 5 Разъяснения Минтруда от 22 мая 1996 г. N 5, утвержденного Постановлением Минтруда РФ от 22 мая 1996 г. N 29, основанием для назначения указанного вида пенсий в связи с особыми условиями труда служат документы, подтверждающие постоянную занятость на работах, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списком, не менее 80 процентов рабочего времени.
Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 г. N 555 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, необходимого для установления трудовых пенсий. Пунктом 6 указанных правил предусмотрено, что основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действующим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими органами, выписки из приказов и др.
Из материалов дела следует, что дата истец обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии.
Решением ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в адрес и адрес РБ N ... от дата истцу отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости из-за отсутствия требуемого специального стажа работы 12 лет 06 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда. Всего стаж на соответствующих видах работ составляет 6 лет 6 месяцев 17 дней.
При этом в специальный стаж не засчитаны периоды работы в качестве лесоруба с дата по дата года, с дата по дата год, с дата по дата год, с дата по дата год. в Дюртюлинском лесхозе, с дата по дата год в ГУП "Калтасинский лес".
Из трудовой книжки серии ... N ... от дата истца, которая в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника, следует, что Т.П.И. с дата по дата работал лесорубом в Ангасякском лесничестве Дюртюлинского специализированного семенного лесхоза (спецсемлесхоз), в Государственном учреждении "Дюртюлинский лесхоз", в ГУП РБ "Лесцентр", в Дюртюлинском филиале ГУП РБ "Лесцентр", в ООО "Дюртюлинский лес", в ГУП РБ "Калтасинский лес", что также подтверждается трудовыми договорами, архивными справками, выписками из лицевого счета.
Разрешая спор, оценив в порядке ст. 67 ГПК РФ представленные доказательства (трудовую книжку, трудовые договора N 35от дата г., N ... от дата г., договора N ... от дата г., от дата г., справку уточняющей особый характер работы и условий труда выданной ГУП РБ "Калтасинский лес", справки Архивного отдела Администрации МР адрес РБ от дата N 2341, от дата N 2342, пояснения свидетелей), руководствуясь пп. 7 п. 1 ст. 27 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ", Списком профессий и должностей рабочих и мастеров, занятых непосредственно на лесозаготовках, утвержденным Постановлением Правительства РФ от дата N 273, Списком, утвержденным Постановлением Совмина СССР от дата N 1173, суд первой инстанции пришел к правильному и обоснованному выводу о том, что в спорные периоды истец работал лесорубом, был занят в едином технологическом процессе лесозаготовок, полный рабочий день, что составляет 12 лет 10 месяцев 24 дня.
С учетом установленных обстоятельств, наличия необходимого специального стажа (более 12 лет 06 месяцев) на ответчика возложена обязанность по назначению досрочной трудовой пенсии истцу с момента обращения - дата
Доводы, изложенные в апелляционной жалобе, не содержат обстоятельств, свидетельствующих о нарушении судом норм материального и процессуального права, и сводятся фактически к несогласию с той оценкой, которую исследованным по делу доказательствам дал суд первой инстанции, в связи с чем, не могут повлечь его отмену. Оснований к переоценке установленных судом обстоятельств у судебной коллегии не имеется, нормы материального права истолкованы и применены правильно.
Нарушений норм процессуального права, влекущих отмену решения, судом первой инстанции не допущено.
Учитывая изложенное, судебная коллегия полагает обжалуемое решение законным и обоснованным, не подлежащим отмене по доводам апелляционной жалобы.
Руководствуясь ст. ст. 328, 329 ГПК РФ, судебная коллегия
определила:
Решение Дюртюлинского районного суда Республики Башкортостан от 23 сентября 2014 года оставить без изменения, апелляционную жалобу ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в адрес и адрес РБ - без удовлетворения.
Председательствующий
Т.Ф.КРЫГИНА
Судьи
А.М.ГАБИТОВА
Д.С.ХАЙРУТДИНОВ
© Обращаем особое внимание коллег на необходимость ссылки на "DAYWORK.RU | Кадровая служба предприятия" при цитированиии (для on-line проектов обязательна активная гиперссылка)